【フジ住宅株式会社での転職チャンス】社員と家族を第一に考える職場で、あなたのキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、多くの方が「働きやすさ」や「将来の安定性」を重視します。フジ住宅株式会社は、そんなあなたの期待に応える企業です。大阪での転勤がなく、地域密着型の営業スタイルを持つ同社は、社員とその家族の幸せを第一に考えた働き方を提供しています。創業51年の歴史とプライム市場上場企業としての安定感を持つフジ住宅で、あなたのキャリアを新たなステージへと進めてみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇フレンドリーでフラットな社風
フジ住宅株式会社は、「1に社員、2に社員の家族、3に顧客/取引先」という理念のもと、社員の働きやすさを最優先に考えています。特に、誕生日休暇や親孝行月間制度といったユニークな制度があり、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境が整っています。フラットな社風も特徴で、上司への相談がしやすい文化が根付いています。
◇高いリピート率と信頼性
フジ住宅の土地活用営業は、業界最高水準のリピート率39.2%を誇ります。この数字は、同社が顧客からの信頼を得ている証拠です。顧客との長期的な関係を築けることは、営業職としてのやりがいを感じられるポイントです。また、土地活用物件の稼働率が97％超と高く、安定した収益を見込めることも大きな魅力です。
◇働き方改革と柔軟な労働条件
フジ住宅は、健康経営優良法人としてホワイト500を7年連続で受賞しており、働き方改革に力を入れています。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムがないため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。年間休日は120日で、完全週休2日制を採用しており、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な職場です。
◇転職成功事例とキャリアアップの可能性
実際にフジ住宅に転職した方々の中には、未経験からスタートして短期間でキャリアアップを果たしたケースが多くあります。新卒・中途を問わずフラットな評価制度が整っており、努力次第で早期に役職を得ることが可能です。特に、360度評価制度により、公平な評価が行われるため、モチベーションを高く保ちながら働ける環境が整っています。
◆キャリア形成のチャンス
フジ住宅では、社員のキャリア形成をサポートするための制度が充実しています。資格取得支援制度では、宅地建物取引士の資格取得に対しても手厚いサポートがあり、受講料や一時金が支給されます。また、ストックオプションや持株会といった長期的なインセンティブも用意されており、将来的な資産形成にも寄与します。営業職としての経験を積むことで、将来的にはコンサルタントやマネージャー職へのキャリアパスも開かれています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
フジ住宅株式会社は、社員とその家族の幸福と健康を第一に考える企業です。転職を考える際、多くの方が「働きやすさ」や「プライベートとの両立」を重視しますが、同社はその点で非常に魅力的です。完全週休2日制やフレックスタイム制度が導入されており、年間休日120日と充実した休暇制度があります。また、誕生日休暇や積立有給休暇制度を利用することで、家族や自身の時間を大切にすることができます。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者が感じる不安に対するサポート体制
フジ住宅では、未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。新卒・中途に関わらずフラットな社風が特徴で、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。特に、「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という理念のもと、上司や同僚とのコミュニケーションが取りやすく、安心して業務に取り組めます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この企業での成功を目指すには、以下のような特徴を持つ方が向いているでしょう。
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
- フレキシブルに物事を考え、行動できる方
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、自分の経験と企業の特徴を結びつけることが重要です。フジ住宅の「社員とその家族を大切にする」という理念に共感し、自分の価値観と一致する点を強調しましょう。
◇成長志向の例文
「私は、貴社の『社員とその家族を大切にする』という理念に深く共感しました。これまでの営業経験を活かしながら、貴社でより多くのお客様に価値を提供し、自身の成長を実現したいと考えています。」
◇安定志向の例文
「貴社の安定した経営基盤と、働きやすい環境に魅力を感じました。私のスキルを活かし、長く貴社で働くことで、家族との時間を大切にしながらキャリアを築いていきたいと考えています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や企業理念への共感度が評価されます。特に、フジ住宅の社風に合った柔軟性や協調性をアピールすることが重要です。
◇よくある質問と回答例
「なぜフジ住宅を選んだのですか？」という質問に対しては、「社員とその家族を大切にする企業理念に共感し、長く安心して働ける環境で成長したいと考えたからです。」といった回答が考えられます。
【まとめ】
フジ住宅株式会社は、社員の幸福と健康を第一に考える企業であり、働きやすい環境が整っています。未経験者でも安心して働けるサポート体制があり、転職先として非常に魅力的です。あなたの価値観やキャリアプランが同社と一致するなら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい環境でのチャレンジが、あなたのキャリアに大きな成長をもたらすでしょう。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
[大阪転勤無]コンサル営業(土地活用)/紹介営業/業界驚異のリピート率39.2%
【創業51年/プライム市場上場～社員と社員の家族の幸せ・健康を第一に～】■健康経営優良法人2023大規模法人部門ホワイト500(7年連続7度目)受賞など、働き方改革を大事にしています■新卒・中途分け隔てなくフラットな社風です！
大阪を中心に住宅、土地活用事業を地域密着で展開する当社にて、土地活用営業（紹介やリピートのみ）をお任せします。事務作業は社内で分業しています。未経験の方でも安心して取り組める業務内容です。■オーナー様からのリピートの他、金融機関や税理士事務所等から不動産（土地/建物）の悩みをお持ちのお客様をご紹介頂き対応します。社内で事業性について検討し、オーナー様にとってメリットがあればその後のコンサルティング業務を行います。■土地活用物件(賃貸物件)の稼働率は97％超と高く、利用顧客のリピート率は39.2%と業界最高水準を誇ります
［配属先情報］
【採用背景】着工数増加に伴う増員募集。
【必須】■営業、販売、接客の業務経験を1年以上お持ちの方【尚可】■不動産、建設に関わる業務経験をお持ちの方（営業職問わず）☆安定した固定給と充実したインセンティブ制度有！【当社は】創業51年、大阪府住宅着工棟数
地域ビルダーランキングにおいて17年連続（2005年度～2021年度）第1位となっております（2023年2月発表）。また「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿大阪府部門第1位」を4年連続W受賞するなど、多くのお客様からお引き合いを頂いております。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
岸和田本社（大阪府岸和田市）
［転勤］無
［想定年収］420万円～600万円
［賃金形態］月給制
［月給］350000円～500000円
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無