【株式会社クロノプラン】未経験OK！高収入目指せる買取スタッフ募集！年収1000万円超えも夢じゃない？！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収1200万円も夢じゃない！未経験OKの買取営業で高収入GET！

未経験でも安心の高収入を実現できる買取営業のお仕事です！

株式会社クロノプランでは、反響100％の買取営業スタッフを募集しています！テレアポや飛び込み営業は一切なし！お問い合わせ対応のみで、成約率は驚異の91％！20代で年収1000万円超えも目指せる環境です。

未経験でも高収入の秘密は？

業界トップクラスのインセンティブ制度が魅力！月116万円のインセンティブ実績もあり、平均でも月55万円！頑張りがしっかり給与に反映されます。研修期間（3～6ヶ月）でしっかりサポートするので、未経験の方も安心してスタートできますよ！

働きやすさも抜群！

完全週休2日制、服装・髪色・ネイル自由、副業OKなど、働きやすい環境も整っています。年間休日120日以上！プライベートも充実させたい方にもピッタリです。さらに、昇給年4回、各種手当、社用車支給など、待遇も充実！

こんな方におすすめ！

高収入を目指したい方
未経験からチャレンジしたい方
安定した会社で長く働きたい方
プライベートも大切にしたい方

まずはお気軽にご応募ください！

「営業は苦手だし…」「未経験で高収入なんて無理かな…」そう思っていませんか？株式会社クロノプランの買取スタッフなら、未経験からでも高収入を目指せるチャンスがあります！飛び込み営業一切なし、反響100％の安心環境で、あなたの頑張りをしっかり評価する制度が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底解説します。不安や疑問を解消し、あなた自身のキャリアプランを考えるきっかけにしてください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社クロノプランの買取スタッフは、非常に魅力的な求人だと断言できます。その理由を、いくつかのポイントに分けて解説します。

◇圧倒的な成約率と充実のインセンティブ制度

まず注目すべきは、驚異的な91％という成約率です。これは、反響（お問い合わせ）100％という営業スタイルと、幅広い買取品目によるもの。テレアポや飛び込み営業がないため、精神的な負担が少なく、お客様との信頼関係構築に集中できます。さらに、業界トップクラス水準のインセンティブ制度は、頑張りをしっかりと反映。月116万円のインセンティブ実績もあり、高収入を実現できる環境が整っています。平均月55万円というインセンティブ支給額も、この求人の大きな魅力です。

◇未経験者でも安心の研修制度とサポート体制

未経験者にとって、最も不安なのは「本当に仕事ができるのか？」という点でしょう。株式会社クロノプランでは、最大6ヶ月間の充実した研修制度を用意。座学研修から先輩同行によるOJT、ロールプレイングまで段階的にスキルアップをサポートします。3ヶ月～6ヶ月で独り立ちを目指しますが、個々のペースに合わせて丁寧に指導する体制が整っているため、安心してスタートできます。

◇働きやすさを重視した柔軟な就業環境

完全週休2日制、年間休日120日以上、服装・髪色・ネイル自由など、働きやすさを重視した環境も魅力です。残業代は別途支給され、副業も許可されています。さらに、時短勤務制度や有給休暇の未消化分の換金制度など、ライフイベントの変化にも対応できる柔軟性があります。これは、長期的なキャリア形成を考える上で非常に重要なポイントです。他社と比較しても、この柔軟な働き方は大きな優位性と言えるでしょう。

