【株式会社バックスグループ】人と企業を繋ぐ、未経験から始めるフィールドマーケティングの世界|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、多くの方が自分の適性や将来のキャリアパスについて悩むことでしょう。特に業界未経験者にとっては、新しい分野への挑戦は不安が伴うものです。しかし、株式会社バックスグループでは、未経験者でも安心してスタートできる環境と、豊富なキャリア形成の機会を提供しています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力や転職希望者が注目すべきポイントについて詳しくご紹介します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇安心のサポート体制とスキルアップ制度
株式会社バックスグループは、博報堂グループの一員として、フィールドマーケティングのプロフェッショナルを育成するための充実したサポート体制を整えています。入社後は、OJT制度を利用して現場での実践的なスキルを身につけることができ、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。また、継続的な研修制度により、スキルアップを図る機会が豊富に用意されています。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生
年間休日120日以上の完全週休二日制を採用しており、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働くことが可能です。さらに、携帯電話の貸与や賃貸仲介手数料の割引制度など、社員の生活をサポートする福利厚生も充実しています。これにより、業務に集中できる環境が整っています。
◇他社と比較した際の優位性
フィールドマーケティングの分野で15年連続黒字成長を達成している同社は、大手企業や官公庁との取引実績が豊富です。このため、他社と比較しても安定した事業基盤を持ち、安心して長期的なキャリアを築くことができる点が大きな魅力です。また、博報堂グループの一員としてのバックアップもあり、業界内での信頼性も高いです。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの道
過去には、営業や販売接客の経験を活かして、フィールドマーケティングの専門家として活躍する社員も多くいます。彼らは、自身が採用したスタッフの成長を見守り、クライアントからの高評価を受けることで、大きな達成感を得ています。実際に、定量・定性での評価制度を活用し、主任などへの昇格を果たした事例も多数あります。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社バックスグループでは、フィールドマーケティングの分野での成長を目指す方にとって、魅力的なキャリア形成のチャンスが広がっています。具体的には、定期的な評価制度を通じて、努力が昇給や昇格につながる仕組みが整っています。また、各部署での実績をもとに、より大きな市況へ異動するキャリアプラン申告書制度もあり、自分の希望に応じたキャリアパスを描くことが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社バックスグループは、博報堂グループの一員として、フィールドマーケティング領域の専門家集団です。このポジションでは、営業支援や販売促進の提案を通じて、クライアント企業の成長をサポートします。年間休日120日以上の完全週休2日制を採用し、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、転勤が当面無いことから、地域に根ざしたキャリアを築くことができます。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者を支える研修制度
未経験者でも安心して働けるよう、入社後には現場研修やOJT制度が整っています。これにより、業務の流れやスキルを段階的に身につけることができ、独り立ちを目指すことが可能です。さらに、継続的なスキルアップを支援するための様々な研修制度が用意されています。
◇この仕事に向いている人の特徴
このポジションに向いているのは、人と企業を繋ぐことに喜びを感じる方や、コミュニケーション能力を活かしたい方です。また、クライアントからの評価をモチベーションにできる方には特に適しています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、企業の提供する価値やビジョンに共感する点を具体的に述べることが重要です。また、自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確に伝えることが求められます。
◇成長志向の例文
「私は、貴社のフィールドマーケティングを通じたクライアント支援に強く共感しています。これまでの営業経験を活かし、クライアントの課題解決に貢献しながら、自身のスキルをさらに高めていきたいと考えております。」
◇安定志向の例文
「貴社の安定した成長と、博報堂グループの一員としての信頼性に魅力を感じています。長期的に地域に根ざし、貴社の一員として貢献し続けたいと考えております。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や柔軟な対応力が評価されます。加えて、自身の経験をどのように活かすかを具体的に説明できることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「これまでの経験をどのように活かせると思いますか？」
「前職で培ったコミュニケーションスキルを活かし、クライアントとの信頼関係を構築し、効果的な販売促進を実現したいと考えています。」 - 「この仕事で最も重要だと考えることは何ですか？」
「クライアントのニーズを的確に捉え、それに応じた最適な提案を行うことが最も重要だと考えています。」
【まとめ】
株式会社バックスグループは、未経験者でも安心して挑戦できる環境を提供し、キャリアアップの機会も豊富にあります。博報堂グループの一員としての信頼性と安定した成長を背景に、地域に根ざしたキャリアを築くことが可能です。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。
求人情報(引用元: リクナビネクスト)
★博報堂Gr【仙台/フィールドマーケティング営業】業界未経験歓迎/OJT制度
【博報堂グループ】フィールドマーケティング領域の専門家集団（販売促進の提案、人材紹介など）／人と企業を繋ぐ仕事
15年連続黒字成長中／大手企業・官公庁との取引多数／年間休日120日以上
メーカー様などの販促活動をサポートするお仕事です。家電量販店などの売場に立つスタッフの採用や研修、現場でのマネジメントやフォローなどがメインとなります。【詳細】人材を介した販売促進の提案/定期的なミーティング/スタッフの管理・フォロー(面談、入社書類の対応含む)/新戦略の設計・展開
等【入社後フォロー】入社後はサービスを覚えていただき、担当する案件の提案・運営につなげていくため、一定期間現場研修やOJTを設けて独り立ちできるように支援します。その後も様々な研修制度等あり、ご自身のスキルアップ支援や業務支援等を実施しております。【変更の範囲】当社の定める業務
［配属先情報］
東北支店
【必須】営業または販売接客の経験1年以上（商材問わず）【尚可】人材/通信/家電/アパレル業界経験【やりがい・魅力】自身が採用したスタッフを研修・フォローアップしながら、実績を出すことは大変でもあり、大きなやりがいでもあります。クライアントから良い評価をいただいたときには、大きな達成感を感じます【キャリアについて】定量・定性での評価を年2回実施し、昇給/昇格を行い、主任等へのステップアップが可能です。各部署で実績を出し、より大きな市況へ異動するなどのキャリアプラン申告書制度もあります。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
尚可
東北支店（宮城県仙台市青葉区）
［転勤］当面無
［想定年収］350万円～450万円
［賃金形態］月給制
［月給］242000円～
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無