株式会社ストーン・フィールドで描く未来：高齢者の安心を支える仕事で新たなキャリアを|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、誰もが抱える不安や悩み。新しい職場での自分の適性や将来像を考えるとき、重要なのはその企業の理念や働き方が自分に合っているかどうかです。株式会社ストーン・フィールドのサン薬局シニア住まい紹介部は、高齢者の住まいに関する課題を解決することをミッションとし、地域社会に貢献する仕事を提供しています。人を思いやることを大切にするこの環境で、あなたのスキルを活かし、新たなキャリアを築きませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇仕事環境とキャリアパスの魅力
株式会社ストーン・フィールドのシニア住まい紹介部は、事業創設期にあるため、これからの成長を共に支える中心的な存在を求めています。完全週休2日制で年間休日124日と、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。また、過剰なノルマに縛られず、顧客のニーズに応えることを最優先にした働き方が可能です。これにより、ストレスを感じることなく、安心して業務に専念できます。
◇転職希望者が注目すべきポイント
この職種の最大の魅力は、実務経験がなくても成長意欲があれば挑戦できる点です。福祉業界でのエージェント経験を持つ方はもちろん、介護業界での知識やスキルを活かしながら、顧客との信頼関係を築くことができます。また、柔軟な働き方が可能で、振替休日制度も導入されており、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます。
◇他社や他職種と比較した優位性
他の介護関連職種と比較して、ストーン・フィールドのシニア住まい紹介部は、施設仲介業務に特化した専門性を持っています。これにより、より深く顧客のニーズを理解し、最適な住まいを提案することが可能です。また、退職金制度や確定拠出年金制度が整っており、長期的なキャリア形成をサポートする体制が整っています。
◇転職成功事例
過去に介護業界での経験を活かし、ストーン・フィールドに転職した方の中には、入社後短期間でリーダーシップを発揮し、事業拡大の中心となって活躍している方もいます。顧客からの感謝の言葉を直接受け取ることで、仕事のやりがいを実感し、さらなるキャリアアップを目指しているそうです。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社ストーン・フィールドでの仕事は、単なる営業活動ではなく、顧客の生活を支える重要な役割を担っています。入居後の生活や経済的な側面を考慮し、最適な選択肢を提案することで、顧客の信頼を得ることができます。これにより、コミュニケーション能力や問題解決能力が自然と磨かれ、スキルアップにつながります。また、事業拡大に伴い、将来的にはリーダーやマネージャーとして活躍するチャンスも広がっています。あなたの成長意欲を、ここで最大限に活かしてみませんか？
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社ストーン・フィールドのサン薬局シニア住まい紹介部では、高齢者の住まいや生活の課題を解決することをミッションとしています。この職場では、過剰なノルマに縛られることなく、本当に必要なサポートを提供するための環境が整っています。完全週休2日制で年間休日124日、リフレッシュ休暇も完備されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。顧客のニーズに応えながら、自分自身の成長も実感できる職場で、地域社会に貢献できる喜びを感じてみませんか？
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者歓迎のサポート体制
未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っているのが特徴です。入社後は、先輩社員による丁寧な研修が用意されており、業務の基礎からしっかりと学べます。特に、福祉業界でのエージェント経験がある方は、その知識を活かしつつ新たなスキルを習得する機会が豊富にあります。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 自ら積極的に行動し、結果を出すことに喜びを感じられる方
- 多様な関係者のニーズや課題を理解し、柔軟に解決策を導き出せる能力を持つ方
- 人を思いやる心を持ち、顧客やその家族に寄り添える方
【志望動機作成のポイントと例文】
◆地域社会に貢献したい方へ
