【株式会社ナチュレ・ホールディングス】美容と健康を支える新しいキャリアの形|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
美容と健康をテーマにしたキャリアを考えているあなたに、株式会社ナチュレ・ホールディングスの求人情報を紹介します。週休3日の柔軟な働き方や未経験者歓迎の環境は、転職希望者にとって魅力的なポイントです。しかし、具体的なキャリアパスや自分の適性について悩んでいる方も多いでしょう。この記事では、キャリアアドバイザーとしての視点から、同社でのキャリア形成の可能性を探ります。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇充実した研修制度で未経験者も安心
株式会社ナチュレ・ホールディングスでは、未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を提供しています。特に、商品知識や接客スキルを座学と実地で学べるプログラムは、初めて販売職に挑戦する方にとって大きな安心材料です。研修は本社での座学と店舗でのOJTの二段階で行われ、百貨店の知識も学べるため、販売のプロとしての基礎をしっかりと築けます。
◇働きやすさを重視した職場環境
週休3日制の導入や残業ほぼなしという勤務形態は、ワークライフバランスを重視する現代の働き方に非常にマッチしています。特に、毎月1回の週休3日制は、プライベートの充実を図りたい方にとって大きな魅力です。また、百貨店の社員食堂の利用や社販制度など、福利厚生も充実しており、働く環境として非常に整っています。
◇他社と比較した際の優位性
ナチュレ・ホールディングスは、大学や有名企業と共同開発したオリジナル商品を販売しており、その独自性が他社と一線を画しています。特に、東京大学や京都大学などとの共同開発で生まれた製品は、他では手に入らない特別な価値を持っています。これにより、販売スタッフとしても自信を持って商品をお勧めすることが可能です。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
同社では、実績を公平に評価する制度が整っており、22歳で店長に昇進した社員の例もあります。年齢や学歴に関係なく、実績次第でキャリアアップが可能な環境です。また、インセンティブ制度もあり、モチベーションを高めながら働くことができます。これらの点から、長期的にキャリアを築きたい方にとって、大きなチャンスとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
ナチュレ・ホールディングスでのキャリア形成は、スキルアップと役職への道筋がしっかりと描ける環境にあります。特に、商品知識の習得や接客スキルの向上を通じて、販売のプロフェッショナルとして成長することができます。また、管理職の99%以上が女性という実績からも、性別に関わらず公平な評価が行われていることが伺えます。インセンティブ制度を活用し、実績を積み上げることで、店長やさらに上のポジションを目指すことも可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が感じるのは「働き方」や「職場環境」に対する不安です。株式会社ナチュレ・ホールディングスでは、週休3日制を導入し、月に一度は必ず3日間の連休を取得できる制度を整えています。これにより、仕事とプライベートのバランスを保ちながら、リフレッシュした状態で業務に取り組むことが可能です。また、残業がほぼないため、定時での退社が可能です。社員食堂の利用や社販制度もあり、社員の健康と美容をサポートする環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの転職に不安を抱く方も多いかもしれませんが、ナチュレ・ホールディングスでは充実した研修制度を用意しています。入社後は本社での座学研修、店舗でのOJT研修、さらに百貨店主催の研修があり、商品知識や接客スキルを体系的に学べます。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っているため、美容や健康に興味がある方には最適な職場です。向上心を持ち、積極的に学ぶ姿勢があれば、キャリアアップのチャンスも広がります。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆「美容と健康」に興味がある方
「私は美容と健康に強い興味を持っており、ナチュレ・ホールディングスの製品に魅力を感じています。特に、有名大学と共同開発されたサプリメントは、科学的根拠に基づいた信頼性の高い商品であり、これを多くの方に紹介したいと考えています。未経験ではありますが、充実した研修制度を通じてスキルを磨き、貴社の一員として貢献したいです。」
◇「キャリアアップを目指す」方
「私は長期的なキャリア形成を視野に入れており、ナチュレ・ホールディングスの公平な評価制度に魅力を感じています。実績に応じたインセンティブ制度や、管理職の大半が女性であることから、性別や年齢に関係なくキャリアアップできる環境に魅力を感じています。これまでの接客経験を活かし、さらなるスキルアップを目指したいです。」
◆「ワークライフバランスを重視する」方
「私はプライベートと仕事の両立を重視しており、ナチュレ・ホールディングスの週休3日制に強く惹かれています。しっかりと休息を取りながら、効率的に働くことができる環境で、自分自身のパフォーマンスを最大限に発揮したいと考えています。美容や健康に関する知識を深めつつ、貴社でのキャリアを築いていきたいです。」
【面接対策】
面接では、応募者のコミュニケーション能力や顧客対応力が重視されます。具体的な接客経験や、どのようにして顧客のニーズを引き出し、満足度を高めるかについて考えを述べることが求められます。よくある質問としては、「これまでの経験で学んだことは何ですか？」や「なぜナチュレ・ホールディングスを選んだのですか？」が挙げられます。自己分析を行い、自分の強みやナチュレ・ホールディングスで実現したいことを明確にしておきましょう。
