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【NOWALL株式会社】第二の人生を切り開く、高収入×社会貢献の個人営業!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収1000万円も夢じゃない!未経験OK!訪問販売経験を活かせる高収入営業

環境問題に貢献できるやりがいのある仕事

NOWALL株式会社では、戸建て住宅向けに太陽光発電、蓄電池、エコキュートなどの販売営業を募集しています。地球温暖化対策に貢献できる、社会貢献性の高い仕事です。 訪問販売経験を活かして、高単価商品(平均300万円前後!)を扱うため、頑張りがしっかり給与に反映されます!未経験から2年で年収1000万円を超えた社員もいるほど、成果をしっかり評価する会社です。

充実の研修と福利厚生で安心スタート

営業経験がなくても大丈夫!充実した研修制度で営業のプロを目指せます。 年間休日120日以上、完全週休2日制(水・木)でプライベートも充実! さらに、資格取得支援、書籍購入制度、フィットネス補助など、福利厚生も充実しています。

具体的な仕事内容とキャリアパス

神奈川、千葉、埼玉エリアの戸建て住宅を訪問し、太陽光発電システムなどを提案します。1日の流れは、朝ロープレ、午後から訪問営業という感じです。 早期キャリアアップも目指せます。半年でクロージングスキルを習得し、1年でマネージャーに昇進した実績もあります!

応募資格と条件

必須条件は訪問販売経験と普通自動車免許です。やりきる力のある方、歓迎します!

「このままじゃいけない…」「もっと稼ぎたいけど、年齢的に難しいかな…」「社会貢献度の高い仕事に就きたい…」そんな悩みを抱えているあなたへ。NOWALL株式会社では、訪問販売経験を活かし、高収入と社会貢献を両立できるチャンスを提供しています。年齢や経験にとらわれず、新たなキャリアを築きたい方を歓迎します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきましたが、NOWALL株式会社は、特に訪問販売経験者にとって魅力的な環境だと確信しています。その理由を、いくつかのポイントから解説します。

◇充実の研修制度とキャリアパス

NOWALL株式会社は、未経験者からベテランまで、あらゆるレベルの社員がスキルアップできるよう、充実した研修制度を用意しています。営業のプロフェッショナルとして必要な知識やスキルを体系的に学ぶことができ、個々の成長に合わせてキャリアパスを設計できる体制が整っています。実際に、入社2年目で年収1,000万円を超える社員もいるなど、成果を正当に評価する仕組みが確立されている点も魅力です。研修内容は、ロールプレイングや現場でのOJTなどを含み、実践的なスキル習得を重視しています。さらに、マネージャーへの昇進も比較的早く実現できるため、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。

◇高単価商材と高いインセンティブ

同社の扱う商材は太陽光発電、蓄電池、エコキュートと、平均300万円前後の高単価商品です。そのため、成果が収入にダイレクトに反映され、高いモチベーションを維持できます。ノルマはありますが、達成可能なレベルに設定されており、頑張った分だけしっかり評価されるシステムです。また、年4回のインセンティブ支給により、安定した収入を得ることが可能です。これは、多くの営業職では見られない高いインセンティブ体系であり、経済的な安定を求める方にとって大きなメリットとなります。

◇社会貢献度の高い仕事

地球温暖化対策が叫ばれる現代において、再生可能エネルギーは社会的に重要な役割を担っています。NOWALL株式会社は、家庭におけるネット・ゼロ・エネルギー・ハウスの普及に貢献することで、環境問題解決に積極的に取り組んでいます。この仕事を通じて、社会貢献を実感しながら働くことができる点は、やりがいを求める方にとって大きな魅力と言えるでしょう。単なる営業ではなく、社会に貢献する仕事に就きたいと考えている方にとって、最適な選択肢となるはずです。

◇働きやすい環境と充実した福利厚生

完全週休2日制(水・木)で年間休日120日以上確保されており、ワークライフバランスを重視したい方にも適しています。残業時間は平均的に少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、健康診断や資格取得支援制度、書籍購入制度、フィットネス会費補助など、充実した福利厚生も用意されています。これらの福利厚生は、社員の健康と成長をサポートするものであり、長く安心して働ける環境づくりに貢献しています。また、社内イベントなども開催され、良好な人間関係を築きやすい雰囲気です。これは、転職活動において、企業文化や社風を重視する方にとって重要なポイントとなるでしょう。

◇他社との比較優位性

他社の営業職と比較すると、NOWALL株式会社は、高単価商材による高い収入、充実した研修制度、社会貢献度の高さ、そして働きやすい環境という、多くの優位性を持っています。特に、訪問販売経験者を優遇している点は、経験を活かしてすぐに活躍したい方にとって大きなメリットです。他社では得られない、高い成長可能性と充実感を得られるでしょう。