◇キャリアアップ事例と将来性

26歳で入社2年目で年収1200万円を達成した社員がいるなど、明確なキャリアパスと高収入の実績が、この求人の将来性を示しています。昇給は年4回あり、頑張り次第で着実にキャリアアップできる環境です。また、資格取得支援制度なども充実しており、スキルアップを後押しする体制も万全です。これは、単なる「仕事」ではなく、「キャリア」を築きたいと考えている方にとって、大きな魅力となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社クロノプランの買取スタッフとしてキャリアを積むことで、営業スキルはもちろんのこと、交渉力、コミュニケーション能力、問題解決能力など、多様なスキルを身につけることができます。研修制度や先輩社員からの指導を通して、着実にスキルアップできる環境が整っており、将来的にはチームリーダーやマネージャーといった役職への道も開かれています。インセンティブ制度も、あなたの頑張りを直接反映し、モチベーションを維持しながらキャリアアップを図れる仕組みになっています。さらに、幅広い買取品目を取り扱うことで、様々な商品知識や市場動向を学ぶことができ、専門性を高めることも可能です。これらのスキルや経験は、将来、他の職種への転身や独立開業など、様々なキャリアパスへと繋がる可能性を秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆高収入を実現したい、でも未経験で不安…そんな悩みを解消

営業職への転職を考えているけれど、未経験で不安を感じている方も多いのではないでしょうか？株式会社クロノプランの買取スタッフは、テレアポや飛び込み営業が一切ない反響営業です。お問い合わせ100％なので、お客様は既に買取を検討している状態。成約率91％という驚異的な数字からも、未経験者でも安心して始められることが分かります。26歳で入社2年目で年収1200万円を達成した社員もいるなど、高収入も現実的な目標です。インセンティブ制度も充実しており、月116万円の実績もあるとのこと。頑張りがしっかり評価され、高収入に繋がる仕組みが整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度はモチベーション維持にも大きく貢献するでしょう。未経験からでも高収入を目指せる環境は、大きな魅力と言えるでしょう。

◇理想のワークライフバランスを実現できる環境

仕事もプライベートも充実させたいと考えている方も多いはずです。株式会社クロノプランでは、完全週休2日制（土日）で、休む曜日も調整可能。年間休日120日以上、さらに有給休暇を含めると130日以上の休みも可能です。服装、髪色、ネイルも自由なので、個性を活かしながら働けます。また、時短勤務制度や有給休暇の未消化分の換金制度など、ライフイベントにも柔軟に対応できる制度が整っている点も大きなメリットです。キャリアアドバイザーとして、このような柔軟な働き方を受け入れる企業姿勢は、長く安心して働ける環境として高く評価できます。ワークライフバランスを重視する方には最適な職場と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度で未経験からでも安心スタート

未経験者にとって、入社後の研修制度は非常に重要です。株式会社クロノプランでは、最大6ヶ月間の研修期間を設けており、座学研修、先輩社員とのOJT、ロールプレイングを通して、着実にスキルを身につけることができます。3ヶ月で独り立ちを目指しますが、個々のペースに合わせてサポートしてくれるので、安心してスキルアップできます。キャリアアドバイザーの立場から言えるのは、この丁寧な研修体制は、未経験者の不安を解消し、スムーズな業務開始をサポートする上で非常に有効です。安心して飛び込める環境と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
目標達成意欲が高く、結果を出したい方
新しいことに挑戦する意欲があり、成長意欲の高い方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方

もちろん、これらの全てを満たしている必要はありません。大切なのは、お客様と良好な関係を築き、買取交渉を進めていくための意欲と、成長への意欲です。キャリアアドバイザーとして、これらの資質は、この仕事で成功するために非常に重要だと考えます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身のスキルや経験、将来のビジョンを明確に伝えましょう。特に、株式会社クロノプランの「高収入」「働きやすさ」「充実の研修」といった魅力をどのように捉えているかを具体的に記述することが重要です。また、自身の経験やスキルがどのように活かせるのかを具体的に示すことで、企業への理解度と熱意を効果的に伝えることができます。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け

貴社の買取スタッフの募集に、強い関心を持って応募いたしました。私はこれまで接客経験を通して、お客様とのコミュニケーションを大切にすることを学びました。貴社の「反響営業」というスタイルは、未経験の私でも安心して挑戦できると感じています。充実した研修制度と、頑張りを正当に評価するインセンティブ制度は、私の成長を後押ししてくれると確信しています。お客様に喜んでいただきながら、高収入を目指せる環境で、大きく成長したいと考えています。

