【セントラルスパ株式会社】未経験から温浴施設のプロフェッショナルへ！
「お風呂やサウナが好き」「人を喜ばせることが好き」そんなあなたにぴったりの職場がここにあります。セントラルスパ株式会社では、温浴施設の運営スタッフを募集しています。未経験でも大丈夫、あなたのアイデアと情熱で、お客様に最高のリラクゼーションを提供しませんか？キャリアアドバイザーとして、転職希望者の皆さんがこの求人情報を通じて、自分の未来を描けるような記事をお届けします。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇多様な業務でスキルを磨ける環境
セントラルスパ株式会社の魅力の一つは、業務の多様性です。接客業務だけでなく、イベント企画や商品仕入れ、市場調査、館内環境整備など、幅広い業務を経験できます。このような多様な業務を通じて、ビジネス全般のスキルを磨くことができます。特に、企画力やマーケティング能力を高めたい方には最適な環境です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
シフト制の勤務時間により、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。年間休日120日以上や産前・産後・育児休暇など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。また、温泉・サウナ入り放題というユニークな福利厚生も魅力的です。これらの制度は、長期的に働き続けたいと考える方にとって大きな安心材料となるでしょう。
◇他社にはない独自のキャリアパス
セントラルスパ株式会社では、店長やエリアマネージャーを目指すことができるだけでなく、裏方として現場をサポートするキャリアも選べます。新店舗の立ち上げに携わるチャンスもあり、自己成長を促す環境が整っています。他社と比べて、個々のキャリアビジョンに応じた柔軟なキャリアパスが用意されている点が大きな魅力です。
◇転職成功事例：未経験からのキャリアアップ
未経験から入社したAさんは、初めての接客業務に不安を抱えていましたが、先輩スタッフのサポートと自らの努力で、わずか2年で店長に昇進しました。彼女は「お客様の笑顔が見られることが何よりのやりがい」と語り、今では新店舗の立ち上げプロジェクトにも参加しています。このように、セントラルスパ株式会社では、未経験者でも着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
セントラルスパ株式会社で働くことで、接客スキルや企画力、マネジメント能力など、多様なスキルを身につけることができます。特に、イベント企画や商品仕入れといった業務を通じて、マーケティングやプロジェクトマネジメントの経験を積むことが可能です。スキルアップ制度も充実しており、資格取得支援や役職手当など、成長を後押しする環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
セントラルスパ株式会社は、温浴施設の運営を通じて、働く人々に多くの魅力を提供しています。特に、年間休日120日以上の制度は、働きながらもプライベートの時間を大切にしたいと考える方にとって大きなメリットです。また、職場での提案の自由度が高く、自己のアイデアを形にできる環境が整っているため、自分の意見を発信したい方に最適です。さらに、温泉・サウナが入り放題という福利厚生は、日々の疲れを癒し、リフレッシュする絶好の機会を提供します。
【未経験者も安心できる理由】
◆手厚い研修制度とサポート体制
未経験者でも安心して働けるよう、セントラルスパ株式会社では充実した研修制度を整えています。先輩スタッフが丁寧に指導し、業務に必要な知識やスキルをしっかりと身につけることができます。また、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にする社風があり、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 人を喜ばせることが好きな方
- 明るい接客やサービスができる方
- お風呂やサウナが好きな方
- 思いやりを持って接することができる方
【志望動機作成のポイントと例文】
◆お客様に喜びを提供したい
「私は人を喜ばせることが好きで、セントラルスパ株式会社の温浴施設を通じて、多くのお客様に癒しと楽しさを提供したいと考えています。特に、接客業務を通じてお客様の笑顔を引き出し、季節感を演出するイベントの企画などで、自分のアイデアを活かしたいと思っています。」
◆成長できる環境で自分を試したい
「セントラルスパ株式会社の『失敗はいつか成功につながる種』という考え方に共感しました。私は新しいことにチャレンジするのが好きで、この環境で自分を試しながら成長したいと考えています。未経験ですが、貴社の手厚い研修制度を活用し、早期に戦力となれるよう努力します。」
◆温浴施設の魅力を広めたい
「私は温浴施設が大好きで、セントラルスパ株式会社の施設を通じて、その魅力を多くの人に伝えたいと考えています。特に、マーケティングや市場調査を通じて、より多くのお客様に愛される施設づくりに貢献したいと思っています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、明るい笑顔とお客様への思いやりを示すことが重要です。また、未経験でも学ぶ姿勢や意欲をアピールすることが大切です。さらに、具体的なエピソードを交えて、どのように貢献できるかを伝えると良いでしょう。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ温浴施設で働きたいと思ったのですか？」