◇転職成功事例

過去には、他業界から転職してきた方が、研修制度を活用して短期間でトップセールスとなり、マネージャーに昇進した事例もあります。これは、同社の研修制度の質の高さと、成果を正当に評価する社風を物語っています。また、訪問販売経験者だけでなく、営業経験者や接客経験者も活躍しており、様々なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境です。

キャリア形成のチャンス

NOWALL株式会社では、入社後のキャリアパスは明確に示されています。充実した研修制度と、成果主義に基づいた評価制度により、着実にスキルアップし、キャリアアップを目指せます。早い段階でリーダーやマネージャーへの昇進も可能です。また、資格取得支援制度も活用することで、専門性を高め、さらなるキャリアアップにつなげることができます。 高い目標設定と、それを達成するためのサポート体制が整っているため、自身の成長を実感しながら、やりがいのあるキャリアを築くことができます。 経験豊富な先輩社員からの指導も充実しており、安心して仕事に取り組めます。 さらに、同社は成長産業であるため、今後の事業拡大に伴い、更なるキャリアアップの機会も期待できます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆訪問販売経験を活かして高収入を実現

訪問販売の経験をお持ちの方、現状の仕事に満足していますか? もしかしたら、あなたの経験と能力を最大限に活かせる環境が、まだ見つかっていないのかもしれません。NOWALL株式会社では、その経験を活かし、高収入とやりがいを両立できる環境を提供しています。戸建住宅向けに太陽光発電、蓄電池、エコキュートといった高単価商材の販売に携わることで、高いインセンティブを得ることが可能です。未経験入社2年目社員で年収1,000万円以上を達成した実績もあり、あなたの努力はしっかりと評価され、経済的な安定を手に入れることができます。これは、キャリアアドバイザーとして、大きな魅力だと感じます。

◇ワークライフバランスと充実の福利厚生

訪問販売は、長時間労働や休日出勤が多いイメージを持つ方もいるかもしれません。しかし、NOWALL株式会社では年間休日120日以上を確保し、完全週休2日制(水・木)を採用。GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇も充実しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、健康診断、資格取得支援制度、書籍購入制度、フィットネス会費補助など、充実した福利厚生も用意されています。ワークライフバランスを重視する方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この働きやすさは大きなポイントだと考えています。

◆社会貢献性と成長産業への参入

地球温暖化対策は、現代社会における重要な課題です。NOWALL株式会社の扱う商材は、家庭におけるCO2削減に貢献するものであり、社会貢献性が高い仕事と言えるでしょう。成長産業であるエネルギー関連業界で働くことで、自身のスキルアップと社会貢献を同時に実現できます。これは、将来のキャリアプランを考える上で大きな魅力であり、やりがいを感じながら長く働ける環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点からも、将来性のある業界で働くことは、大きなメリットだと考えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

「未経験だから不安…」そんな心配は不要です。NOWALL株式会社では、営業のプロフェッショナルになれる充実した研修制度を用意しています。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、ロールプレイングを通して、実践的なスキルを身につけることができます。また、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っており、安心して仕事に取り組める環境です。キャリアアドバイザーとして、未経験者でも安心してスタートできる体制が整っている点は評価できます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

  • 訪問販売経験があり、顧客とのコミュニケーションに自信がある方
  • 目標達成意欲が高く、粘り強く仕事に取り組める方
  • 新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方
  • チームワークを大切にし、協力して仕事ができる方
  • 環境問題に関心があり、社会貢献したいと考えている方

これらの要素に多く当てはまる方は、NOWALL株式会社で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの資質は成功に繋がる重要な要素だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、あなたの経験やスキル、そしてNOWALL株式会社への強い関心と意欲を明確に伝えましょう。具体的には、訪問販売経験で培ったスキル、目標達成への強い意欲、環境問題への関心などを具体的に記述し、なぜNOWALL株式会社で働きたいのかを論理的に説明することが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業の求める人物像を理解した上で、自身の強みを効果的にアピールすることが大切です。

◇志望動機例文

例文1:訪問販売経験を活かしたキャリアアップ

私はこれまで5年間、訪問販売の営業として従事し、顧客との信頼関係構築やニーズに合わせた提案、目標達成のための戦略立案などを経験してきました。その中で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、貴社の高単価商材である太陽光発電システム等の販売に貢献したいと考えています。貴社の研修制度も魅力的で、更なるスキルアップを目指し、早期にトップセールスマンとして活躍したいです。環境問題への関心も高く、社会貢献にも繋がる貴社の一員として、積極的に貢献したいと考えております。

例文2:高収入とワークライフバランスの両立

以前は訪問販売に従事していましたが、長時間労働と低い報酬に不満を感じていました。貴社の求人広告で、高収入と年間休日120日以上の働き方を両立できることを知り、強い関心を抱きました。訪問販売経験を活かし、高い成果を上げ、経済的な安定と充実したプライベートの両立を実現したいと考えています。また、貴社の福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境だと感じています。