【まとめ】
ナチュレ・ホールディングスは、美容と健康に関心がある方にとって、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整った企業です。キャリアアップの機会や、働きやすい制度が充実しているため、長く働きたい方にとって理想的な職場です。自分自身の適性や将来像を考え、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
美容と健康を応援！「週休3日」＋「週休2日」(毎月1回は週休3日、残りは週休2日)／未経験歓迎／百貨店の社員食堂あり／社販あり／残業ほぼ無し／26万円＋αアピールポイント: ◆研修が充実している研修が充実しており、商品知識や接客スキルを確実に習得できます。「販売は初めて…」という未経験の方でも、安心してご応募ください♪①本社での研修：7～10日間実際に店舗に立つ前に、サプリメントやコスメの商品知識を座学で学びます。②店舗でのOJT研修：3～6日間百貨店の店舗で、研修専任スタッフと一緒に接客スキルを学びます。③百貨店の知識研修百貨店主催の研修で、お会計に関する知識などを学びます。◆キャリアアップのチャンスがある管理職の「99％」以上が女性です。年齢や学歴を問わず、実績を公平に評価しているため、22歳で店長になった方も！また、販売実績に応じたインセンティブ支給もあるので、モチベーションを維持しながら着実にキャリアアップし、長く働ける環境が整っています。さらに、社販がとても充実しているので、一緒に働いてくださる皆様の「美容と健康」も後押しできると自負しております！ 仕事内容: 【ナチュレ・ホールディングスについて】 「大学」や「有名企業」と共同開発したサプリメントやコスメなどを百貨店の直営店「ナチュレサプリメント」で販売しています。 おかげさまで、今では「凄い商品を作る企業」と評価をいただけるようになりました。 【お仕事の内容】 お客様を「もっと綺麗にすること」・「もっと健康にすること」が、私たちのお仕事です。 本当にそんな事ができるの？と思うかもしれませんが、 使うと誰もが効果を実感できる「凄い商品」を開発しています。 これらの商品をお客さまに、丁寧にご紹介することで「美容と健康」をサポートしています。 【凄い製品】 ■有名大学と共同開発した「教授の研究室」シリーズでは、 ・東京大学と共同特許を取得した乳酸菌配合の『48種類のマルチ乳酸菌＆ビフィズス菌』 ・京都大学の産学共同研究成分を配合した、綺麗を実現する『美サプリメント』 ・近畿大学と共同開発した、24時間も持続する『ロングキープ・ビタミンＣ』 ・香川大学で研究されている、食べても太らずに脂肪が燃焼する『希少糖』など ■一流企業と共同開発した「匠コラボ」シリーズでは、 ・カゴメと共同開発した、美容と健康に役立つトマト飲料『トマトボーテ』 ・テイジンとの共同開発で実現した、完全国内生産の『ＮＭＮ』 ・ホソカワミクロンと共同開発した、化粧崩れしない『マイクロヒアロパウダー』など 求める人材: 販売職が未経験でも、美容や健康に興味があり「やってみたい！」という気持ちがあれば、ぜひご応募ください♪ ＼あてはまる方、ぜひご応募ください／ ・美容に興味がある ・サプリメントに興味がある ・「凄い商品」を販売してみたい ・人と接することや話すことが好き ・向上心があり、商品知識を積極的に学べる ・チームワークを大切にできる ・正社員として長く働き、しっかり稼ぎたい ・『ナチュレサプリメント』が好き 神奈川県横浜市西区高島2-18-1 そごう横浜店6F 株式会社ナチュレ・ホールディングス 勤務地: そごう百貨店 横浜店6F／神奈川県横浜市西区高島2-18-1 ※敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 駅チカなので、雨でも雪でも通勤しやすい♪ ◆JR 「横浜」駅から徒歩3分 ◆京浜急行線 「横浜」駅から徒歩3分 ◆東急東横線・みなとみらい線 「横浜」駅から徒歩5分 ◆相鉄線 「横浜」駅から徒歩7分 ◆横浜市営地下鉄ブルーライン 「横浜」駅から徒歩10分 給与 月給：26万円 ～ 40万円 給与: 月給26万円～40万円 ※経験・スキルを考慮します。 【年収例】 年収300万円／25歳（入社1年） 年収400万円／28歳（入社3年） 年収500万円／30歳（入社5年）※店長 シフト制 勤務時間・曜日: 9：30～20：15の中でシフト制（実働7時間、休憩1時間） 残業ほぼ無し◎ほとんど定時で帰れます。 休暇・休日: ・週休2日制／シフト制（月9日以上） ※毎月１回は必ず「週休３日」とれます。 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇（取得・復職実績あり） ・育児休暇（取得・復職実績あり） 【有給休暇について】 初年度は入社から6ヶ月後に10日間付与 当社では、社員が仕事の時間だけでなく、プライベートの時間も大切にし、リフレッシュできるよう、有給休暇の取得率100%を目指しています。 あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ※試用期間6か月あり。 試用期間中は契約社員になりますが、給与や社会保険など待遇面は正社員と同じですので、ご安心下さい。 試用期間満了後に95％以上が正社員になっています。 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・交通費規定支給 ・インセンティブ制度 ・各種研修制度 ・健康診断 ・社員割引あり ・資格取得支援制度 ・制服貸与 （靴は黒でフラットなものならOK） その他: ・採用後、即入社可能 ・勤務開始日は相談可 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260