【株式会社リンクスタッフ】医療業界未経験OK！医師紹介で成長できる人材コンサルタント|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

医師紹介でキャリアアップ！未経験OKの営業職

充実の研修とサポート体制で安心スタート

株式会社リンクスタッフでは、医師紹介事業に携わる人材コンサルタントを募集しています！医療業界未経験でも大丈夫！90％以上が未経験からスタートし活躍中です。アパレル販売、ディーラー、保険営業など、様々な前職の方が活躍しており、充実のOJTと毎週1時間の勉強会でスキルアップをサポートします。正社員登用率は約90％！キャリアアップを目指せる環境です。

やりがいのある仕事内容

医師と医療機関の双方を繋ぎ、転職やアルバイトの紹介を行います。ドクターのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人を提案します。常勤、非常勤、スポット（アルバイト）、健診事業部など、複数の部署があり、適性に応じて配属されます。チームワーク抜群で、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

魅力的な待遇と福利厚生

年収300万～600万円、月給25万円～45万円（一律手当含む）。昇給年1回、賞与年2回。通勤手当（上限5万円）、社会保険完備、産休・育休制度ありなど、福利厚生も充実！完全週休2日制（土日祝）、年間休日124日とワークライフバランスも大切にできます。大阪市中央区本町駅すぐそばのオフィスで快適に働けます！

まずはお気軽にご応募ください！

少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！オンライン面接も可能です。

「転職したいけど、自分に合う仕事が見つからない…」

「未経験でも大丈夫かな…」

「将来のキャリアプランが不安…」

多くの転職希望者が抱える悩みや不安。株式会社リンクスタッフの医師紹介営業は、そんな不安を解消し、やりがいと成長を実現できる可能性を秘めています。医療業界未経験でも、充実の研修とサポート体制で安心してスタートできます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社リンクスタッフの医師紹介営業は、転職希望者にとって非常に魅力的な選択肢だと確信しています。その理由を詳しく解説します。

◆充実の研修とサポート体制：未経験者でも安心の環境

同社は、90％以上が医療業界未経験からスタートしているという事実が、その充実した研修とサポート体制を物語っています。OJTによる丁寧な指導に加え、毎週1時間の勉強会で医療に関する専門知識や制度、国の施策まで幅広く学ぶことができます。チーム単位での業務なので、困ったことがあればすぐに相談できる環境も整っています。未経験者にとって、不安なくスキルを習得できる理想的な環境と言えるでしょう。

◇医師と医療機関双方に貢献できるやりがい：社会貢献性の高い仕事

医師紹介営業は、単なる営業活動ではありません。医師のキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な医療機関を紹介することで、医師の幸せと医療現場の活性化に貢献する、社会貢献性の高い仕事です。患者さんの命を支える医療現場を間接的に支えるという、大きなやりがいを感じられるでしょう。これは、他の営業職では得がたい魅力です。

◆高い正社員登用率：将来への安心感

契約社員としてスタートしますが、正社員登用率は約90％と非常に高いです。これは、会社が社員の成長と定着に力を入れている証であり、将来への不安を軽減する大きなメリットと言えるでしょう。安定したキャリアを築きたい方にとって、大きな安心材料となるはずです。

◇ワークライフバランスへの配慮：柔軟な働き方も可能

残業は月平均30時間と、他の営業職と比較しても比較的少ない方です。また、時短勤務の相談も可能なので、プライベートとの両立も目指せます。火曜日のみ9時〜19時の勤務がありますが、これは社内勉強会のためであり、スキルアップのための時間と捉えることができます。

◆他社との比較優位性：医師紹介事業のパイオニア

株式会社リンクスタッフは、医師に特化した転職・開業支援サイト「e-doctor」を運営し、国内全病院の約70％と連携している日本最大級の求人数を誇ります。これは、他の転職エージェントにはない圧倒的な強みです。多くの医師と医療機関とのネットワークを持つことで、他社では得られない豊富な案件情報と、高い成約率を実現できます。

◇転職成功事例：具体的なキャリアアップ例

入社3年以内にマネージャーになった方もいるなど、キャリアアップのチャンスも豊富です。年齢や経験に関わらず、能力と意欲次第で、早期にキャリアアップを実現できる可能性があります。過去の成功事例を参考に、自身のキャリアプランを描いてみましょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、人材コンサルタントとしてのスキルはもちろん、医療業界に関する専門知識、交渉力、コミュニケーション能力など、多様なスキルを身につけることができます。毎週行われる勉強会やOJTを通して、着実にスキルアップを図ることが可能です。また、キャリアパスとしては、チームリーダー、マネージャー、そして部門長など、様々なステップアップを目指せます。3年以内にマネージャーになった方もいることから、頑張り次第で早期のキャリアアップも十分に可能です。さらに、医療業界という成長産業において、専門性を高めることで、将来的なキャリアの選択肢も広がります。経験を積むことで、より高度な案件に携わることができ、専門知識を深めることで、より高い報酬を得ることも期待できます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の研修とサポート体制で未経験者も安心

