【株式会社アルパイン・エンタープライズで、安心と成長の未来を築こう】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、福利厚生や働き方、そして将来のキャリアパスについて不安を抱える方は少なくありません。株式会社アルパイン・エンタープライズは、そんなあなたの悩みを解消し、安心して働ける環境を提供しています。未経験からでも始められるこの職場で、あなたの新たなキャリアをスタートさせませんか?
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇未経験者でも安心の研修制度とフォロー体制
株式会社アルパイン・エンタープライズでは、未経験者を積極的に採用しています。初めは先輩社員と同行し、業務の流れをしっかりと学べるため、安心してスタートを切ることができます。また、飛び込み調査は一切なく、計画的に業務を進められるため、ストレスフリーな環境が整っています。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
同社は完全週休2日制を採用しており、GWやお盆、年末年始には長期連休も取得可能です。さらに、残業は月平均10時間程度で、定時退社も可能。住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。
◇競合他社と比較した際の優位性
他社と比較しても、株式会社アルパイン・エンタープライズの魅力はその安定した経営基盤と社員を大切にする文化です。創業から40年の歴史を持ち、業績は右肩上がり。大手住宅メーカーや農協を顧客とし、信頼性の高いビジネスを展開しています。このような安定した環境で働けることは、長期的なキャリア形成において大きなメリットです。
◇転職成功事例
過去には、ショップ店員や現場作業員、事務職、主婦(夫)など、さまざまなバックグラウンドを持つ方々が未経験から成功を収めています。彼らは、同社の充実した研修制度と職場環境を活かし、キャリアアップを実現しています。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社アルパイン・エンタープライズでは、社員一人ひとりの成長をサポートするためのスキルアップ制度が整っています。資格取得支援制度を活用し、初回は会社が全額負担することで、専門性を高めることができます。また、毎年全社員が昇給しており、頑張りがしっかりと評価される体制が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つに「働きやすさ」があります。株式会社アルパイン・エンタープライズは、完全週休2日制や長期連休の取得が可能で、自由度の高い休暇取得が魅力です。さらに、残業が月平均10時間程度と少なく、定時退社も可能なため、仕事とプライベートの両立を実現しやすい環境です。このような働き方は、家族との時間を大切にしたい方やプライベートを充実させたい方にとって理想的です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験から新しい職種に挑戦する際、誰もが不安を感じます。しかし、アルパイン・エンタープライズでは、充実した研修制度とサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできます。初めは先輩社員と同行し、業務に慣れるまでしっかりとサポートを受けられるため、安心して業務に取り組むことができます。また、調査業務は飛び込みが一切なく、計画的に仕事を進められる点も魅力です。自己管理が得意な方や、コツコツと業務を進めるのが好きな方に向いている職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した企業で長期的に働きたい方へ
アルパイン・エンタープライズは創業40年の安定した企業であり、業績も右肩上がりです。長期的に安定した職場で働きたい方にとって、非常に魅力的な環境です。「私は安定した企業で長期的にキャリアを築きたいと考えています。アルパイン・エンタープライズの安定した経営基盤と、社員を大切にする風土に魅力を感じ、応募いたしました。」
◆プライベートを重視した働き方を求める方へ
完全週休2日制や長期連休の取得が可能なため、プライベートを重視した働き方が可能です。「私は仕事とプライベートのバランスを大切にしています。アルパイン・エンタープライズの自由度の高い休暇制度に魅力を感じ、応募しました。」
◆未経験から新たなスキルを身につけたい方へ
未経験者を歓迎する研修制度が整っており、新たなスキルを身につけたい方に最適です。「私は新しい分野でスキルを身につけ、成長したいと考えています。アルパイン・エンタープライズの充実した研修制度に魅力を感じ、未経験ながら挑戦したいと思い応募しました。」
【面接対策】
面接では、応募者の主体性や協調性が評価されます。アルパイン・エンタープライズでは、社員の自主性を尊重し、協力し合いながら業務を進める文化が根付いています。面接時には、自分がどのようにチームに貢献できるか、具体的なエピソードを交えて話すと良いでしょう。よくある質問としては、「なぜこの業界に興味を持ったのか」「チームでの成功体験を教えてください」などが挙げられます。これらの質問に対しては、自分の経験をもとに、具体的で誠実な回答を心がけましょう。
【まとめ】
