【東建コーポレーション株式会社】安定基盤のもとで挑戦する高収入営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
営業職に挑戦したい、でも未経験だから不安…。そんなあなたに朗報です。東建コーポレーション株式会社は、未経験者でも安心してスタートできる環境を提供しています。安定した基盤のもとで、個人営業職としての新たなキャリアを築くチャンスです。高収入を目指したい方、柔軟な働き方を希望する方に最適な職場です。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇安定した基盤と成長の機会◇
東建コーポレーションはプライム市場に上場し、創業以来無借金経営を続ける安定成長企業です。この安定性は、社員が安心して長期的に働ける環境を提供します。未使用の土地を持つお客様に対し、最適な建築・運営プランを提案することで、地域社会に貢献しています。このような社会貢献性の高い仕事は、やりがいを感じられるポイントです。
◇働き方改革と柔軟な労働環境◇
働き方改革に積極的に取り組んでおり、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。全国の勤務地を選択できるため、ライフステージに応じた働き方が可能です。これにより、家庭やプライベートを大切にしながらキャリアを築けます。
◇他社と比較した優位性◇
他の不動産企業と比較して、東建コーポレーションは社員教育や福利厚生が充実しています。資格取得奨励金や企業年金制度、社員持株会制度など、多彩なサポートが用意されており、未経験者でも安心してキャリアアップを目指せる環境です。また、中途入社者が9割以上を占めるため、異業種からのキャリアチェンジもスムーズに行えます。
◇転職成功事例◇
過去の転職成功者の中には、異業種からの転職で営業スキルを磨き、短期間で昇格を果たした方もいます。彼らは、東建コーポレーションの充実した研修制度と、正当な評価制度を活用し、自身のキャリアを大きく飛躍させています。このような成功事例は、転職希望者にとって大きな励みとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス◆
東建コーポレーションでの個人営業職は、未使用の土地を活用する提案を通じて、営業スキルや交渉力を磨く絶好の機会です。上司との連携や商談を重ねる中で、プロフェッショナルとしての成長が期待されます。さらに、成果に応じた昇給・昇格のチャンスが豊富に用意されています。努力次第で高収入を実現し、自身のキャリアを大きく飛躍させることが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
多くの転職希望者が抱える悩みの一つに、職場の安定性と働き方の柔軟性があります。東建コーポレーション株式会社は、プライム市場上場企業としての安定した基盤を持ち、創業以来無借金経営を続けています。この安定性は、安心して長期的なキャリアを築くための大きなメリットです。また、完全週休2日制や平均残業時間月10～15時間といった働き方改革の取り組みも進んでおり、ワークライフバランスを重視する方にも魅力的な環境です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職種に挑戦する際、多くの不安を抱えることが一般的です。しかし、東建コーポレーション株式会社では、充実した社員教育とサポート体制を整えており、未経験からでも安心してスタートできます。特に個人営業職は、既存エリア内でのルートセールスが中心で、効率的に営業活動を進められるため、経験が浅い方でも着実に成果を上げることが可能です。さらに、収入アップを目指したい方や異業種からのキャリアチェンジを考えている方にとっても、同社の環境は非常に魅力的です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した企業基盤を求めて
東建コーポレーション株式会社のプライム市場上場企業としての安定性と無借金経営に魅力を感じ、応募を決意しました。私はこれまでの職務経験を通じて、安定した環境でこそ自分の能力を最大限に発揮できると考えています。同社の土地活用提案を通じた地域社会への貢献という理念にも共感しており、ぜひその一員として貢献したいと考えています。
◇キャリアチェンジへの挑戦
異業種からのキャリアチェンジを考え、東建コーポレーション株式会社を志望しました。未経験者にも充実した教育制度が整っている点に魅力を感じ、営業職として新たなスキルを身につけたいと考えています。土地オーナー様への提案を通じて、資産価値の向上に寄与するというミッションに挑戦し、自らの成長に繋げたいと考えています。
◆柔軟な働き方を実現したい
完全週休2日制や平均残業時間の短さなど、東建コーポレーション株式会社の働き方改革に共感し、応募しました。これまでの職場ではワークライフバランスの確保が難しく、家族との時間を大切にしたいと考えていました。同社であれば、柔軟な働き方を実現しながら、営業職としてのキャリアを積むことができると考えています。
【面接対策】
面接では、応募者のコミュニケーション能力や問題解決能力が評価されます。東建コーポレーション株式会社では、特にお客様のニーズを正確に把握し、最適な提案を行う能力が求められます。以下はよくある質問と回答例です。
- 質問: 「なぜ営業職に挑戦したいと考えたのですか？」
- 回答例: 「人と接することが好きで、お客様のニーズに応じた提案を通じて信頼関係を築くことにやりがいを感じるためです。」
- 質問: 「未経験ですが、どのようにして成果を上げるつもりですか？」
- 回答例: 「まずは先輩社員や上司から積極的に学び、フィードバックを受けながらスキルを磨きます。また、お客様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことで成果を上げていきたいと考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤と充実したサポート体制を持ち、未経験者でも安心してキャリアを築ける環境が整っています。働き方改革を進める同社で、新しいキャリアをスタートさせることは、あなたの未来に大きな可能性をもたらすでしょう。ぜひ、自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。
求人情報 [稲城/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生 ■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。 ［配属先情報］ ■稲城支店 【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 稲城支店（東京都稲城市） ［転勤］当面無 ［想定年収］400万円～1000万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］268000円～ 10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績） ［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等 【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。
