【高松エステート株式会社でキャリアを築く】あなたの未来を支える安定と成長のチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える時、多くの人が抱えるのは「安定した職場で働きたい」「自分のスキルを活かせる仕事を見つけたい」という不安です。高松エステート株式会社は、そんなあなたの悩みに応える職場です。東証プライム上場の高松建設グループの一員として、賃貸マンション管理や不動産仲介を手掛ける同社は、業績拡大中の今、あなたの力を求めています。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇魅力的な仕事環境とキャリアパス
高松エステート株式会社は、創業105年の歴史を誇る高松建設グループの一部として、安定した経営基盤を持っています。大阪本社のリーシング部では、19:30完全退勤を実現し、ワークライフバランスを大切にする環境が整っています。年間休日125日という充実した休暇制度も魅力の一つです。
◇転職希望者が注目すべきポイント
この職場では、残業時間が月10～20時間程度と少なく、働きやすさが際立っています。また、宅地建物取引士の資格を持つ方には手当が支給されるなど、スキルを活かせる制度も整っています。フレックスタイム制はありませんが、しっかりとした勤務時間が確保されており、安定した働き方が可能です。
◇他社や他職種と比較した優位性
不動産業界での営業経験を持つ方には特におすすめです。他社と比べ、グループ企業からの引き合いが多く、ストックビジネスによる業績安定が魅力です。賃貸マンションの入居者獲得やオーナーへのコンサルティング業務を通じて、あなたの交渉力や提案力を存分に発揮することができます。
◇転職成功事例
過去に転職成功した方の中には、賃貸関連の営業経験を活かし、入社後に幹部候補としてキャリアアップを果たした事例があります。様々な背景を持つ方とのやりとりを得意とし、プロジェクトでの調整やタスク管理が得意な方が、ここでの成功を手にしています。
◆キャリア形成のチャンス
高松エステート株式会社でのキャリア形成は、多様な成長の道筋が描けます。賃貸営業としての経験を積むことで、将来的にはマネジメントポジションへの昇進も視野に入ります。さらに、宅地建物取引士の資格を活かし、専門知識を深めることで、より高度なコンサルティング業務に携わることが可能です。資格手当や退職金制度も整っており、長期的なキャリア形成を支える環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
高松エステート株式会社は、業界内での安定した地位と充実した福利厚生を提供しています。特に、年間休日125日という充実した休暇制度と、19:30完全退勤の働き方は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。賃貸営業やリーシングの分野でのキャリアを考えている方にとって、労働時間が明確に管理されている環境は、心身の健康を維持しながら働ける理想的な職場となるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者への充実したサポート体制
高松エステート株式会社では、未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を整えています。特に、賃貸営業の基本から専門的な知識までを段階的に学べる環境が整っており、経験の浅い方でも着実にスキルを身につけることができます。
◆この仕事に向いている人の特徴
不動産業界での営業経験は求められますが、それ以上に重要なのは「向上心」と「コミュニケーション能力」です。特に、様々な背景を持つ方々と円滑にコミュニケーションを取り、プロジェクトを調整する力が求められます。ポジティブな姿勢で業務に取り組める方は、この環境で大いに活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
◇志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、企業の特徴や求める人物像と自分の経験やスキルを結びつけることが重要です。特に、25年連続増収という安定した業績や、東証プライム上場企業の一員である点を強調しつつ、自分の成長意欲をアピールすると良いでしょう。
◇例文：成長志向の場合
- 「私は不動産業界での営業経験を活かし、貴社のような成長企業でさらなるスキルアップを目指したいと考えております。特に、貴社の充実した研修制度に魅力を感じており、これを通じて専門性を高め、貴社の成長に貢献したいと考えています。」
◇例文：安定志向の場合
- 「貴社の安定した業績と充実した福利厚生に魅力を感じ、長期的に安心して働ける環境でキャリアを築きたいと考えています。私の経験を活かし、貴社のさらなる発展に貢献できるよう努めたいと思います。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、応募者の「コミュニケーション能力」と「問題解決能力」が重視されます。特に、マンションオーナーとの関係構築や課題解決に向けた提案力が求められるため、具体的な事例を交えて自分の経験をアピールすると良いでしょう。
◆よくある質問とその回答例
- 「これまでにどのようなプロジェクトで成果を上げましたか？」
回答例：「前職では、賃貸マンションの入居率を向上させるプロジェクトに携わり、入居者ニーズに合わせた提案を行うことで、入居率を20%向上させました。」
【まとめ】
高松エステート株式会社は、安定した業績と充実した福利厚生を兼ね備えた職場環境を提供しています。未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っており、向上心を持った方には大いに活躍の場が広がっています。ぜひ、自分の適性や将来像を考えながら、この魅力的な求人に応募してみてください。キャリアアドバイザーとして、あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
[大阪/賃貸営業/リーシング]19：30完全退勤/年休125日/宅建保有の方歓迎
【東証プライム上場】創業105年の高松建設グループ。賃貸マンション管理や不動産仲介等を手掛ける。拡大フェーズでのメンバー募集！残業時間10～20ｈ/月程度。
当社グループ企業の高松建設を主とした、マンションの管理獲得・管理獲得後の賃貸マンションの入居者付けをお任せします。マンションオーナー様との関係構築や課題解決に向けた提案を行っていただきます。・高松建設建築のマンションのオーナー様の物件の入居者獲得と事業推進や事業安定化のためのコンサルティング業務・当社管理部との折衝・連携・高松建設の営業マンと連携して新規案件の獲得。賃貸マンションのオーナーへ建築提案の際に具体的なマーケット情報を専門家として提供。竣工後の事業コンサルティングといった業務も一部ございます。
［配属先情報］
大阪本社
リーシング部：全34名【採用背景】業績拡大による採用。
【必須】不動産業界での営業経験をお持ちの方【歓迎】賃貸関連の営業経験をお持ちの方、宅建士登録済みの方【お人柄イメージ（※幹部候補としての募集になります）】・様々な背景をお持ちの方とのやりとりが得意な方・プロジェクトで調整やタスク管理が得意な方・何事にもポジティブで、前向きに取り組める方・交渉力がある方・向上心をお持ちの方。アグレッシブに業務を行いたい方。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須、宅地建物取引士
尚可
本社（大阪府大阪市淀川区）
［転勤］有
［勤務地備考］転勤の可能性あり
［想定年収］400万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］260000円～330000円
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無