株式会社アルパイン・エンタープライズは、働きやすさと成長機会を兼ね備えた企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、プライベートを重視した働き方を求める方にとっても理想的です。転職を考えている方は、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。新しいキャリアの一歩を踏み出すために、まずは自己分析を行い、自分の適性や希望をしっかりと見つめ直してみましょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
飛び込み一切ナシ!未経験可◎賞与や住宅手当など充実の福利厚生仕事内容 ✅ この求人のPOINT ✅+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+◎完全週休2日制 GWやお盆・年末年始は長期連休!◎お休み取得の自由度高め◎研修や教育体制が充実◎◎残業は月平均10時間程度◎転勤ナシ!◎昇給あり(毎年全員が昇給実績あり♪)◎住宅手当は一律支給!◎家族手当など福利厚生充実♪+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+■仕事内容はコチラ┈┈┈┈┈┈••ご依頼をいただいたお客様のご自宅に訪問して、調査を行い、報告書の作成をお願い致します!飛び込み調査は一切ナシ!だからこそ初めての方も安心して働けます♪初めは先輩社員と同行しますが慣れたら一人での作業になります。1日平均3件ほどご訪問。一人で行動する事になるので、気を遣う事もありません!(何かあればその都度電話などでフォローはしていますよ◎)自分で計画を立てるので、用事がある日は定時退社も可能です♪わからないことはなんでも相談OK!■(株)アルパイン・ エンタープライズについて┈┈┈┈┈┈••創業から40年。お客様の大切な資産である住宅をお守りする事業を行っています。業績は右肩上がりで内部留保も潤沢の安定経営。大手住宅メーカーや農協がお客様です!静岡県富士市や近郊エリアにて、シロアリ等による建物への被害を防ぐため、保存や維持管理をお手伝いする防除対策を展開しています。床下などの被害は、お客様が普段から目に触れる部分ではないので、調査後にはお写真などをお見せして、実際に被害を受けていることをお見せしています。1983年に創業し、常に「シロアリ防除対策のプロ集団であること」「お客様目線で丁寧な仕事をすること」を意識し、日々の仕事に取り組んだ結果、多くのお客様からご縁をいただくことができました。お客様の中には、何十年もお付き合いさせていただいている方も多くいらっしゃいます。■社員への意識付け・協力体制について┈┈┈┈┈┈••当社は、社員の「主体性・協調性」を大切にしており、自分の価値観やほかの社員との協働を意識し、自ら業務を決め、イキイキと働く文化を推進しています。社長が、社員ひとりひとりの意思やこだわりを尊重し、周囲と協力しながら業務を進める体制です。働きやすい環境づくりにも取り組んでいます! 求めている人材 ◎未経験者歓迎! <必須条件>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・高卒以上 ・普通自動車第一種免許(AT限定可) <以下をお持ちの方は生かせます!>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・電気工事士の資格を持っている方 ・二級建築士の資格をもっている方 ★下記条件に一つでも 当てはまったらご応募ください★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・社員同士の仲が良い会社で働きたい方 ・知識を身につけお客様の役に立ちたい方 ・仕事とプライベートが両立できる 働き方がしたい方 ・家族との時間を確保したい方 【未経験からの活躍事例】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職はショップ店員、現場作業員、 事務職、主婦(夫)さんなど様々な 経験を持つ社員が活躍しています。 静岡県富士市厚原327―1 株式会社アルパイン・エンタープライズ 【交通手段】 交通・アクセス JR身延線入山瀬駅から徒歩18分 勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 勤務時間:8:30~17:30 休憩時間:60分 残業時間は月平均10時間程度です。 定時退社も可能です。 休日休暇 ■年間休日:115日 ■完全週休2日制(火水休み) ※まれに休日出勤の可能性有 その場合は代休を取得 していただきます。 ■GW(5日間ほど) ■夏季(5日間ほど) ■年末年始(5日間ほど) ■有給 他にもお休みの自由度は 比較的高めです! あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※習熟度によって短縮の場合あり 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり └毎年4月に全従業員が 昇給しています。 ■賞与(年2回) └前年度実績約5ヶ月分(業績による) ■決算賞与あり ■退職金制度あり(勤続3年目〜) ■社用携帯支給あり ■交通費規定支給(上限3万円) ■会社負担の資格取得支援あり (初回は全額負担、その他条件あり) 職場環境 【切磋琢磨し合える仲間たち】 ・30代の若手~40代・50代の 中高年が活躍中! ・未経験からの入社が90%で 中途の方がほとんどです! だからなじみやすい♪ 幅広い年代が集まり活気ある社風です◎ 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 屋内全面禁煙