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東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを切り拓こう!|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験歓迎!安定企業で営業職に挑戦しよう

東建コーポレーション株式会社では、川崎支店での個人営業職を募集しています。未経験者も大歓迎で、高収入を目指せるチャンスがあります。プライム市場上場の安定企業で、創業以来無借金の成長を続けています。

仕事内容と魅力

主な業務は、未使用の土地を持つお客様を訪問し、ニーズをヒアリングして最適なプランを提案することです。ルートセールスが中心なので、効率的に営業活動が行えます。充実した社員教育と福利厚生があり、安心してキャリアを形成できます。

働きやすい環境

完全週休2日制で、残業も月10~15時間程度。年間休日は123日、柔軟な働き方をサポートしています。社員の頑張りを正当に評価し、昇進や昇給の機会も豊富です。

転職を考えるとき、あなたはどんな不安や悩みを抱えていますか?新しい環境での挑戦、キャリアの方向性、そして自分に合った職場を見つけることは、決して簡単ではありません。東建コーポレーション株式会社は、未経験からでも安心して挑戦できる環境を提供しており、あなたのキャリア形成を全力でサポートします。さあ、一緒に新たな一歩を踏み出しましょう。

キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーションの魅力

◆安定した基盤と成長の機会

東建コーポレーションは、プライム市場に上場し、創業以来無借金で安定成長を続けている企業です。これは、経営基盤が非常に強固であることを示しています。安定した環境で働くことができるため、社員は安心して自身の仕事に集中でき、長期的なキャリア形成が可能です。

◆柔軟な働き方と充実の福利厚生

働き方改革に積極的に取り組んでおり、完全週休2日制や平均残業時間が月10~15時間と、ワークライフバランスが取れた職場環境を実現しています。また、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度など、充実した福利厚生が整っているため、安心して働くことができます。

◆中途入社者が多数活躍する職場

当社では、中途入社者が9割以上を占めており、異業種からのキャリアチェンジを歓迎しています。新しい環境に不安を感じる方でも、同じような背景を持つ仲間が多くいるため、すぐに溶け込むことができるでしょう。このような環境は、あなたが新しい挑戦をする際の大きな助けとなります。

◆成果を正当に評価する文化

東建コーポレーションでは、社員の頑張りや成果を正当に評価する文化が根付いています。自分の努力次第で昇格や昇給が可能であり、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。実際に、多くの社員が努力の結果としてキャリアを積んでいます。

◆転職成功事例から学ぶ

過去に転職を成功させた方々の多くが、東建コーポレーションでのキャリアを通じて自身の成長を実感しています。例えば、異業種から営業職に転職したAさんは、入社後の研修制度を活用し、短期間で成果を上げ、今ではチームリーダーとして活躍しています。このような成功事例は、あなたにも十分に可能性があることを示しています。

キャリア形成のチャンス

東建コーポレーションでのキャリアは、単なる営業職に留まりません。未経験からスタートし、しっかりとした教育制度を活用することで、営業スキルを磨くことができます。さらに、実績を積むことで、マネジメント職や専門職へのキャリアパスも開かれています。具体的には、以下のような成長の道筋があります:

  • 営業職からのスタート後、チームリーダーやマネージャー職への昇進
  • 業務経験を活かしたプロジェクトマネジメントへの転身
  • 専門的な知識を深めることで、コンサルタント職へのキャリアチェンジ

また、資格取得奨励金制度を利用して、業界資格を取得することで、さらなるキャリアアップが期待できます。これにより、自身の市場価値を高め、より多くの選択肢を持つことができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

東建コーポレーション株式会社は、安定した成長を遂げるプライム市場上場企業であり、働きやすい環境を整えています。特に、完全週休2日制や平均残業時間が月10~15時間と、プライベートの時間を大切にしながら働ける条件が整っています。多様な働き方を支援するため、全国の勤務地を選択できる柔軟性も魅力の一つです。

また、社員教育や福利厚生が充実しており、未経験者でも安心してキャリアをスタートできる体制が整っています。具体的には、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度など、長期的に働くためのサポートが充実しています。これにより、安定した収入を得ながら、仕事とプライベートの両立が可能です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が転職を考える際には、不安がつきものです。しかし、東建コーポレーションでは、未経験者向けの研修やサポート体制が整っており、安心して業務を学ぶことができます。特に、上司との連携を重視した営業スタイルは、実践的なスキルを身につけやすい環境を提供しています。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます:

  • 人とのコミュニケーションを楽しむことができる方
  • 課題解決に対して前向きに取り組む姿勢がある方
  • 柔軟な思考を持ち、新しいことに挑戦する意欲がある方

これらの特性を持つ方は、営業職として大きな成果を上げる可能性が高いでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、3つの例文を示しますので、参考にしてください。

◆地域貢献への熱意

「私は地域貢献に強い関心を持っており、東建コーポレーションが土地活用を通じて地域社会に貢献している点に魅力を感じました。未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度を活用し、地域の資産価値向上に貢献する営業職として成長したいと考えています。」

◆安定した企業基盤への期待

「プライム市場上場企業としての安定性に惹かれました。無借金経営を続けている貴社であれば、安心して長く働きながら、自分のキャリアを築いていけると感じています。特に、社員教育や福利厚生が充実している点に魅力を感じ、ぜひ貴社の一員として成長したいと思っています。」

◆働き方改革への共感

「働き方改革に積極的に取り組む貴社の姿勢に共感しています。私も仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えており、完全週休2日制や平均残業時間の少なさは、理想的な働き方だと思います。そうした環境で、自分の力を最大限に発揮できる営業職として挑戦したいです。」

【面接対策】

面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです:

  • コミュニケーション能力
  • 自己分析ができているか
  • 企業研究の深さ

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。

◆「あなたの強みは何ですか?」

「私の強みは、相手のニーズを的確に把握し、最適な提案を行う能力です。前職でも、顧客の声をしっかりと聞き、解決策を提案することで信頼を得てきました。このスキルを貴社の営業職で活かし、顧客の資産価値向上に貢献したいと考えています。」

◆「なぜ不動産業界に興味を持ったのですか?」

「不動産業界は人々の生活に直結していると感じ、非常に魅力的だと思いました。特に、土地活用を通じて地域社会に貢献できる点に惹かれています。貴社のように安定した企業で働くことで、より多くの人に喜んでもらえる仕事ができると考えています。」

【まとめ】

東建コーポレーション株式会社は、未経験者でも安心してキャリアをスタートできる環境が整っています。働きやすい制度や充実した福利厚生があり、安定した企業基盤のもとで成長できるチャンスがあります。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてはいかがでしょうか。あなたの新たな一歩を、心より応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

東建コーポレーション株式会社
[川崎/個人営業職]営業に挑戦!/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。

[配属先情報]
■川崎支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK!【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10~15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。

[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院

[資格]第一種運転免許普通自動車 必須川崎支店(神奈川県川崎市高津区)
[転勤]当面無
[想定年収]400万円~1000万円

[賃金形態]月給制

[月給]268000円~10:00~19:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制

[年間休日]123日 内訳:月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他(※休日実績は昨年度実績)

[有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無

[その他制度]家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。

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