医療業界や人材業界未経験の方でも、安心してスタートできる環境が整っています。株式会社リンクスタッフでは、90％以上の方が未経験から活躍しており、充実したOJTと毎週1時間の社内勉強会で、医療に関する専門知識からコンサルタントとしてのスキルまで丁寧に指導します。チーム単位での仕事なので、困ったことがあればすぐに相談できる体制も整っています。経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーとして、この点は大きな魅力だと感じています。未経験からでも着実に成長できる環境は、転職活動における大きな不安要素を解消してくれるでしょう。

◇ワークライフバランスとキャリアアップを実現できる環境

完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日124日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。時短勤務も相談可能なので、プライベートを大切にしながら仕事に取り組めます。さらに、キャリアパスも明確で、入社3年以内にマネージャーになった方もいるなど、頑張り次第で早期のキャリアアップも目指せます。正社員登用率は約90％と高く、長期的なキャリア形成を希望する方にも最適な環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この企業は、仕事とプライベートの両立を真剣に考えていることが伺えます。長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きなメリットとなるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中

アパレル販売、ディーラー、保険営業など、様々な業界出身者が活躍しています。医療業界や人材業界の経験は一切不問です。大切なのは、営業経験と、目標達成に向けて努力できる姿勢です。前職で培った経験やスキルを活かし、新たなキャリアを築きたいと考えている方にとって、この会社はまさに最適な場所と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境は、個々の能力を最大限に発揮できる土壌を育むと確信しています。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いている人の特徴は、以下の通りです。

コミュニケーション能力が高い
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める
目標達成意欲が強い
新しいことに挑戦する意欲がある
医療業界に興味がある（なくても大丈夫ですが、興味があれば尚良いでしょう）

これらの要素に当てはまる方は、きっとこの仕事で活躍できるでしょう。もし、いくつか当てはまらない点があっても、成長意欲があれば十分にカバーできます。キャリアアドバイザーとして、重要なのは潜在能力と成長意欲だと考えています。自己分析を通して、自身の強みや弱みを理解し、この仕事に活かせる点を明確にしてみましょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身の経験とスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。具体的に、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。自己分析に基づき、企業の求める人物像と自身の能力を結びつけることが効果的です。

◇志望動機例文

例文1：前職での営業経験を活かしたい方

前職のアパレル販売員として、個人ノルマ達成のため、顧客との良好な関係構築とニーズに合わせた提案を心がけてきました。その経験を通して培ったコミュニケーション能力と目標達成への強い意志を活かし、貴社の医師紹介事業に貢献したいと考えています。特に、e-doctorが国内全病院の約70％と連携している点に魅力を感じ、多くの医師と医療機関を繋ぐことにやりがいを感じます。未経験分野ではありますが、充実した研修体制とチームワークの良さで、早期に戦力になれるよう努力します。

例文2：医療業界に興味のある方

幼い頃から医療関係の仕事に憧れを抱いており、人々の健康に貢献できる仕事に就きたいと考えていました。貴社の医師紹介事業は、医師のキャリア支援を通じて間接的に医療現場を支える重要な役割を担っており、その点に深く共感しました。未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度とサポート体制を活かし、医療業界の知識を習得し、医師と医療機関双方にとって最適なマッチングを実現できる人材を目指します。将来は、マネージャーとしてチームを率いて、事業拡大に貢献したいと考えています。

例文3：安定した環境で長く働きたい方

長く安心して働ける環境を求めて転職活動を行っています。貴社の正社員登用率の高さや、ワークライフバランスを重視した働き方、そして充実した福利厚生に魅力を感じました。前職での営業経験を活かし、医師と医療機関の双方にとって最適な転職支援を行い、会社の発展に貢献したいと考えています。チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、着実に成果を上げていきたいです。将来的には、専門性を高め、キャリアアップを目指していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして目標達成意欲が重視されます。具体的には、自己PR、経験に基づいたエピソード、そして将来のキャリアプランについて、明確に説明できることが重要です。また、医療業界への関心や、医師や医療機関への配慮も評価ポイントとなります。キャリアアドバイザーとして、企業は熱意と誠実さを見極めようとしています。自信を持って、自身の経験や能力をアピールしましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜこの会社を選んだのですか？

