【小山株式会社で新しいキャリアを築く】ワークライフバランスを大切にしながら、地域に貢献する仕事を|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際に、多くの方が悩むのは「仕事とプライベートの両立」ではないでしょうか。小山株式会社は、そんな悩みを解消するための環境を提供しています。エリア限定の法人向けルート営業職では、残業が月10時間程度と少なく、働き方改革関連認定企業として安定したワークライフバランスを実現しています。地域に根ざした企業で、自分らしい働き方を見つけませんか。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇仕事環境とキャリアパスの充実
小山株式会社は、福祉施設や保育所、官公庁などに対し、寝具リース品の運搬や顧客管理を行うルート営業職を募集しています。この職種の特徴は、営業未経験者でも安心して始められる点です。入社後には商品説明や教育が充実しており、商品知識がなくても安心してスタートできます。また、配属先の寝具リース事業部では、社員が長期的にキャリアを築ける環境が整っています。
◇転職希望者が注目すべきポイント
特筆すべきは、残業が月10時間程度と非常に少ないことです。働き方改革関連認定企業として、社員のワークライフバランスを重視しており、家族やプライベートを大切にしながら働くことが可能です。また、IT化を積極的に推進しており、業務効率を向上させるシステムを自社開発しています。これにより、業務負担を軽減し、本来の業務に注力することができます。
◇他社や他職種と比較した優位性
競合他社と比較すると、小山株式会社はIT技術を駆使したシステム開発に強みを持っています。医療機関や介護施設からも選ばれる信頼性の高さは、他社にはない大きな魅力です。また、エリア限定のルート営業職であるため、転勤の心配が少なく、地域に根ざした働き方が可能です。これは、地元で腰を据えて働きたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。
◇転職成功事例
過去の転職成功者の中には、営業未経験からスタートし、現在ではエリアマネージャーとして活躍している方もいます。この方は、入社後の教育制度を活用し、着実にスキルを身につけていきました。長期的な信頼関係を築くことを重視する企業文化の中で、顧客との関係性を深めることができたことが、キャリアアップの大きな要因となったと語っています。
◆キャリア形成のチャンス
小山株式会社でのキャリア形成は、長期的な視点で考えることができます。営業未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、入社後の教育制度を活用して商品知識や営業スキルを身につけることができます。また、IT化を積極的に推進することで、業務効率を高め、新しいスキルを習得する機会も豊富です。役職への道筋も明確で、エリアマネージャーや部門リーダーへの昇進も視野に入れることができます。さらに、地域に根ざした営業活動を通じて、地元での人脈を築くことができるのも魅力の一つです。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
小山株式会社は、働き方改革関連認定企業として、安定したワークライフバランスを提供しています。残業は月10時間程度で、業務時間も09:00から17:30までと短く、プライベートとの両立が可能です。また、IT化を積極的に推進しており、業務効率を高めるシステムを自社開発しています。これにより、職員の業務負担を軽減し、本来の業務に集中できる環境を整えています。これらの制度により、家庭や趣味の時間を大切にしながら、長期的に働くことができます。
【未経験者も安心できる理由】
小山株式会社では、営業未経験の方も歓迎しています。入社後には商品説明や教育を実施するため、商品知識がなくても安心してスタートできます。研修制度を通じて、実務に必要なスキルをしっかりと身につけることが可能です。また、長期的な信頼関係を築くことが求められるため、人とのコミュニケーションが得意な方や、顧客の悩みに気づき、解決策を提案することに興味がある方に向いています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定したワークライフバランスを求めて
「私は、長期的に安定した職場環境で働きたいと考えています。小山株式会社様は、働き方改革関連認定企業であり、残業が少なく安定したワークライフバランスを提供している点に魅力を感じました。私自身、家庭と仕事の両立を大切にしており、この環境であれば、しっかりと働きながら家族との時間も大切にできると考えています。」
◆IT化による業務効率化に惹かれて
