【注文住宅営業】年収1000万円以上も／年休130日／残業月20h以内／資格手当充実◎ 注文住宅営業

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】
新規立ち上げ予定の「家ぐんま」ブランドにて、お客様の一生に一度の夢のマイホーム実現をサポートする仕事です。

■業務詳細：
・ショールームや見学会の開催
・関心を持っていただいたお客様へのヒアリング
・資金計画の立案や提案
・水まわり機器の説明
など、家づくり全般に携わり、アドバイスをしていただきます。

「家ぐんま」は、性能・デザイン・コストのバランスが取れた住宅ブランドです。
長期優良住宅仕様で耐震等級3、断熱等級5と、2030年以降の新たな性能基準にも適応しています。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【PRポイント】
■【年収1000万円以上も目指せる高インセンティブ】
当社では、年齢や性別に関わらず、社員の意欲と実績を正当に評価する体制を敷いています。
固定月給で安定した収入を得ながら、成果はインセンティブや年2回の賞与でしっかりと反映。
年間12棟の契約で年収1000万円、20棟で1360万円も実現可能です。
頑張りが直接年収に繋がるため、高いモチベーションを維持して働けます。

■【効率的な営業で成果を最大化】
「家ぐんま」ブランドの住宅は、総二階で外枠を固定し、間取りとデザインをセミオーダーする仕様です。
これにより、フルオーダー住宅に比べて設計打ち合わせの時間を大幅に削減。
設計業務は専門担当者が行うため、営業担当はお客様への提案活動に集中でき、より多くのお客様に深く関わることが可能です。

■【豊富な集客力で安定した営業機会】
移動式のモデルハウスを年間2～3棟建築し、常に新鮮な見学機会を提供することで、毎月40組以上の集客を見込んでいます。
これにより、営業機会が豊富に確保され、個人の成果に繋がりやすい環境です。
新規立ち上げブランド「家ぐんま」は、長期優良住宅仕様で耐震等級3、断熱等級5と、2030年以降の新たな性能基準にも適応した、性能・デザイン・コストのバランスが取れた住宅です。

【給与】
■月額（基本給）：440,000円～
■賞与：年2回（6月／12月）※業績連動
■昇給：有
■残業手当：有
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】
■6ヶ月
※試用期間中の条件変更はありません。
■年収1,000万円（入社2年目)
■年収1,360万円（入社3年目）

【応募資格】
■住宅関連の営業経験をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
職種未経験NG
業種未経験NG

【勤務時間・曜日】
■所定労働時間：8時間0分
■休憩時間：60分
■時間外労働：有

※転勤：当面なし

勤務地の変更範囲：会社の指定する場所
09:00:00～18:00:00
夜間勤務：なし

【勤務地】
群馬
高崎市
【住所】
本社／群馬県高崎市上中居町17-1

【休日休暇】
週休2日（土日以外）
■完全週休2日制（ローテーション制）
■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■育休取得実績：有
■夏季休暇（4日）
■年末年始休暇（9連休）
[有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇]

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
■資格取得支援制度（一部従業員利用可）
■時短勤務制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（一部従業員利用可）
■一般社員研修、幹部研修
■時短勤務
■出産お祝い金
■慶弔・災害見舞金
■社員価格の住宅援助
■社員旅行
■社内レクリエーション
■観葉植物の設置
■空気清浄機の設置
■退職後の再入社制度
■外部勉強会受講援助
■通勤手当（上限月額1万円）
■資格手当: 社内規定有（一級建築士5万円・二級建築士3万円・一級建築施工管理技士3万円・二級建築施工管理技士1万円・宅地建物取引士3万円・賃貸不動産経営管理士1万円・インテリアコーディネーター5千円）

////////////////////////////////////////////////////
▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じて受付しています。

▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
////////////////////////////////////////////////////