【サングローブ株式会社】あなたの経験が広島支社を牽引する！キャリアアップの絶好機|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、多くの方が「自分の経験やスキルが活かせる場所はどこか？」と悩むことでしょう。サングローブ株式会社は、そんなあなたにとって理想的な環境を提供します。広島支社の営業部を牽引する役割を担い、あなたの実力を存分に発揮できる場がここにあります。年休130日という充実した休暇制度も魅力の一つ。安定した経営基盤を持つIT系メガベンチャーで、次のステップを踏み出してみませんか？
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇裁量の大きさと結果重視の評価制度
サングローブ株式会社の魅力の一つは、裁量の大きさです。広島支社の営業チームの管理職として、あなたの考えを反映した営業戦略を立案し、実行に移すことができます。結果を重視する評価制度が整っており、成果を出せば出すほど昇給や昇格が早く、早期に年収1,000万円以上を目指せる環境です。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
完全週休2日制で年間休日は130日。プライベートを大切にしながら働くことが可能です。また、住宅手当や寮社宅制度もあり、生活面でのサポートも充実しています。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、生活の質を高めることができます。
◇他社との比較で際立つ成長機会
サングローブは創業以来黒字経営を続けており、今期の成長率は140%以上を予定しています。競合他社と比べても、安定した経営基盤と成長機会の多さが際立っています。新規事業のスタートにより新ポジションが続々と誕生しており、あなたのキャリアアップのチャンスが広がっています。
◇転職成功者の声から見る魅力
過去に転職を成功させた社員からは、「生活のために副業しなくても良くなった」「ボーナス後に化粧品を爆買いする楽しみが増えた」など、生活の質が向上したとの声が多く寄せられています。サングローブでのキャリアは、仕事だけでなくプライベートも充実させることができるのです。
◆キャリア形成のチャンス
サングローブ株式会社でのキャリア形成は、明確な道筋が描かれています。営業部のKPI管理や営業戦略の立案・実行を通じて、マネジメントスキルを磨くことができます。また、実力主義の評価制度により、成果次第では試用期間後すぐの昇給や昇格も可能です。これにより、短期間でのキャリアアップが期待でき、あなたの将来像を具体的に描くことができるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
サングローブ株式会社は、広島支社の営業部門を牽引する役割を担う方を募集しています。特に、キャリアアップを目指す方にとって、年収1,000万円以上を早期に実現できる評価制度が魅力的です。完全実力主義の社風で、結果を出せば出すほど昇給や昇格が早まるため、挑戦心を持つ方にとって理想的な環境と言えるでしょう。
また、年間休日130日と充実した休暇制度を持ち、プライベートと仕事の両立が可能です。生活水準を上げることができる給与制度もあり、仕事だけでなくプライベートも充実させたい方にとって、大きなメリットとなるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
営業経験が求められるポジションではありますが、マネジメント経験は不問です。未経験者が不安を感じる部分に対しても、サポート体制が整っており、成長を支える環境が用意されています。特に、実力主義の評価制度があるため、自分の努力が正当に評価されることを実感できるでしょう。
この仕事に向いているのは、結果を重視し、自己成長を目指す方です。自分の力で結果を出し、組織を引っ張っていく意欲がある方にとって、非常にやりがいのある職場となるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆成長志向の例文
「私は、結果を出すことで評価される環境を求めています。サングローブ株式会社の実力主義の評価制度に魅力を感じ、自分の力を試したいと考えています。営業経験を活かし、新しい挑戦を通じてさらなる成長を遂げたいです。」
◇安定志向の例文
「安定した経営基盤を持つサングローブ株式会社で、長期的にキャリアを築いていきたいと考えています。充実した休暇制度と高い報酬制度により、仕事とプライベートの両方を充実させることができる点に魅力を感じています。」
【面接対策】
面接では、結果を重視する社風を理解し、自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に伝えることが重要です。以下のポイントを意識しましょう。
- ◆過去の成果を具体的に説明する
- ◇自己成長の意欲をアピールする
- ◆サングローブ株式会社での貢献のビジョンを描く
よくある質問として、「あなたの強みは何ですか？」や「どのようにして目標を達成しますか？」が挙げられます。これらの質問に対して、具体的なエピソードを用いて回答することで、説得力を持たせましょう。
【まとめ】
サングローブ株式会社は、挑戦心を持つ方にとって理想的な環境を提供しています。実力主義の評価制度と、充実した休暇制度により、仕事とプライベートの両立が可能です。自分のスキルを活かし、さらなるキャリアアップを目指す方は、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。あなたの力で、広島支社、そして全社の成長を支える一員となることを期待しています。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【広島/営業MGR】年休130日/支社営業部を牽引/結果を重要視/裁量大で経験活かす
●既に安定した経営基盤を築いている当社ですが、私たちが成長を続けていくためにはあなたの力が必要なんです！
●年商115.8億円規模IT系メガベンチャー企業/創業以来黒字経営達成中/今期成長率140%以上を予定/年休130日
広島支社の営業チームの管理をお任せします。与えられた各種指標をマネジメントを通しての1→10を実績として示してください。実績が確認でき、より多くの人的資本や経済資本を扱う裁量権を順次お渡しします。【具体的には】■営業部のKPI管理■支社長をはじめとした各ステークホルダーとの営業戦略立案～実行■部下の育成・進捗管理■部下のマネジメント
など
［配属先情報］
チームの管理職としてお迎えします。広島営業部の一員として、広島支社の、そして全社の売上をけん引しましょう。
【必須】■営業経験営業戦略を立案し、実行後の効果測定までを行っていた方を想定しています。また、マネジメント経験は不問です。お気軽にお問合せください。※支社の、そして全社の売上を牽引するマインドのある方を歓迎しています。【社風】完全実力主義の社風のため、プロセスよりもその後の結果を重要視します。もちろんKPIを追うために行った定性的な施策やその努力も評価の対象となりますが、結果を出せば出すほど昇給・昇格までが早いのがこのポジションの特徴。早期に年収1,000万円以上を叶えることができる報酬制度と人事評価制度をご用意しています。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
広島支社（広島県広島市中区）
［転勤］無
［想定年収］520万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］400000円～
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無