例文2：接客経験者向け

以前はアパレル販売の仕事に携わっており、お客様とのコミュニケーションやニーズを汲み取るスキルを磨いてきました。貴社の買取スタッフの募集要項にある「お客様との信頼関係構築」という点に強く共感し、これまでの経験を活かして貢献できると思い応募いたしました。幅広い商品を取り扱う貴社で、お客様に最適な提案を行い、高い成約率に繋げたいと考えています。また、充実した研修制度でさらにスキルアップし、将来はチームをリードする存在になりたいと考えています。

例文3：営業経験者向け

これまでの営業経験で培ってきた顧客開拓力と交渉力を活かし、貴社で更なる高みを目指したいと考えています。貴社の「反響営業」というスタイルは、既存顧客へのアプローチに集中できるため、より深い関係構築と高収益に繋げやすいと確信しています。また、業界トップクラスのインセンティブ制度は、私の高い目標達成意欲を刺激するものであり、貴社の一員として、更なる業績向上に貢献したいと考えています。特に、貴社の幅広い買取品目と、充実した研修体制は、私のキャリアアップに最適な環境だと確信しています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、目標達成意欲、企業への理解度などが評価されます。具体的には、明るくハキハキとした受け答え、論理的な説明、具体的なエピソードを交えた自己PR、企業理念への共感などをアピールしましょう。また、質問への回答は簡潔で分かりやすく、自身の経験や考えを明確に伝えられるように準備しておきましょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、熱意と誠実さが重要です。企業が求める人物像を理解し、それに沿った対応を心がけましょう。

◇よくある質問と回答例

Q1：なぜこの会社を選びましたか？
A1：貴社の「反響営業」というスタイルと、充実した研修制度に魅力を感じました。未経験でも安心して挑戦でき、高収入も目指せる環境は、私のキャリアプランに最適だと考えました。また、お客様との信頼関係を大切にする企業理念にも共感しています。

Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、粘り強く目標を達成する力です。（具体的なエピソードを説明）この経験から、困難な状況でも諦めずに努力し、結果を出すことができる自信があります。貴社で、この強みを活かして貢献したいと考えています。

Q3：あなたの弱みは何ですか？
A3：完璧主義なため、細かい部分にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。（具体的な改善策を説明）しかし、この弱点を克服するために、時間管理のスキルを向上させる努力をしています。

まとめ

株式会社クロノプランの買取スタッフは、未経験者でも高収入を目指せる、やりがいのある仕事です。充実した研修制度と、働きやすい環境は、あなたの成長を強力にサポートします。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性やキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この会社は将来性も高く、成長できる環境だと確信しています。あなたの挑戦を心から応援しています！

求人情報引用元: キャリアインデックス)

株式会社クロノプラン
買取スタッフ*未経験OK*問い合わせ対応のみ*服/髪色/ネイル自由*月給30万～月給30万円以上からのスタート。高水準のインセンティブの支給もあり、頑張り次第で高収入が叶う環境です！

100％反響なのに… 未経験＆20代で年収1000万円以上も目指せる営業職！

マーケティング戦略を武器に
リユース（買取）事業を展開している当社。

今回募集する《買取スタッフ》は、
★反響（お問い合わせ）100％！
★テレアポ・飛び込み一切なし
という営業未経験の方でも始めやすいのが特徴！

お客様は元々買い取ってほしいものがあっての問い合わせ、
かつ他社に負けない取り扱い品の幅広さから
成約率は驚異の91％という数字を誇っています◎

【26歳・入社2年目で年収1200万円】の社員も！
高収入が叶う理由は、業界トップクラス水準のインセンティブ。
★インセンティブだけで月116万円の実績あり
★社員のインセンティブ平均額は月55万円

頑張った分だけ還元する仕組みを整えています♪募集要項
仕事詳細
★完全週休2日で休む曜日を調整OK★服装・髪色・ネイル自由★営業未経験で初年度年収900万円も可★成約率91％で未経験から活躍しやすい★3ヶ月～6ヶ月の研修で未経験から無理なくスタート★テレアポ/飛び込みなし

