【エクソルで未来を創る】提案営業職で新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、未経験からでも挑戦できる職場環境や、充実した教育制度がある企業は魅力的です。株式会社エクソルでは、再生可能エネルギー業界でのキャリア形成をサポートし、あなたの可能性を広げる機会を提供しています。太陽光発電の総合企業として、エクソルは地球環境保全を使命とし、持続可能な未来を共に創る仲間を求めています。
◆キャリアアドバイザーが語るエクソルの魅力
◇未経験者でも安心の教育制度
エクソルでは、未経験者を歓迎し、しっかりとした教育制度を整えています。入社時には太陽光発電の基礎を学ぶ研修が用意されており、営業未経験者でも安心してスタートを切ることができます。3ヶ月間の営業研修プログラムでは、先輩社員がマンツーマンでサポートし、着実にスキルを身につけられる環境が整っています。
◇柔軟な働き方と充実した福利厚生
年間休日126日や完全週休2日制など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、退職金制度や社会保険完備、寮社宅の利用もできるため、安心して長期的に働くことができます。転勤の可能性はあるものの、社内規程に基づき手当が支給されるため、安心です。
◇競合他社と比較しての優位性
エクソルの強みは、太陽光発電に関するワンストップソリューションを提供できることです。他社メーカーとの強いパイプを活かし、設計から販売、施工、メンテナンスまで一貫して対応可能です。これにより、質の高いサービスを提供し、顧客からの信頼を得ています。
◇転職成功者の声
中途入社者が多いエクソルでは、異業種からの転職者も多数活躍しています。以前は全く異なる業界で働いていた方が、エクソルでの研修を経て、今ではチームリーダーとして新規プロジェクトを任されるまでに成長した例もあります。このような成功事例が、あなたのキャリア形成の参考になるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
エクソルでの提案営業職は、再生可能エネルギー分野での専門知識を深める絶好の機会です。入社後は、新規顧客の開拓からスタートし、業務習得度に応じて既存顧客の引き継ぎを行います。これにより、営業スキルを磨きつつ、顧客との信頼関係を築く力も養えます。また、将来的にはリーダーシップを発揮し、プロジェクトを主導する立場へのキャリアアップも目指せます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、働き方や職場環境は大きな決め手となります。株式会社エクソルでは、未経験者でも安心して働ける環境を提供しています。年間休日126日という充実した休暇制度に加え、退職金制度も整備されており、長期的なキャリア形成を支援しています。また、再生可能エネルギーという社会的意義の高い分野での業務に携われることは、働く上でのモチベーションを高める要素となるでしょう。特に、太陽光発電の総合企業として、設計から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しているため、自分の仕事が環境保全に直接貢献していると実感できるのも魅力です。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者が感じる不安を解消するサポート体制
エクソルは、未経験者を歓迎する企業として知られています。その理由は、充実した教育・研修制度にあります。入社時には、太陽光発電の基礎から学べる研修が用意されており、営業未経験者でも安心してスタートを切ることができます。さらに、3カ月で1件受注できるように先輩社員がサポートするプログラムもあり、実践的なスキルを短期間で習得可能です。このようなサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。
◇この仕事に向いている人の特徴
この業界で成功するためには、以下のような特性が求められます：
- 環境問題に関心がある方
- 新しい知識を積極的に学ぶ意欲がある方
- コミュニケーション能力が高い方
- 柔軟な思考で課題に対処できる方
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、自分の経験やスキルがどのようにエクソルのビジョンや業務に貢献できるかを具体的に示すことが重要です。また、再生可能エネルギーに対する関心や、環境保全への意欲を強調することも効果的です。
◇志望動機例文
成長志向の例文：
「私は、再生可能エネルギーの分野で成長を続けるエクソルで、自分のキャリアをさらに発展させたいと考えています。特に、太陽光発電の総合企業としての貴社の一貫したサービス提供に魅力を感じ、持続可能な社会の実現に貢献したいと思いました。」
安定志向の例文：
「エクソルの充実した研修制度と働きやすい環境に惹かれ、長期的に安定したキャリアを築きたいと考えています。再生可能エネルギーという社会的意義のある分野で、安心して働ける環境が整っていることに魅力を感じました。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
エクソルの面接では、以下の点が評価されるポイントとなります：
- 再生可能エネルギーへの関心と理解
- コミュニケーション能力と柔軟な思考
- 自社製品やサービスに対する理解と提案力
◇よくある質問とその回答例
質問例：「再生可能エネルギーに関心を持ったきっかけは何ですか？」
回答例：「大学時代に環境問題に関する授業を受けたことがきっかけです。その中で、持続可能なエネルギーの重要性を学び、特に太陽光発電の可能性に興味を持ちました。」
【まとめ】
エクソルでのキャリアは、再生可能エネルギーという社会的意義のある分野での成長と安定を提供します。未経験者に対する充実したサポート体制と、働きやすい職場環境が整っているため、安心して新たな挑戦ができるでしょう。興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募をご検討ください。あなたの新しい一歩をエクソルで始めてみませんか？
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
【岡山】提案営業◆未経験歓迎/教育・研修制度充実/退職金有/年間休日126日
◎2001年創業/国内販売・施工累計実績上位/再生可能エネルギーに注目が集まる20年前より地球環境保全を使命に事業展開【XSOLの特徴】「国内で希少な」太陽光発電の総合企業
※XSOL自社ブランド開発～施工、保守まで一気通貫で対応が可能
■公共用・産業用・住宅用太陽光発電システムの提案法人営業をお任せします。【顧客】住宅メーカーの展示場・営業所・販売店/リフォーム業者/工務店/ホームセンター/家電量販店/工場等を持つ企業/官公庁
等●新規顧客開拓（既存顧客からのご紹介/展示会からの集客/一部テレアポ等～顧客訪問・提案～受注）および既存取引先（ルート営業をベースにリピート率向上を図る）での販売拡大いずれもあります。
●平均的な顧客比率/新規：既存＝3：7
※ご入社当初は新規開拓から徐々に業務・知識を習得いただき、業務習得度に応じて半年を目安に既存顧客を引き継いでいただく想定です。新規も顧客紹介が多い現状です。
［配属先情報］
●社員の約9割が中途入社者です。社内の雰囲気も和やかで、気軽に相談出来る職場です。
※未経験歓迎【必須】普通自動車免許【歓迎】営業経験＜教育制度充実＞入社時研修（中途入社の方も入社初日から太陽光の基礎を学べる研修、営業研修（3カ月で1件受注できるように先輩社員がサポートする営業研修プログラム）など、他にも幅広い研修を実施！
＜当社の強み＞太陽光発電に関するワンストップソリューションを提供できることが競合優位性。付加価値ある提案・商材提供が可能です。現在お客様からの問合せが非常に多く寄せられており、業績は好調です
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
中四国支店（岡山県岡山市北区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］総合職採用のため中長期的に転勤可能性あり
［想定年収］400万円～500万円
［賃金形態］月給制
［月給］280000円～300000円
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無