「温浴施設が大好きで、多くの人にその魅力を知ってもらいたいと考えています。また、接客を通じてお客様に癒しの時間を提供したいと思いました。」 - 「あなたの強みは何ですか？」
「私は人を喜ばせることが得意で、常にお客様の立場に立って考えることができます。これを活かして、より良いサービスを提供したいです。」
【まとめ】
セントラルスパ株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境と、成長できるチャンスを提供しています。温浴施設での仕事に興味がある方や、人を喜ばせることが好きな方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアの一歩を応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
イベント企画にオリジナルキャラ考案も！色々やるから面白い！仕事内容人気温浴施設を盛り上げていく運営スタッフの募集です。・接客業務・季節感を演出するイベントやキャンペーンの企画・物販のための商品仕入や在庫管理・市場調査やマーケティング・お風呂管理や館内巡回等の環境整備業務・アルバイトスタッフの指導、シフト管理 等≪提案のチャンスが多い！≫自分たちで考え、企画し、実行することを何よりも大切にする社風です。外注に任せることもほとんどなく、商品の仕入れやイベント立案なども仲間たちと話し合い、入念な市場調査をもとに社内の決裁を通しています。職種や立場が違えど、「お客様にもっと満足していただくには？」一つの施設が一体感を持ちながら、それぞれに楽しんで仕事ができる環境。もちろん豊富なスキルも身につきますよ。≪おかげさまで業績も好調です≫まだ【スーパー銭湯】という言葉がなかったころから『宮前平源泉 湯けむりの庄』『綱島源泉 湯けむりの庄』など有名な温浴施設を展開し、業界をけん引してきた当社。この成長を支えているのが、何事にもチャレンジしていく社員たちを応援するスタンスです。「失敗はいつか成功につながる種」前向きに自らを成長させませんか。 求めている人材 未経験OK、高卒以上 ・明るい接客やサービスができる方 ・人を喜ばせることが好きな方 ≪こんな方に！≫ ・お風呂やサウナが好きな方 ・共に働くスタッフを尊重できる方 ・思いやりを持って接することができる方 ・テキパキと動く方が向いている！という方 年齢の条件と理由：あり（35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） 東京都調布市若葉町2-11-2 天然温泉 仙川湯けむりの里 【交通手段】 交通・アクセス 「仙川駅」より徒歩5分 勤務時間 シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 7:00～25:00（実働8時間／休憩1時間） ▼シフト例 ・7:00～16:00 ・12:00～21:00 ・16:00～25:00 ※勤務時間は勤務地により異なります。 休日休暇 年間休日120日以上！ 週休2日制 祝日の日数分の振替休日 ≪他休暇≫ ・夏季休暇（3日） ・冬季休暇（3日） ・有給休暇（年間5日は取得義務） ・慶弔休暇 ・産前・産後・育児休暇（取得・復職実績あり） ※祝日の振替休日や夏季・冬季休暇は、スタッフ同士で相談しながら交替で取っています。通常の休日に振替休日をくっつけて3連休にすることも可能です。 あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間明けの過去最短は１ヶ月、ほとんどのスタッフが3ヶ月で明けています！ 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★当社が運営する施設の温泉・サウナ入り放題！ ・昇給年1回 ・賞与年2回（最大4ヶ月） ・各種社保完（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給 ・深夜勤務手当 ・残業手当 ・役職手当（月4000円～20万円） ・引越し手当（一律10万円を支給します） ・家族手当（扶養する配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円） ・資格手当（衛生管理者2000円、社会福祉士5000円等／月） ・永年勤続表彰制度 ・退職金制度 ・メニュー考案賞 ・健康診断会社負担（年2回） ・社用自動車レンタル（BMW Z4） ・リラクゼーション割引（手もみ・アカスリ・エステ） ・育児介護時短制度 ・視察代支給 ・部活動（野球部） ・外部福利厚生サービス（各種宿泊施設やエンタメ、飲食店などを優待価格で利用可） ・入浴招待券・岩盤浴招待券支給（各5枚／年） ※すべて規定あり ★遅番終了時は公共の交通機関は利用できませんので、自家用車・バイク・自転車等の交通手段の確保または店舗近隣へのお引越しをお願いしております。すぐの対応は難しいと思いますので、まずは早番で勤務していただき、環境が整い次第、遅番を含めた勤務体制へ移行していただくことも可能です。 ＼＼ 引越し手当一律10万円／／ 入社3ヶ月以内に配属先付近へお引越しされた方には一律10万円を支給します。また、当社は不動産業が母体の会社なので、仲介手数料0円でお部屋を借りることも可能です。ぜひ一度ご相談ください。 職場環境 「店長、エリアマネージャーを目指したい」「接客の仕事を極めたい」「今後は裏方として現場をサポートしたい」等、あなたの想いに合わせたキャリアが歩めます。新しい店舗の立ち上げに携わるチャンスもありますよ！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）