「私はこれまで営業職として人と接する仕事に従事してきましたが、もっと人に寄り添い、感謝される仕事をしたいと考えております。株式会社ストーン・フィールドのサン薬局シニア住まい紹介部では、高齢者の住まいに関する課題を解決することをミッションとしており、私の目指す方向性と一致しています。地域の『安心』と『幸せ』を支える一員として、貢献したいと考えています。」
◇成長意欲を持つ未経験者向け
「福祉業界での経験はありませんが、人を思いやる姿勢を大切にする貴社の理念に共感し、応募を決意しました。未経験でも成長意欲があれば挑戦可能とのことですので、積極的に学び、地域社会に貢献できる人材として成長したいと考えています。」
◆エージェント経験者向け
「これまで福祉業界でエージェントとして働いてきましたが、貴社の新事業の中心を担い、事業拡大に貢献したいと考えています。顧客のニーズに応えながら、自分の成長も実感できる環境で、これまでの経験を活かし、さらなる挑戦をしたいと思っています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、応募者の成長意欲や地域社会への貢献意識が評価されます。特に、顧客のニーズに応えられる柔軟性や、積極的に行動できる姿勢が求められます。
◇よくある質問と回答例
- 「なぜ福祉業界に興味を持ったのですか？」
回答例：「人を思いやることを大切にする貴社の理念に共感し、福祉業界で人に寄り添う仕事をしたいと考えたからです。」 - 「これまでの経験をどのように活かせますか？」
回答例：「営業職として培ったコミュニケーション能力を活かし、顧客のニーズを的確に把握し、適切な提案ができると考えています。」
【まとめ】
株式会社ストーン・フィールドの求人は、福祉業界での経験を活かしたい方や、未経験から新たな分野に挑戦したい方にとって非常に魅力的な環境です。地域社会に貢献しながら、自分自身の成長も実感できる職場で、あなたのスキルを活かしてみませんか？興味を持たれた方は、ぜひ応募を検討してみてください。一緒に新しい未来を築きましょう。
求人情報 【大阪/高齢者の入所ニーズに応える施設仲介業務】経験者歓迎！事業創設期！ サン薬局 シニア住まい紹介部は、高齢者の住まいや生活の課題を解決することをミッションに掲げています。ご家族やご本人様の不安を解消し、安心できる住まいをご提案することで、多くの感謝の言葉をいただける仕事です。 介護施設の入居を検討されている方と適切な施設をマッチングさせるエージェント業務を行っていただきます。新事業の為、ご経験を活かして今後の事業拡大の中心を担っていただく事を想定しております。【顧客対応】病院やケアマネに訪問し、ご紹介いただけるよう営業活動を行います。ご紹介いただいた後、介護施設を検討される方やそのご家族のニーズをヒアリングし最適な施設を提案していただきます。【課題解決】入居後の生活や経済的な側面を考慮し、顧客にとって最適な選択肢を一緒に模索。【提携先との調整】施設との条件交渉や入居スケジュールの調整。 ［配属先情報］ シニア住まい紹介部1名 【必須】福祉業界でのエージェント経験をお持ちの方【歓迎】事業拡大を目指す意欲をお持ちの方※介護業界での実務経験がある方は、その知識やスキルを活かすことができますが、未経験者でも成長意欲があれば挑戦可能です。【求める人物像】●自ら積極的に行動し、結果を出すことに喜びを感じられる方。●顧客や施設、病院など多様な関係者のニーズや課題を理解し、柔軟に解決策を導き出せる能力。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 シニア住まい紹介部（大阪府大阪市北区） ［転勤］無 ［想定年収］400万円～500万円 ［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］124日 内訳：土日祝 その他（面談等で出勤の場合振替休日取得可） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ リフレッシュ休暇有 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］退職金：確定拠出年金制度（3年以上在籍の方） サン薬局のシニア住まい紹介部は、「人を思いやる」ことを大切にしています。この姿勢があるからこそ、私たちは多くの利用者様とそのご家族から信頼されています。過剰なノルマに縛られる仕事ではなく、本当に必要なサポートを提供するために活動する職場を求めていませんか？当社では、顧客のニーズに応えながら自分の成長も実感できる環境を用意しています。また、当社の社是に共感していただける方を歓迎します。チーム一丸となって地域社会に貢献し、必要とされる人材として力を発揮できる場です。営業経験を活かしつつ、もっと人に寄り添い、感謝される仕事がしたい方。これまでのスキルを活かし、さらなる挑戦をしませんか？お気軽にお問い合わせください。一緒に地域の「安心」と「幸せ」を支える仲間として、新しい未来を築きましょう。