例文3:成長産業への挑戦と社会貢献

私は環境問題に関心を持ち、再生可能エネルギーの普及に貢献したいと考えています。貴社は成長産業であるエネルギー関連業界で、社会貢献性の高い事業を展開しており、非常に魅力的に感じています。これまでの訪問販売経験で培った顧客対応スキルを活かし、お客様に最適なソリューションを提供することで、社会貢献に繋げたいと考えています。また、貴社の研修制度を通して、専門知識を習得し、更なるキャリアアップを目指したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、目標達成への意欲、問題解決能力、そしてNOWALL株式会社への理解度が評価されます。具体的には、過去の経験を踏まえた具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや経験を効果的にアピールすることが重要です。また、企業理念や事業内容への理解を示し、熱意をもって回答することが大切です。キャリアアドバイザーとして、企業への理解度と熱意は面接において重要な要素だと考えています。

◇よくある質問と回答例

Q:あなたの強みは何ですか?
A:私の強みは、粘り強く目標を達成する力と、顧客との信頼関係を築くコミュニケーション能力です。以前の訪問販売の経験で、困難な状況でも諦めずに努力し、目標を達成した経験があります。また、顧客一人ひとりのニーズを丁寧に聞き取り、最適な提案を行うことで、高い顧客満足度を実現してきました。

Q:なぜNOWALL株式会社を選びましたか?
A:貴社の高単価商材と充実した研修制度、そして年間休日120日以上の働きやすさに魅力を感じました。訪問販売経験を活かし、高収入を得ながら、ワークライフバランスも実現したいと考えています。また、環境問題に貢献できる点も、この会社を選んだ大きな理由です。

まとめ

NOWALL株式会社は、訪問販売経験を活かし、高収入とやりがい、そしてワークライフバランスを実現したい方にとって最適な環境です。充実した研修制度とサポート体制、そして魅力的な福利厚生も魅力です。もしあなたが、自身の経験を活かし、成長産業で社会貢献をしながら、経済的な安定と充実した生活を送りたいと考えているなら、ぜひNOWALL株式会社への応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって素晴らしいキャリアの転換点となることを願っています。

求人情報 引用元: キャリアインデックス)

NOWALL株式会社
個人営業(エネルギー関連設備)※訪問販売経験 ※年間休日120日以上募集要項
仕事詳細
【職務概要】
戸建住宅消費者向けのアウトバウンドセールスをお任せいたします。

【職務詳細】
■誰に:戸建住宅にお住まいの方
■何を:太陽光発電・蓄電池・エコキュート
■手法:アウトバウンドセールス

家庭から排出されるCO2の多くは『電気』が起因であり、オール電化及びグリーン電力の採用で最大71.6%の削減が可能です。
しかしこれらのソリューションである太陽光発電や電化製品の設置率はわずか10%台。
家庭におけるネット・ゼロ・エネルギー・ハウスの普及販売を推進するお仕事です!

★1日のスケジュール(平日)★
11:30出社ロープレ→14:00出発→現地→稼働終了19:30
担当地域:神奈川・千葉・埼玉

◎成果でしっかり評価!未経験入社2年目社員の着地年収は1,000万円以上!
◎営業のプロフェッショナルになれる営業研修・キャリアパスを用意!
◎商材単価が高い(平均300万円前後)ため、やりがい・インセンティブに直結!
◎環境問題に本気で取り組む成長産業!!社会貢献性◎

職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都千代田区外神田6-13-10 プロステック秋葉原 5F
東京メトロ銀座線「末広町」駅徒歩3分
給与・年収
3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
■年収:350万~700万円
月給制:月額250000円
賞与:インセンティブ(年4回)
昇給:有

■雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
健康診断、資格取得支援制度、資格手当、書籍購入制度、ウォーターサーバー設置あり、家電購入社割、フィットネス会費の補助制度(ジム・ヨガなど)、各種イベント(山登りなど)、目標達成祝ランチ

■勤務時間:11:30~19:30
休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙

休日・休暇
【年間休日120日】完全週休二日制(水・木)/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇/慶弔休暇/介護休暇/育児休暇/産前産後休暇
求人更新日
2025年2月24日
2019年11月1,000万円【必須】
・訪問販売のご経験
・やりきる力をお持ちの方
・普通自動車免許

【尚可】
・営業、接客販売のご経験
・マネジメントに興味がある方

★訪問販売経験者の方は同社のカルチャーや業務とフィットしやすい点から特別枠で募集を開始いたしました!★

◎クローザーまでのステップ半年以内、1年でマネージャーに昇進した方も!!

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