【株式会社オープンハウス】成長の波に乗るチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

不動産業界でのキャリアを考えている皆さん、営業経験を活かし、さらなる成長を目指す方にとって、株式会社オープンハウスは理想的な環境を提供しています。業界トップクラスの成長率を誇り、「日本一」の不動産会社を目指すこの企業で、あなたも新たな一歩を踏み出しませんか？しかし、転職は大きな決断です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、オープンハウスの魅力を詳しく解説し、皆さんの転職活動をサポートします。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇充実した仕事環境とキャリアパス

オープンハウスは、平均年齢29歳と若い社員が多く、活気ある職場環境が魅力です。営業総合職として、戸建販売やマンション販売、土地仕入営業など多岐にわたるポジションがあり、あなたの希望や適性に応じてキャリアを築くことができます。中途入社者の85%以上が年収アップを実現しており、固定給が高く、インセンティブも充実しているため、収入面でも安心です。

◇転職希望者が注目すべきポイント

オープンハウスでは、働き方改革が進んでおり、固定残業時間が60時間から42時間に短縮されるなど、労働環境の改善が図られています。また、営業総合職の最低月給が33万円に引き上げられるなど、給与面でも魅力的です。年間休日は115日と、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境が整っています。

◇他社や他職種と比較した優位性

オープンハウスの最大の特徴は、業界内での圧倒的な成長率です。上場以来、9期連続で過去最高の売上高・営業利益を更新し、売上が一兆円を突破しました。この成長の波に乗ることで、営業としてのスキルを大きく伸ばすことが可能です。また、「好立地、ぞくぞく。」というスローガンのもと、消費者ニーズに応じた商品を提供し続けている点も魅力です。

◇転職成功事例

オープンハウスに転職した方々からは、「ビジネスモデルを理解したら、ここしかない」との声が多く聞かれます。営業経験を活かし、さらなるキャリアアップを実現した事例が多数あり、特に保険営業や不動産賃貸営業、商社営業などからの転職者が成功を収めています。人間関係が良好で、尊敬できる人が多い職場環境も、働きやすさの一因です。

◆キャリア形成のチャンス

オープンハウスでは、スキルアップ制度や役職への道筋が明確に示されています。昇給・昇格のチャンスは年4回あり、努力次第で短期間でのキャリアアップが可能です。また、結婚・出産祝金や人間ドッグ、時短・育休制度など、ライフステージに合わせたサポート体制も整っており、長期的なキャリア形成を支援しています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社オープンハウスは、業界トップクラスの成長率を誇る不動産会社であり、その働き方や制度が求職者の悩みを解消する要素を多く含んでいます。特に、営業総合職としてのキャリアを考えている方にとって、年収アップや働き方改革といったメリットがあります。実際に、同社に転職した中途入社者の85%以上が年収アップを実現しており、固定給の高さやインセンティブ制度がその背景にあります。

また、オープンハウスは働き方改革にも積極的で、固定残業時間の削減や最低月給の引き上げなど、従業員の働きやすさを重視しています。さらに、結婚・出産祝金や時短・育休制度など、ライフステージに応じたサポートも充実しています。これらの制度により、求職者が理想とする働き方を実現できる環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

オープンハウスでは、未経験者でも安心して働けるように、充実した研修やサポート体制を整えています。特に、営業経験がある方はもちろん、他業界からの転職者も多く、保険や商社、アパレル業界などからの転職実績が豊富です。これにより、未経験者でもスムーズに業務に馴染むことができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方が挙げられます。オープンハウスの成長スピードに乗って、自分自身も成長したいと考える方には最適な環境と言えるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

オープンハウスに応募する際の志望動機作成では、「成長志向」と「安定志向」の両面を意識することが重要です。企業の急成長を支える一員としての意欲を示しつつ、安定した働き方を求める姿勢をアピールすると良いでしょう。

◇成長志向の例文

「私は、急成長を遂げるオープンハウスで、自分自身も成長したいと考えています。特に、営業経験を活かしながら新しい分野にチャレンジし、業績に貢献したいと考えています。」

◇安定志向の例文

「オープンハウスの働き方改革に魅力を感じ、安定した環境で長く働きたいと考えています。固定給の高さやインセンティブ制度を活用しながら、家庭と仕事を両立させたいと思っています。」

【面接対策】

面接時には、オープンハウスのビジネスモデルや成長戦略を理解していることをアピールすると評価が高まります。また、以下のようなよくある質問に対する準備も大切です。

「なぜ不動産業界を選んだのですか？」
「これまでの営業経験をどのように活かせると考えていますか？」
「オープンハウスで成し遂げたいことは何ですか？」

これらの質問に対して、自身の経験やビジョンを具体的に語ることで、面接官に強い印象を与えることができます。

【まとめ】

オープンハウスは、成長志向の方にとって多くのチャンスがあり、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。この記事を参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。キャリアアドバイザーとして、皆様の新たな挑戦を心より応援しています。

求人情報(引用元: リクナビネクスト)

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［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須、宅地建物取引士
尚可
天王寺営業センター（大阪府大阪市阿倍野区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］関西エリアに長く定着してご活躍いただける環境です。
［想定年収］528万円～800万円
［賃金形態］月給制
［月給］330000円～450000円
09:00～18:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無

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