【東建コーポレーション株式会社で叶える、安定と成長の未来】
転職を考える際、多くの方が抱える不安。それは「未経験でも本当に大丈夫か？」ということ。東建コーポレーション株式会社は、その不安を払拭する企業です。未経験者歓迎の営業職において、柔軟な働き方と高い成果給、そして年間休日123日という好条件で、あなたの新しいキャリアをサポートします。プライム市場に上場し、創業以来無借金の安定成長を続けるこの企業で、あなたの未来を描いてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆
◇未経験者でも安心のサポート体制◇
東建コーポレーション株式会社では、未経験者でも安心して始められるよう、充実した研修制度を整えています。特に営業未経験者には丁寧なフォローが行われ、夜の訪問なども上司が同行するため、安心して営業活動を行うことができます。このようなサポート体制は、他社と比較しても非常に手厚く、初めての営業職に挑戦する方にとって大きな魅力です。
◇柔軟な働き方と高い成果給◇
働き方改革に積極的に取り組む東建コーポレーションでは、年間休日123日や完全週休2日制など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。また、高成果給制度により、自分の努力がダイレクトに報酬に反映されるため、やりがいを持って働くことができます。このように、成果をしっかりと評価する体制は、モチベーションを高める要素となり、他社にはない魅力です。
◇安定した企業基盤◇
東建コーポレーションは、プライム市場に上場し、創業以来無借金という安定した基盤を持っています。この安定性は、従業員が安心して長く働ける環境を提供し、キャリア形成においても非常に重要な要素です。中途入社者が9割以上であるため、異業種からの転職者でも早期に溶け込みやすく、安心してキャリアを築くことができます。
◇転職成功事例◇
過去には、全く異なる業種から転職し、営業未経験からスタートした社員が、入社2年目でチームリーダーに昇進した例があります。このような成功事例は、東建コーポレーションの研修制度とサポート体制がしっかりしていることを証明しています。努力次第でキャリアアップが可能な環境が整っているのです。
◆キャリア形成のチャンス◆
東建コーポレーションでの営業職は、単なる「売る」仕事ではありません。地主様の土地活用をサポートし、地域社会に貢献する重要な役割を担っています。この経験を通じて、コミュニケーション能力や問題解決能力が自然と養われ、ビジネスパーソンとしてのスキルが大きく向上します。また、成果に応じた昇格・昇給制度があるため、自分の努力次第でキャリアアップを実現できます。充実した研修制度により、未経験者でも安心してスキルを磨くことができ、役職への道も開かれています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社は、営業未経験者にとっても安心して働ける環境を提供しています。年間休日123日と充実した休暇制度を持ち、プライム市場上場企業としての安定性を誇ります。働き方改革に積極的に取り組んでおり、柔軟な働き方が可能です。特に、土地活用の提案を通じて地域に貢献したいと考える方には、理想的な職場環境です。
【未経験者も安心できる理由】
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者が新しい職場に飛び込む際の不安はつきものですが、東建コーポレーションでは、しっかりとした研修制度とサポート体制が整っています。営業未経験の方でも、上司の同行のもとで安心して営業活動を開始できます。これにより、実務を通じてスキルを磨きながら成長できる環境が整っています。
◆この仕事に向いている人の特徴
人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信がある方にとって、この仕事は非常に向いています。また、コツコツと努力を続けられる方には、成果が正当に評価されるため、やりがいを感じられるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
◇成長志向の志望動機例
「私は、人と接することが好きで、地域の方々の役に立ちたいと考えています。東建コーポレーションの充実した研修制度を活用し、営業スキルを磨きながら、地域に貢献できる提案を行いたいです。」
◇安定志向の志望動機例
「安定した企業基盤を持つ東建コーポレーションで、長期的に働きたいと考えています。未経験者でも安心して働けるサポート体制に魅力を感じ、自己成長を図りながら会社に貢献したいです。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション力や地域への貢献意欲が評価されます。具体的なエピソードを交えて、自分の強みをアピールすることが大切です。
◆よくある質問とその回答例
- 「なぜ営業職を希望するのですか？」
回答例：「人と関わる仕事が好きで、地域への貢献を通じて自身も成長したいと考えています。」 - 「どのようにして成果を上げたいと考えていますか？」
回答例：「上司や同僚からのフィードバックを受けながら、顧客のニーズに応える提案を心掛け、信頼関係を築いていきたいです。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤と充実したサポート体制を備えた企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、地域に貢献するというやりがいを感じられる職場です。自身の成長を目指す方には、ぜひ応募を検討していただきたい企業です。行動を起こすことで、あなたのキャリアが新たなステージへと進むでしょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
未経験大歓迎！柔軟な働き方が可能/高成果給/年間休日123日
■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております
■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ
■当社は地主様への賃貸マンションやアパート建設提案を中心に、土地活用の総合支援を行う企業です。充実した研修制度が整っており、未経験の方でも安心して働き始められる環境を提供しています。[仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている
などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。
［配属先情報］
支店配属希望をお伺いいたしますが、エリア・支店の採用状況によってはご希望に添いかねる場合もございます。ご容赦ください。
【必須】■人と接することが好きでコミュニケーション力に自信のある方
■第一種運転免許普通自動車
※入社までに取得でも可能です※【歓迎】■営業未経験者歓迎■コツコツと努力ができる方【当社詳細】■同社は、土地活用支援事業のリーディングカンパニーです。賃貸物件の建設請負から入居仲介までをトータルサポートする体制を整えています。地域密着型のきめ細やかなサービスを提供することで高い顧客満足度を実現しています。【働き方】年間休日123日、充実の福利厚生制度。未経験者でも安心してスタートできる研修制度とサポート体制が整っており、多様な経歴を持つ人々が活躍しています。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
兵庫県内の事業所（兵庫県）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無