【株式会社ケイズグループ】未経験からコンサルの世界へ、あなたの可能性を広げる転職先|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、未経験の分野に足を踏み入れるのは誰しも不安です。しかし、株式会社ケイズグループなら安心して新たなキャリアをスタートできます。整骨院事業でシェアNo.1を誇る同社は、未経験者でも挑戦できる課題解決営業職を募集しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同社でのキャリア形成の魅力をお伝えします。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇充実した研修制度と透明性のある評価制度
ケイズグループでは、1年間の社員教育・研修費が1億円を超えるなど、人材育成に力を入れています。OJTを基本とした実践的な研修が行われ、未経験の方でも安心して業務を学べる環境が整っています。また、半期ごとの目標設定面談や毎月の評価面談を通じて、透明性のある評価制度を運用しています。これにより、自分の努力がしっかりと評価されるため、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。
◇柔軟な働き方とワークライフバランス
同社では、完全週休2日制を導入しており、基本的に土日休みのシフト勤務が可能です。年間休日は114日で、有給消化率も高いため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。さらに、禁煙手当や家族手当など、従業員をサポートする制度も充実しています。
◇他社や他職種と比較した優位性
ケイズグループは、整骨院事業で培ったノウハウを活かし、治療院の開業や経営に悩むお客様の課題を解決することに特化しています。競合他社と比較しても、経営セミナーや療養費の代行業務など、幅広いサービスを提供している点が大きな強みです。これにより、お客様からの信頼を得やすく、営業活動もスムーズに進められます。
◇転職成功事例
実際に、異業種から転職したAさんは、ケイズグループの充実した研修制度と先輩社員のサポートにより、入社半年で営業成績トップに輝きました。彼は「未経験でもしっかりとしたサポートがあるので安心して挑戦できた」と語っています。このように、同社では多くの転職成功者が生まれています。
◆キャリア形成のチャンス
ケイズグループでの課題解決営業職は、治療院経営に関する深い知識を身につけることができるため、将来的には経営コンサルタントとしての道も開けます。また、同社はプロスポーツ選手やパーソナルトレーナーへの支援も行っており、健康産業における幅広いネットワークを活用したキャリアパスが描けます。さらに、透明性のある評価制度により、頑張り次第で早期に役職に就くことも可能です。これらの環境を活かし、あなたのキャリアを大きく飛躍させるチャンスがここにあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
転職を考える際、多くの方が抱える悩みとして「未経験でも大丈夫か」「働き方が自分に合っているか」が挙げられます。株式会社ケイズグループは、整骨院事業で業界トップの知識とノウハウを持ち、未経験者でも安心してチャレンジできる環境を提供しています。特に、社員教育に年間1億円以上を投資し、OJTを中心にした研修制度を整えているため、スムーズに業務に慣れることができます。また、完全週休2日制で、基本的に土日休みのシフト勤務が可能なため、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境です。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者が新しい職種に挑戦する際、最も不安に感じるのは「自分にできるのか」という点でしょう。ケイズグループでは、OJTを基本とした研修制度を導入しており、業務を通じて実践的なスキルを身につけることができます。さらに、毎月の評価面談で進捗を確認し、達成時の評価基準も明確化されているため、目標に向かって着実に成長できる環境が整っています。
◇この仕事に向いている人の特徴
この職種に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、課題解決に意欲的な方です。営業や販売サービスの経験があれば尚良いですが、未経験でも人の話をよく聞き、ニーズを的確に捉える能力があれば十分に活躍できます。また、整骨院の経営に興味がある方や、健康に関する知識を深めたい方にも適しています。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、自分の経験やスキルがどのように企業の成長に貢献できるかを具体的に示すことが重要です。また、企業のビジョンや価値観に共感し、自分のキャリアビジョンと結びつけることで、より説得力のある志望動機を作成することができます。
◇例文
- 成長志向の例文:「私はこれまでの営業経験を生かし、貴社の整骨院事業のさらなる発展に貢献したいと考えています。貴社の充実した研修制度を通じて、業界トップのノウハウを学び、自分自身の成長とともに貴社の成長に寄与したいと考えています。」
- 安定志向の例文:「貴社の安定した経営基盤と透明性のある評価制度に魅力を感じ、長期的に働き続けたいと考えています。整骨院事業を通じて、多くの人々の健康に寄与することにやりがいを感じ、貴社でのキャリアを築きたいと思っています。」
面接対策
◆面接時に評価されるポイント
面接では、応募者のコミュニケーション能力や問題解決能力が重視されます。特に、どのようにしてお客様の課題を解決し、信頼関係を築けるかを具体的に説明することが求められます。また、会社のビジョンや価値観にどのように共感しているかも評価のポイントとなります。
◇よくある質問とその回答例
- 質問:「なぜ当社を志望されたのですか？」
回答例:「貴社の整骨院事業が業界トップであることに魅力を感じました。特に、研修制度が充実している点に惹かれ、自分自身の成長と貴社の発展に貢献したいと考えています。」 - 質問:「これまでの経験をどのように活かせますか？」
回答例:「前職では販売サービスの現場でお客様のニーズを的確に捉え、最適な提案を行うことで信頼を築いてきました。この経験を活かし、貴社でもお客様の課題解決に努めたいと考えています。」
まとめ
株式会社ケイズグループは、未経験者でも安心して挑戦できる環境を提供し、成長をサポートする体制が整っています。この記事を参考に、自己分析を行い、自分の適性や将来像をしっかりと考えた上で、応募を検討してみてください。新しい環境での挑戦が、あなたのキャリアに新たな可能性をもたらすことでしょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【課題解決営業】コンサル未経験可/整骨院事業シェアNo.1のノウハウ展開
■売上高90.6億！200店舗超の治療院経営をはじめ、治療家の人材紹介やスクール、フランチャイズ等幅広く事業を展開
■当社のノウハウやサービスを最大限生かし、治療院開業や経営に困るお客様の課題を解決したい方
治療院開業や経営で課題を抱えるお客様に対し、弊社のサービスや治療院事業のノウハウを提案する、課題解決型の営業を行っていただきます。※サービス：療養費の代行業務、経営セミナーなど【研修/評価】・業務についてはOJTが基本です
・1年間の社員教育・研修費が1億円を超え、人材育成を大切にしています・評価制度の透明性：半期ごとに面談を実施し定量定性で目標を合意形成。毎月の評価面談で進捗を確認、達成時の評価基準も可視化しています
［配属先情報］
営業部
5名（3名が営業担当、2名が営業事務）
【必須】営業または販売サービスのご経験をお持ちの方【歓迎】・経営コンサルのご経験をお持ちの方
・保険制度やレセプトの知識のある方【企業の魅力】・「健康」を軸に事業を多角的に展開予定
・売上高90.6億円、自己資本比率70%超え、経常利益率約30%の安定企業。・治療院200店舗超え/年に2,3件のM&Aを行うなど企業規模を拡大・プロスポーツ選手やパーソナルトレーナーへの支援・顧問契約を積極的に行い、アスリートを支えている
［学歴］大学
大学院
本社（千葉県市川市）
［転勤］無
［想定年収］400万円～600万円
［賃金形態］月給制
［月給］300405円～330000円
08:50～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］70分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無