【東建コーポレーション株式会社で始める新しいキャリア】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、安定した企業基盤や高収入を期待できる職場は魅力的です。しかし、未経験からの挑戦に不安を感じる方も多いことでしょう。東建コーポレーション株式会社は、そんなあなたを歓迎します。未経験からでも安心してキャリアを築ける環境が整っている同社で、あなたの新しい可能性を探ってみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇安定感と成長の両立が可能な職場環境◇
東建コーポレーション株式会社は、プライム市場に上場し、創業以来無借金経営を続ける安定企業です。この安定基盤のもと、社員は自分の仕事に集中しやすく、成果を上げることができます。特に、個人営業職は未使用の土地を持つお客様に対して、建築・運営プランを提案するという充実した業務内容です。未経験者でも上司と連携しながら進められるため、安心して取り組むことができます。
◇柔軟な働き方と高い定着率◇
働き方改革を積極的に推進しており、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、ワークライフバランスを大切にする方にとっても魅力的な環境です。また、全国の勤務地を選択可能で、転勤も当面ないため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。これにより、社員の定着率も向上しており、長期的に働ける職場となっています。
◇他社にはない充実した福利厚生◇
東建コーポレーション株式会社では、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度など、福利厚生が非常に充実しています。これにより、社員一人ひとりが安心して働ける環境が整っています。また、中途入社者が9割以上を占める部署もあり、異業種からのキャリアチェンジでも早期に溶け込める風土があります。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性◇
過去には、異業種から転職してきた未経験者が、入社数年で管理職に昇進した事例もあります。東建コーポレーション株式会社では、成果を正当に評価するため、努力次第で昇給や昇格のチャンスが広がっています。自分のペースでスキルを磨きながら、着実にキャリアアップを目指すことが可能です。
◆キャリア形成のチャンス◆
東建コーポレーション株式会社での個人営業職は、土地活用の提案を通じてお客様の資産価値を向上させるという重要なミッションを担っています。この仕事を通じて、営業スキルだけでなく、不動産業界に関する知識も深めることができます。また、同社では社員教育が充実しており、未経験からでも安心してスキルアップを図ることができます。さらに、成果を上げた社員には昇格・昇給のチャンスがあり、キャリアパスも多彩です。自分の努力次第で高収入を実現できる可能性も大いにあります。東建コーポレーション株式会社でのキャリア形成は、あなたの未来を大きく切り開くチャンスとなるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、働き方改革に積極的に取り組んでおり、完全週休2日制や平均残業時間の少なさ（10～15時間）など、社員のワークライフバランスを重視しています。これにより、仕事とプライベートを両立させたい方にとって理想的な環境が整っています。さらに、全国展開しているため勤務地の選択肢が多く、柔軟な働き方を実現可能です。
【未経験者も安心できる理由】
◆安心の研修制度とサポート体制
未経験者にとって新しい業界に飛び込むことは不安があるかもしれませんが、東建コーポレーションでは充実した社員教育制度が整っています。これにより、異業種からの転職でも安心してキャリアをスタートできます。上司や先輩社員がしっかりとサポートしてくれるため、営業スキルや不動産知識を着実に身につけることができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
不動産業界に興味がある方、収入アップを目指したい方、そして人とのコミュニケーションが得意な方に向いています。土地オーナー様のニーズをしっかりとヒアリングし、最適な提案を行うことが求められるため、聞く力と提案力が重要です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した企業基盤を活かした成長志向
「私は、安定した企業基盤を持つ東建コーポレーションでの成長を希望しています。創業以来無借金経営を続け、プライム市場にも上場している貴社は、安心して長期的に働ける環境が整っていると感じています。私はこれまでの経験を活かし、貴社の土地活用提案を通じて、更なる成長と地域貢献に寄与したいと考えています。」
◇未経験からの挑戦とサポート体制
「不動産業界は未経験ですが、東建コーポレーションの充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じています。私はこれまでの営業経験を活かし、貴社の土地オーナー様への提案活動を通じて、自身のスキルを磨きながら貢献したいと考えています。」
◆柔軟な働き方とキャリアパス
「私は、柔軟な働き方を重視したいと考えており、東建コーポレーションの全国勤務地選択可能な環境に魅力を感じています。これにより、ライフステージに合わせた働き方ができると考えています。貴社でのキャリアパスを通じて、更なる成長を遂げたいと考えています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
東建コーポレーションの面接では、コミュニケーション能力と提案力が評価されます。お客様のニーズを的確に把握し、それに基づいた提案を行う姿勢が求められます。
◇よくある質問と回答例
- 「なぜ不動産業界に興味を持ったのですか？」
回答例：「不動産業界は地域社会への貢献度が高く、自分の提案が直接お客様の資産価値向上に繋がる点に魅力を感じました。」 - 「これまでの経験をどのように活かせますか？」
回答例：「前職で培った営業スキルを活かし、土地オーナー様のニーズを的確にヒアリングし、最適な提案を行いたいと考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで多彩なキャリアパスを提供し、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。充実した福利厚生と柔軟な働き方をサポートする制度があるため、長期的に働きたい方にとって理想的な職場です。ぜひ、この機会に自己分析を行い、あなたのキャリアの新たな一歩を踏み出してみてください。
求人情報 [草津/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生 ■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。 ［配属先情報］ ■草津支店 【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 草津支店（滋賀県草津市） ［転勤］当面無 ［想定年収］400万円～1000万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］268000円～ 10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績） ［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等 【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。
