【東建コーポレーション株式会社で見つける、あなたの新しいキャリアパス】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

転職を考えるとき、誰しもが不安や期待を抱くものです。特に未経験の分野に挑戦する場合、その気持ちはひとしおでしょう。東建コーポレーション株式会社は、そんなあなたの不安を和らげ、希望に満ちた未来を提供する企業です。安定した基盤と充実した研修制度を持つ同社で、新しいキャリアをスタートさせてみませんか？

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇安定した経営基盤で安心の働き方

東建コーポレーション株式会社は、プライム市場に上場しており、創業以来無借金経営を続けています。この安定した経営基盤は、従業員が安心して働ける環境を提供しています。特に、土地活用の提案営業職では、未経験者でも充実した研修制度が整っており、安心して挑戦できる環境が整っています。

◇柔軟な働き方と充実した福利厚生

年間休日123日や完全週休2日制など、働きやすさを重視した制度が整っています。また、入社直後から時短勤務が可能で、個々のライフスタイルに合わせた働き方ができる点も魅力です。コロナ以降、働き方改革を積極的に進めており、多様な働き方を実現しています。

◇未経験者でも安心のサポート体制

同社の営業職は、未経験者歓迎のポジションです。土地活用の提案営業では、上司や先輩がしっかりとサポートしてくれるため、営業未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。訪問の際には上司が同行し、商談の際も隣で支えてくれるため、安心してお客様と向き合うことができます。

◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性

過去には、全く異なる業界から転職して成功を収めた例が多数あります。中途入社者が9割以上を占める同社では、異業種からの転職者も早期に馴染むことができ、成果を上げることで昇給・昇格のチャンスが広がります。自分の頑張り次第でキャリアアップが実現できる環境です。

◆キャリア形成のチャンス

東建コーポレーション株式会社でのキャリア形成は、多くの可能性を秘めています。特に、土地活用の提案営業職は、営業スキルだけでなく、マーケティングやコミュニケーション能力を磨く絶好の機会です。同社の研修制度は充実しており、営業未経験者でも基礎からしっかりと学ぶことができます。また、成果に応じて昇進のチャンスがあり、将来的にはマネジメント職への道も開かれています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

東建コーポレーション株式会社では、働き方改革を積極的に推進し、年間休日123日を確保しています。これにより、プライベートとのバランスを保ちながら働ける環境が整っています。さらに、未経験者でも安心してスタートできる研修制度が充実しており、入社時から時短勤務が可能です。特に、土地活用の提案営業職では、決まった地域内のご家庭を訪問し、地主様の悩みを解決するプランを提案することで、地域社会に貢献するやりがいを感じられます。

【未経験者も安心できる理由】

◆未経験者向けの研修とサポート体制

東建コーポレーションでは、未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を提供しています。営業未経験者には、上司が同行し、商談のサポートを行うなど、安心して業務に取り組める環境が整っています。特に、土地活用営業職では、上司と一緒に訪問する機会が多いため、実践的なスキルを身につけることができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方がこの職種に向いています。また、コツコツと努力を続けることができる方には、東建コーポレーションでのキャリアアップのチャンスが広がっています。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、企業の安定性や成長性に触れ、自分のキャリアビジョンとどう結びつけるかを明確にすることが重要です。また、未経験からでも成長できる環境が整っていることをアピールポイントにすると良いでしょう。

◇成長志向の例文

「東建コーポレーションの安定した成長基盤のもとで、未経験からでも成長できる環境に魅力を感じました。土地活用の提案を通じて地域社会に貢献し、自身の営業スキルを磨きたいと考えています。」

◇安定志向の例文

「創業以来無借金経営を続ける東建コーポレーションの安定性に魅力を感じ、長期的に働き続けたいと考えています。充実した福利厚生のもとで、安心してキャリアを築いていきたいです。」

【面接対策】

◆面接時に評価されるポイント

面接では、コミュニケーション力や人との関わりを大切にする姿勢が評価されます。また、未経験者でも意欲的に学ぶ姿勢や、地域社会に貢献したいという熱意を示すことが重要です。

◇よくある質問とその回答例

「なぜ営業職を選んだのですか？」
回答例：「人と接することが好きで、コミュニケーションを通じて相手のニーズを引き出し、最適な提案をすることに魅力を感じたからです。」
「未経験ですが、どのように貢献できますか？」
回答例：「未経験だからこそ、学ぶ意欲は人一倍あります。研修や上司のサポートを活かし、早期に戦力となれるよう努力します。」

【まとめ】

東建コーポレーション株式会社は、安定した経営基盤と充実した働き方改革により、働きやすい環境を提供しています。未経験者でも安心してスタートできる研修制度が整っており、成長したい方には最適な職場です。ぜひ、自分のキャリアビジョンと照らし合わせ、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。

求人情報(引用元: リクナビネクスト)

[横浜/個人営業職]高成果給/未経験歓迎/年間休日123日/入社時から時短OK
■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も非常に高いです。
■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメです。
■当社は土地活用の総合支援企業として、地主様に賃貸マンション・アパート建設を提案。研修制度が充実し、未経験者も安心してスタートできます。そんな当社にて土地活用営業職をご担当いただきます。[仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている
などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。
［配属先情報］
■横浜支店
【必須】■人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方【歓迎】■営業未経験者歓迎■コツコツと努力ができる方【当社詳細】■同社は、土地活用支援事業のリーディングカンパニーです。賃貸物件の建設請負から入居仲介までをトータルサポートする体制を整えています。地域密着型のきめ細やかなサービスを提供することで高い顧客満足度を実現しています。【働き方】年間休日123日、充実の福利厚生制度。未経験者でも安心してスタートできる研修制度とサポート体制が整っており、多様な経歴を持つ人々が活躍しています。
［学歴］高校
専修
短大
高専
大学
大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車
必須
横浜支店（神奈川県横浜市都筑区）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～
10:00～19:00
［所定労働時間］8時間0分
［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム