【未経験歓迎】【インセンティブあり】 クラフトビール体験プロモーター

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】

全国260種類以上のクラフトビールを自宅で楽しめる「DREAMBEER」
その魅力を、イベント会場でお客様に直接伝え、ご契約へつなげるお仕事です。
“売る”だけのお仕事ではなく、“日々の体験を届ける”からスタートです。
お客様との会話を通して「面白そう！」「使ってみたい！」という反応を引き出す、やりがいのあるポジションです。


【どんな仕事】

　・商業施設やグルメイベントなどで特設ブースを設営し、クラフトビールをPR
　・ビールサーバーを使った実演や、料金・配送の仕組みを丁寧にご案内
　・お客様の好みに合わせたプランを提案し、ご契約までサポート
　・イベントの準備・装飾・片付けや、チーム連携も大切な業務です
　・営業・企画・イベント運営を幅広く経験でき、将来のキャリアにもつながります！


【この仕事のPOINT！】

▶いろんなことに挑戦できる！
　　営業・企画・運営、全部に関われるから、1つの仕事で複数のスキルが身につく
　　立ち上げフェーズだからこそ、アイデアや意見がどんどん採用される環境！

▶新規事業のコアメンバーになれる！
　　上場企業が手がける新規事業としてスタートしたばかり。
　　営業チームもまだ約30名規模。今入社する方は、これからの組織づくりにも関われます！

▶“楽しさ”を提案できる商材
　　お酒や趣味に直結するサービスだから、会話が前向きで盛り上がりやすい
　　お客様のリフレッシュになる商品として、生活に彩りを提案！


【働き方・サポート体制】

　・2〜8名のチーム制！現場には常に仲間がいて、未経験でも安心
　・ 地方イベントへの出張あり（交通費・宿泊費は会社負担）
　・マニュアル・研修も充実！初めてでもすぐにスタートできます
　・ 希望や成長に応じて、チームリーダー・企画担当などキャリアアップも可能！


【入社後の流れ】

手厚い研修で未経験でも安心！
入社後、2,3日かけて会社のこと、商材に関する知識、プロモーション、営業活動に必要な知識を学びます。
初週は座学で基礎体力をつけ、2週目以降は先輩と同現場で仕事の流れを覚えていきます。
先輩のサポート体制もばっちりなので安心して現場デビューできます！

【PRポイント】

一緒に育てていくフェーズ。でも、ゼロからじゃない。

DREAMBEERは、いままさに“これから”を形にしている途中です。
まだ整っていない仕組みも、完成していない制度もあります。
でも、誰かの声や行動が、流れをつくり、かたちになっていく。
そんな可能性が、この場所にはあります。

完成された組織に乗っかるのではなく、仲間と一緒に考え、工夫しながら育てていく。
サービスも、チームも、自分たちの手で進化させていく。
そんな今だからこそ、関われる面白さがあります。

そして私たちが届けているのは、ただのクラフトビールではありません。

それは、全国各地で丁寧につくられた一杯。
つくり手の想いが詰まったビールを、都市に、家庭に、そして日常に届けていくこと。
つまり、地方の魅力を発信し、人と地域をつなげる活動でもあります。

忙しい毎日の中でホッとする時間をつくり、
会話や笑顔が生まれる“ビールのある風景”を、もっと日本の文化にしていきたい。
そんな風景の中に、地域の魅力も息づいていると信じています。

乾杯がつなぐ笑顔や、
こだわりを語り合う時間、
自宅でも味わえる特別感。

そのひとつひとつが、誰かの心を潤していく。
私たちは、そんな日常を届ける仕事をしています。

この想いに共感し、
“まだ完成していないもの”に一緒に関わり、育ててくれる仲間を探しています！


■明確な評価制度で役職UP

　・年2回＋四半期ごとの査定
　・成果＋行動＋姿勢の3軸評価
　・社歴問わず、昇格のチャンスあり
　→実際に、入社2年目でマネージャーへと昇格
　　入社4か月目で社員ランクUPなどの例あり