A：貴社の医師紹介事業は、医療業界に大きく貢献する重要な役割を担っており、その点に強く共感しました。また、充実した研修体制とチームワークの良さ、そしてワークライフバランスを重視した働き方にも魅力を感じています。前職で培った営業経験を活かし、貴社の一員として貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは、粘り強く目標を達成する力です。前職では、困難な状況でも諦めずに努力し、目標を達成した経験があります。その経験から、困難な課題にも積極的に取り組み、解決策を見つける自信があります。

Q：あなたの弱みは何ですか？

A：完璧主義なため、細かい点にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、この弱みを克服するため、効率的な作業方法を常に模索し、改善に努めています。

まとめ

株式会社リンクスタッフは、未経験者でも安心して挑戦でき、やりがいと成長を実感できる環境が整っています。充実した研修、チームワーク、そしてワークライフバランスを重視した働き方は、まさに理想的な職場と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この求人は、将来のキャリアを真剣に考え、成長意欲の高い方にとって、大きなチャンスだと確信しています。ぜひ、積極的に応募し、新たなキャリアをスタートさせてください。

求人情報引用元: キャリアインデックス)

株式会社リンクスタッフ
【大阪/本町駅】未経験歓迎◇人材紹介営業◇医師紹介事業のパイオニア／正社員登用率約90％【エージェントサービス求人】募集要項
仕事詳細
〜90％以上の方が医療業界未経験で活躍中！／国内全病院の約70％との連携／日本最大級の求人数を誇る、医師に特化した転職・開業支援サイト「e-doctor」／勉強会でみんなで学んで成長できる◎〜
＼こんなメンバーが活躍しています／
アパレル販売スタッフ、ディーラー、保険営業、人材紹介営業など！もちろん医療業界・人材業界経験者の方も歓迎します！

■ポジション概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
医師、歯科医師などの職業紹介事業を行う当社にて、人材コンサルタントとして医師と医療機関の双方をご担当いただきます。
ドクターの様々な転職動機やキャリアプランを元に求人を提案していただきます。医師と医療機関の双方の折衝を通して、最後まで責任をもって転職やアルバイトの紹介をいただくお仕事です。

■業務内容：
・部署は4つあり、1.常勤事業部、2.非常勤定期事業部、3.スポット事業部（アルバイト）、4.健診事業部（アルバイト）となります。

■業務の流れ：（常勤事業部・非常勤定期事業部）
1.医療機関へ求人内容の確認。（必要な人材,必要期間、条件など）
2.求人内容に合う登録医師を探し希望が合えば医療機関へ紹介をする。
3.医療機関へ紹介後、医師と医療機関との面談に同行。
4.面談後は、入職に向けて更に話を進める

■仕事を上達するための取り組み：
◎当社は90％以上の方が医療業界未経験で入社していますが、OJTで業務を通して覚えていただき、コンサルタントとしての基本から専門知識までしっかり学んでいただいています。
◎毎週1時間、コンサルタントとして必要な知識を身につけるための勉強会を社内で開催しています。そこでは医療に関する専門知識から、医療制度、国の施策まで広く学び力を付けて頂いています。

■キャリアパス：
評価及び本人のご意向もありますが、入社して3年以内にマネージャーになられた方もいます。

■配属部署について：
担当する部門によって医師・歯科医師など部署に分かれており、配属部署に関しては面接時に適性に応じて決定されます。
【配属予定：定期チーム】非常勤として外勤、アルバイトを希望する医師、医療機関の対応を頂く部署となります。
職種
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
雇用形態
契約社員
勤務地（都道府県）
大阪府
勤務地（住所）
＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
勤務時間
＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:45

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間 ■火曜日のみ：9:00〜19:00（実働9時間／休憩60分）※勉強会のため
最寄り駅
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可
給与・年収
＜予定年収＞
300万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,500円〜370,100円
固定残業手当/月：47,500円〜79,900円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円〜450,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（年間2か月分）※給与支払い条件による
■モデル年収：
500万円／20代、入社3年目（月給35万円＋各種手当）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで（社員）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度有／65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
週に1回社内で勉強会が開催されます。
チーム単位でお仕事をするためサポートしてもらえます。医療に関する知識がない方でも、活躍できるようサポート体制は整っています。

＜その他補足＞
■産休・育休制度あり※取得実績あり
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

月・水・木・金／10:00〜18:45（実働7時間45分）
火／9:00〜19:00（実働9時間）
求人更新日
2025年3月13日
東京都港区赤坂4-9-17赤坂第一ビル5・6F30百万円学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・営業経験2年以上（個人予算を追いかけていた方）※法人/個人営業、商材、業界は不問です◎

※アパレル販売（個人予算あり）、ディーラー、保険営業、人材紹介営業などでご活躍していたメンバーが活躍中！

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