「私は、ITを活用した業務効率化に強い興味を持っています。小山株式会社様がIT化を積極的に推進し、自社開発のシステムで業務効率を高めていることを知り、非常に興味を持ちました。私もこのような環境で、効率的に業務を進めることで、顧客により良いサービスを提供できるようになりたいと考えています。」
◆長期的な信頼関係の構築を目指して
「私は、人と長期的な信頼関係を築くことにやりがいを感じます。小山株式会社様のルート営業では、顧客との関係を大切にし、長期的な信頼を築くことが求められると伺いました。このような環境で、顧客のニーズに応え、信頼される営業マンとして成長していきたいと考えています。」
【面接対策】
面接では、応募者のコミュニケーション能力や顧客対応力が評価されます。特に、顧客のニーズを把握し、適切な提案ができるかどうかが重要です。よくある質問としては、「これまでに人間関係で苦労した経験とその解決方法」や「顧客の要望に応えた経験」が挙げられます。回答例としては、具体的なエピソードを交え、自身の工夫や成長を示すと良いでしょう。
【まとめ】
小山株式会社は、働きやすい環境と未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っています。安定したワークライフバランスを求める方や、IT化による効率的な業務環境に興味がある方にとって、魅力的な職場です。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してください。あなたの新たな挑戦を心より応援しています。
求人情報 高知【(エリア限定)法人向けルート営業】残業月10時間程度 【働き方改革関連認定企業】安定したワークライフバランスで仕事・プライベートとの両立可能！ 【IT化積極推進】お客様の業務効率を向上するシステムを自社開発！自社のIT化も積極推進 業界のリーディングカンパニーである当社にて、福祉施設、保育所、官公庁、病院、宿泊施設などに対し、寝具リース品の顧客へのルート営業・配送業務をお任せします。※変更範囲：当社業務全般【具体的には】上記のような法人のお客様先への寝具リース用品の運搬、担当エリア内の顧客状況の管理、商品の積み込みや在庫管理などの倉庫管理業務をお任せいたします。エリア内のお客様とは頻繁にお会いする機会があり、お客様のお困りごとに気付いたり顧客のレンタル状況を把握し、追加発注の提案やリピート営業についてもお任せいたします。商品知識が無くとも、入社後商品説明や教育を実施する為、ご安心ください。 ［配属先情報］ 寝具リース事業部 【必須】普通運転免許（AT限定不可）をお持ちの方※営業未経験の方も大歓迎 営業にチャレンジしたい！お客様と長期的に信頼関係を気づき頼られたい！等の想いがある方を募集致します。【入社者の決め手】お客様と長期的な関係を築き、安定したワークライフバランスで家族・仕事の両方をも大切に腰を据えて働くことを実現できる環境だった！等の声が多数ございます。★最先端のＩＴ技術を活用したシステム開発技術により、お客様の利便性向上に取り組んでいます。職員様の業務負担を軽減し、本来の業務に注力頂くことを目的とし、多くの医療機関や介護施設から選ばれております。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 高知営業所（高知県高知市） ［転勤］当面無 ［勤務地備考］エリア内(中四国エリア)での転勤の可能性有り ［想定年収］330万円～480万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］210100円～306100円 09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間45分 ［休憩］45分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］119日 内訳：土日祝 夏期5日 年末年始6日 その他（但し、祝日のある週は土曜出勤の場合有り） ［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 入社3ヶ月から発生します ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］有 転勤者に限る ［その他制度］退職金（勤続2年以上）,家族手当（配偶者13000円/月、子一人につき4000円/月）,小山企業年金基金 【当社について】今年で創業130年を迎える当社。貸布団ビジネスで成功を収めたことをきっかけに、医療・福祉分野での寝具およびユニフォームのリースで大きく飛躍しました。また、近年の高齢化を背景に介護関連分野の開拓にも注力しており、今後のさらなる成長に向けて社員一同、精進しています。
