【株式会社東光高岳】未来の電力インフラを支える海外営業職でキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えている皆さん、特に海外営業職に興味がある方にとって、株式会社東光高岳の求人は非常に魅力的です。電力インフラを支えるリーディングカンパニーとして、国内シェアNo.1製品を多数保有し、グローバルな視点で事業を展開しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点からこの求人の魅力を紐解き、皆さんのキャリア形成に役立つ情報をお届けします。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇仕事環境とキャリアパスの魅力
株式会社東光高岳は、東京電力グループの中核企業として、計測・伝送・制御の技術で電力インフラを支えています。特に海外営業職では、東南アジア、南アジア、オセアニアを中心に、グローバルな視点で業務を遂行します。経験が少ない方でも、グループメンバーと共に業務を進めるため、安心してキャリアをスタートできます。自己啓発支援制度や1時間単位での有給休暇、在宅制度など、働きやすい環境が整っているのも大きな魅力です。
◇転職希望者が注目すべきポイント
このポジションの魅力は、何と言っても柔軟な働き方が可能な点です。年間休日128日、完全週休2日制で、プライベートも大切にしながら働くことができます。ノルマが厳しいということもなく、チームでの協力を重視した業務スタイルです。さらに、在宅勤務制度や資格取得支援制度も充実しており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
◇他社や他職種と比較した優位性
電力インフラ業界において、株式会社東光高岳は再生可能エネルギーの推進を積極的に行っており、スマートグリッドのエネルギーマネジメントシステムを構築しています。他社と比較して、先進的な技術を持ち、社会公益性の高い事業を展開している点が大きな優位性です。特に、再生可能エネルギーをベストミックスしながら電力を安定供給する技術力は、業界内でも高く評価されています。
◇転職成功事例
過去には、商社から転職した方が、入社後すぐに海外駐在の機会を得て、現地でのプロジェクトを成功に導いた事例があります。この方は、持ち前の語学力と営業力を活かし、短期間でキャリアアップを果たしました。東光高岳では、個々の能力を最大限に活かし、キャリアを築くためのサポートが充実しています。
◆キャリア形成のチャンス
この海外営業職では、電力インフラ機器の輸出販売業務を通じて、国際的なビジネススキルを磨くことができます。特に、エンドユーザーとの直接貿易を経験することで、交渉力や契約スキルが向上します。さらに、将来的には海外駐在のチャンスもあり、現地でのプロジェクトマネジメント経験を積むことが可能です。資格取得支援制度やカフェテリアプランを活用すれば、専門性を高めるための学びもサポートされます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社東光高岳では、電力インフラを支えるリーディングカンパニーとして、社員が安心して働ける環境を整えています。特に、年休128日やフレックスタイム制、在宅勤務制度など、柔軟な働き方が可能で、ワークライフバランスを重視する方には理想的な環境です。さらに、自己啓発支援制度や資格取得支援制度を活用することで、自己成長を促進しながらキャリアを築ける点も魅力です。
【未経験者も安心できる理由】
◆ 未経験者が感じる不安に対するサポート体制
東光高岳では、海外営業職として未経験者でも安心して業務を始められるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。チームでの業務遂行を重視しており、経験が少ない方でも先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境が用意されています。
◇ この仕事に向いている人の特徴
海外営業職に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、新しい環境に適応する柔軟性を持つ方です。特に、東南アジアや南アジア、オセアニアを中心に多様な文化に触れる機会が多いため、異文化理解力も重要です。さらに、電力インフラという社会的意義の高い分野での貢献に興味がある方には、やりがいを感じられる職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆ 志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、東光高岳が掲げる「社会インフラを支える」という使命に共感し、自分がどのように貢献できるかを具体的に述べることが重要です。加えて、自己成長を図りたいという意欲を示すことで、企業側にポジティブな印象を与えることができます。
◇ 成長志向の例文
「私は、電力インフラを支える東光高岳での海外営業職を通じて、国際的な視野を広げ、自己成長を遂げたいと考えています。特に、再生可能エネルギーの推進に携わることで、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。」
◇ 安定志向の例文
「東光高岳の安定した企業基盤のもとで、電力インフラという社会的意義の高い分野で長期的にキャリアを築きたいと考えています。チームでの業務遂行を通じて、信頼される営業職として成長していきたいです。」
【面接対策】
◆ 面接時に評価されるポイント
面接では、応募者のコミュニケーション能力やチームワークの経験が重視されます。また、電力インフラに対する理解と興味を示すことも重要です。特に、海外営業においては、異文化理解力や柔軟性が求められるため、その点をアピールできると好印象です。
◇ よくある質問とその回答例
- 質問: 「これまでに海外での業務経験はありますか？」
- 回答例: 「はい、以前の職場で東南アジアのプロジェクトに携わり、現地の文化や商習慣を学びました。」
- 質問: 「電力インフラに興味を持った理由は？」
- 回答例: 「電力インフラは社会の基盤を支える重要な分野であり、持続可能な未来を創る一助となることに魅力を感じました。」
【まとめ】
この記事を通じて、東光高岳での海外営業職がどのような魅力を持ち、どのような方に適しているかをご理解いただけたかと思います。未経験者でも安心してスタートできる環境と、自己成長を支援する制度が整っているため、興味を持たれた方はぜひ応募を検討してみてください。あなたのキャリアの新しい一歩を、東光高岳で踏み出してみませんか？
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【海外営業職】東京（豊洲）★これから海外営業を目指す方も歓迎！/年休128日
■東京電力グループの中核企業
■計測・伝送・制御の技術で電力インフラを支えるリーディングカンパニー
■国内シェアNO.1製品も多数保有
■自己啓発支援制度、1時間単位での有給休暇、在宅制度など働く環境・育成にも注力しています
電力インフラ機器（変圧器、断路器、制御システムなど）の海外営業/輸出販売業務全般をお任せします。グループメンバーと一緒に業務を遂行しますので、ご経験が少ない方でもご安心ください。【エンドユーザー】海外の電力会社、官公庁、発電所、大規模工場などです。商社や代理店、エンジニアリング会社などを通じた間接貿易が多いですが、エンドユーザーへの直接貿易もあります。【エリア】主に東南アジア、南アジア、オセアニアが中心となっています。チームメンバーと一緒に業務を遂行しますので、ご経験が少ない方でもご安心ください。
［配属先情報］
■配属先：海外事業推進部■組織構成：男性10名、女性1名
【必須】■営業経験
■商社、メーカー、エンジニアリング会社などでの海外業務のご経験■海外企業との契約書の確認・締結、入札経験、海外駐在経験■電気機器・電気設備のメーカー、商社、プラント業界での営業経験
【本ポジションの魅力】海外事業は将来の会社の発展に寄与する、当社の成長に欠かせない事業です。当社の将来を担う事業に一緒に取組みご助力いただける方のご応募をお待ちしています！
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［語学］英語
中級
本社（東京都江東区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］将来的に転勤の可能性はございます。（事情等は考慮の上決定）
［想定年収］500万円～600万円
［賃金形態］月給制
［月給］270000円～320000円
08:30～17:00
［所定労働時間］7時間45分
［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無