■チーム運営と相談体制も整っています

　・現場は2～8名のチーム制で、必ず仲間がいます
　・営業・接客・設営などを分担して運営
　・教育担当／現場リーダー／SVなど、複数の相談ルートあり

→「ひとりに任せきり」はしない仕組みで、未経験者も安心

■提案できる仕組みが、日常にあります

　・LINE、週報、月例会議など提案チャネルあり
　・現場発の改善案がすでに反映されている実績多数
→「決まったことをこなす」だけでなく、意見箱を通して現場を変える機会が日常にある


■報酬も“ちゃんと”もらえます

　・明確な基準のインセンティブを毎月支給
　・件数・行動・満足度など多方面から評価
→ 頑張りの“プロセス”も見てもらえるから、安心して挑戦できる


【給与】

■想定年収：3,200,000円～9,000,000円
(インセンティブ、特別ランキング報酬、残業代含めた想定)
■月給：26.6万円～
【月給内訳】
・基本給：166,200円～
・固定時間外勤務手当：65,968円～(月45時間分。超過分は別途支給)
・職掌手当：23,832円～
・営業手当：10,000円
※別途、毎月個人実績に応じたインセンティブ支給あり
　特別ランキング報奨あり(年2回)

【年収例】
800万円／34歳・経験7年(部長代理)
650万円／26歳・経験4年(サブマネージャー)
420万円／23歳・経験1年
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。

■試用期間：6カ月(試用期間中、労働条件の変更はありません)
■特別ランキング賞与：年2,3回(GW、夏商戦ランキング、期末決算期)
■インセンティブ：毎月、個人成績に応じて支給
入社1年目から毎月インセだけで5万～10万円以上もらってる人もいます。
■昇給昇格：年2回査定あり

【応募資格】

✦学歴不問
【正社員経験不問、職種経験・業界経験不問】

「未経験でも挑戦したい」その気持ちを、歓迎します。
DREAMBEERは、まだ発展途中の会社です。
だからこそ、経験より“このサービスを広めたいという思い”を大切にしています。

たとえば、こんな想いがある方は、まさに今の私たちに必要な存在です。
　「頑張った分が収入に返ってくる仕事に、本気で向き合ってみたい」
　「ルールが決まりきっていない会社で、一緒に仕組みをつくっていきたい」
　「いろんな場所で働きながら、自分の視野を広げたい」

そんな思いを持って入社した先輩たちは、元販売スタッフ、フリーター、飲食ホール、ホテル勤務、現場作業員など、経験も働き方もさまざま。
今では、それぞれが「DREAMBEERの顔」として、イベント現場を任され、ファンを増やしています。

【勤務時間・曜日】

10:00～20:00の間でシフト制(案件先により異なります)
　所定労働時間8時間
　休憩1時間

【勤務地】

【勤務エリア】

関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）の拠点に、各地のイベント・商業施設で勤務します。
※転勤なし／案件先への直行直帰スタイルです！


■勤務先の一例

クラフトビールのPRブースを、以下のような場所にイベント出店します
• ららぽーと、イオンモールなどの大型ショッピングモール
• アウトレットモール
• グルメ系フェス・地域イベント
• 家電量販店
• コストコ など


■出張について
月に１回ほど、大阪や福岡などの大型イベントが開催されることがあります。
その際は、週末イベントとして出張の可能性があります。

【休日休暇】

週休2日（土日以外）
■週休2日制
月8～9日(公休9日)、平日休み
※毎月4日間希望休の提出可能
※冠婚葬祭の場合は土日祝の申請も可能
■年次有給休暇(入社半年後10日～勤続年数に応じて最大20日。年5日以上取得必須)

【福利厚生・諸手当】

交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格手当

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▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

▼応募の流れ
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採用条件に合致した方については、wovieエージェントにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する人材紹介窓口から行います。
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