【日本セーフティー株式会社】未経験から始める債権管理営業でキャリアを切り開こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、未経験からでも挑戦できる職種に興味を持つ方は多いでしょう。しかし、未経験からのスタートには不安も伴います。そんなあなたに、今回は日本セーフティー株式会社の債権管理営業職をご紹介します。ここでのキャリアは、あなたの可能性を広げる絶好のチャンスです。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇未経験でも安心の教育体制
日本セーフティー株式会社では、未経験者を積極的に採用し、しっかりとした教育体制を整えています。OJT研修を基本とし、マニュアルに基づいた指導を行います。特に、4人1組のチームでの教育が特徴で、リーダーがマネジメント業務に専念できる環境が整っています。これにより、新入社員が安心して業務に取り組める環境が整っています。
◇働きやすさと充実した福利厚生
年間休日120日以上、完全週休2日制の勤務体系で、プライベートも充実させることができます。さらに、昇給年1回や賞与、退職金制度、確定拠出年金など、長期的に働くための福利厚生も充実しています。これらの制度が、社員の働きやすさを支えています。
◇業界トップクラスの安定性
家賃保証業界で売上高トップクラスを誇る日本セーフティー株式会社は、安定した財務基盤を持っています。不動産会社との提携数も50,000店以上と業界内での強みを持ち、急成長を続けています。この安定性が、長期的なキャリア形成を支える要因となっています。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
不動産仲介や飲食店スタッフ、介護スタッフ、警備員など、さまざまな業種からの転職者が活躍しています。彼らの多くは、入社後にスキルを磨き、キャリアアップを実現しています。特に、営業職未経験者がインセンティブ制度を活用し、高収入を得ている例も多く見られます。
◆キャリア形成のチャンス
◇成長を促すスキルアップ制度
日本セーフティー株式会社では、社員の成長を支えるためのスキルアップ制度が充実しています。OJT研修を通じて実務経験を積むことで、営業スキルや顧客対応能力を着実に向上させることができます。また、マネジメント業務に挑戦する機会もあり、リーダーシップを発揮する場が用意されています。
◇役職への道筋とキャリアパス
同社では、目標達成意欲が高く、切磋琢磨し合える社風が根付いています。この環境下で、実績を積み重ねることで、役職への昇進も視野に入れることができます。特に、リーダーシップやマネジメント能力を発揮することで、チームを牽引するポジションへのキャリアパスが開けます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
日本セーフティー株式会社は、急成長中の家賃保証業界でトップクラスの売上を誇る企業です。この企業の魅力は、何よりもその働きやすさにあります。年間休日120日以上の完全週休2日制を採用し、福利厚生も充実しています。例えば、退職金制度や確定拠出年金、昇給年1回、賞与などがあり、長期的なキャリア形成をサポートします。また、インセンティブ制度があるため、成果に応じて高収入を目指せる環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者が感じる不安に対するサポート体制
未経験者でも安心して働ける理由は、充実した教育体制にあります。OJT研修を基本とし、マニュアルに基づいた指導が行われます。さらに、4人1組のチーム制で、リーダーがマネジメント業務に集中しながら教育を行うため、サポート体制がしっかりしています。
◇この仕事に向いている人の特徴
家賃滞納者への連絡や入金計画の立案など、対人スキルが求められる業務です。したがって、コミュニケーション能力が高く、目標達成意欲がある方には特に向いています。また、切磋琢磨し合える社風があるため、成長意欲の高い方にとっては理想的な環境です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、企業の成長性や社会的意義に共感する点を強調すると良いでしょう。また、個人の成長意欲やチームでの協力を重視する姿勢を示すことも重要です。
◇成長志向の例文
「日本セーフティーの急成長する家賃保証業界で、自己成長を図りたいと考えています。充実した教育体制の下で、コミュニケーション能力を高め、業界トップの企業で経験を積むことで、自分自身の成長に繋げたいと考えています。」
◇安定志向の例文
「家賃保証業界でトップの売上を誇る日本セーフティーで、安定したキャリアを築きたいと考えています。福利厚生が充実しており、長期的に安心して働ける環境が整っている点に魅力を感じています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や目標達成意欲が評価されます。特に、過去の経験を通じてどのように課題を乗り越えてきたかを具体的に説明することが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ家賃保証業界を選んだのですか？」
回答例：「社会的意義のある事業で、人々の生活を支える役割に魅力を感じたためです。」 - 「チームで働く際に大切にしていることは何ですか？」
回答例：「全員が目標に向かって協力し合うことです。お互いの意見を尊重し、積極的にコミュニケーションを取ることを心がけています。」
【まとめ】
日本セーフティー株式会社は、急成長中の家賃保証業界で働きたいと考える方にとって、理想的な職場環境を提供しています。未経験者でも安心してスタートできるサポート体制や、充実した福利厚生、そして高収入を目指せるインセンティブ制度が整っています。転職を検討されている方は、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。あなたのキャリアを次のステージへと導くチャンスです。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【千葉】債権管理営業◆未経験歓迎/インセン有で稼げる/年休120日/教育体制◎
今や不動産業界に欠かせない、急成長中の家賃保証業界！提携不動産会社は全国50,000店以上、27拠点にまで拡大。売上高184億円を突破し、家賃保証業界で売上高トップクラス！年間休日120日以上、福利厚生充実の働きやすい環境も魅力★
取引先の賃貸物件で月々発生する家賃滞納を回収するために、基本お電話、お支払い頂けない場合は訪問で個人向けコンサルティング営業をして頂きます。インセンティブと福利厚生が充実し長期就業できる環境です。【詳細】■家賃を滞納されいている入居者様への連絡（支払いの案内や入金計画の立案
等）
【顧客】■1人あたり平均160件/月（基本的にエリア担当制）
【育成環境】OJT研修が基本になりますが、マニュアルがあることに加え、マネジメント業務に集中するリーダーを中心に4人1組のチームメンバーが教育を行うためご安心ください。（雇入れ直後）求人票通り（変更の範囲）会社の定める業務
［配属先情報］
千葉支店
※未経験歓迎【入社者事例】不動産仲介、飲食店スタッフ、介護スタッフ、警備員等【歓迎】不動産業界でのご経験【会社について】家賃保証があるので保証人を立てなくても自由に入居が出来たり、安定した不動産オーナー業をサポートしたりと社会的意義のある事業で、業界トップの売上、契約数や拠点数も拡大し急成長を遂げている会社です。目標達成意欲があり、切磋琢磨し合える社風です。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
千葉支店（千葉県船橋市）
［転勤］当面無
［勤務地備考］総合職のため転勤の可能性あり
［想定年収］467万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］285800円～
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無