買取依頼のお問い合わせをいただいたお客様のご自宅に伺い、買取の交渉や回収作業などを担当します。

≪具体的には≫
◆お客様先への訪問・交渉
◆買取品の撮影
◆回収作業など

≪取り扱う買取品≫
家具・家電、ブランド品、着物、お皿、古銭、ジュエリーなど
◎安価なものから高価なものまで、幅広く取り扱っています。

≪出張買取エリア≫
東京都・埼玉県・千葉県がメイン。

≪訪問件数≫
1日に平均4件（最大5件）

★仕事の特徴★
◇査定には高度なスキルは必要ナシ！
査定額は会社が決めますので安心してください♪

◇飛び込み営業はナシ！
WEBマーケティングに注力しているので、飛び込みなど受注確度が低い営業活動は行っていません。
ストレスを感じにくいことに加え、目の前のお客様への対応に集中できます◎

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態は契約社員となります
職種
営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
千葉県千葉市中央区都町3-21-2 シャトードラペ205号室
勤務時間
10:00～19:00（実働8時間）
交通
◆本社アクセス
・JR総武線「千葉駅」バス15分「都町球場入口」下車徒歩2分
・JR京葉線「蘇我駅」バス11分「矢作」下車徒歩5分
給与・年収
★インセンティブ月平均55万円支給
★営業未経験で初年度年収900万円も可能！

◆月給30万円～+インセンティブ
※給与は能力や経験、知識に応じて決定します。
※試用期間6ヶ月あり。試用期間中の雇用形態は契約社員となります。その他の待遇に差異はありません。
※残業代は別途支給いたします。

≪インセンティブの計算方法≫
買取金（仕入金）−見込みの金額（商品が売れる金額）＋後追いの金額（見込みで見てた金額より高く売れた金額）
※確定で出た金額によって計算し、社員に還元します！
モデル年収
◆年収700万円（入社1年目/未経験入社/24歳）
◆年収900万円（入社1年目/未経験入社/28歳）
◆年収1200万円（入社2年目/経験者/26歳）
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備（労災・雇用・厚生年金・健康）
◆業績賞与
◆インセンティブあり
◆昇給年4回
◆研修期間あり（最大6ヶ月）
◆社用車支給（社内規定あり）
◆交通費支給（社内規定あり）
◆資格取得支援・手当あり
◆役職手当
◆職能手当
◆副業可（仕事がきちんとできていれば自由に副業OK！）
◆有給休暇の未消化分の換金制度あり
◆時短勤務制度（育休の取得後を対象）
└お子さまの急な発熱や学校行事にも柔軟に対応。将来、ライフイベントを迎えても働き続けやすい環境です。
◆屋内禁煙
休日・休暇
≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年次有給休暇
◆GW（カレンダー通り）
◆年末年始（8日）
◆夏季休暇（3日）
◆産前産後休暇
◆育児休暇

◎有給休暇を含め、年130日以上の休みも可能です♪
教育制度
★最大6ヶ月かけてじっくり育成★
【STEP1】座学研修/入社～3週間
└ビジネスマナーや商材、セールス方法などを習得
▼
【STEP2】先輩によるOJT＆ロープレ/入社から1ヶ月～2ヶ月
└先輩とともにお客様先へ同行。実際の業務の流れや提案方法などを習得
▼
【STEP3】独り立ち/入社から3ヶ月～6ヶ月

◎入社から3ヶ月で独り立ちを目指すのが目安ですが、一人ひとり一のペースに合わせてサポートしますので安心してください♪
スキル・経験
【あると望ましい経験・能力】
◆接客販売系の経験
◆営業経験
※必須ではありません！
求人更新日
2025年3月14日
300万円代表取締役 CEO シィージャンク健太【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】1次選考（適性検査・面接）
▼
【STEP3】2次選考（面接）
▼
【STEP4】内定

◆1次・2次ともにWeb面接可能です
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については、合否に関わらずご連絡致します。

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