東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から高収入を目指せる！東建コーポレーションの営業職
東建コーポレーション株式会社では、大田区での個人営業職を募集しています。未経験者歓迎で、安定した基盤のもと高収入を実現できるチャンスです。プライム市場上場企業として、創業以来無借金で成長を続けており、社員の定着率も向上しています。
仕事内容と働き方
主な業務は、未使用の土地を持つお客様を訪問し、ニーズをヒアリングして最適なプランを提案することです。ルートセールスが中心で効率的に営業できます。完全週休2日制で、平均残業時間は月10～15時間、全国の勤務地を選べる柔軟な働き方が可能です。
充実の福利厚生
充実した福利厚生があり、資格取得奨励金や家族手当、企業年金制度などが整っています。入社後の教育体制も万全で、安心してキャリアを形成できます。あなたの頑張りが正当に評価される環境で、新たな挑戦を始めてみませんか？
転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、どのようなキャリアパスが描けるのか不安に思う方も多いでしょう。特に未経験からの挑戦を考えている方には、どのような環境で成長できるのかが重要なポイントです。東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで多彩なキャリアパスが待っている企業です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力を深掘りしていきます。
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーション株式会社の魅力
◆未経験者でも安心の教育制度
東建コーポレーション株式会社では、社員教育が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。例えば、入社後には専門的な研修が用意されており、先輩社員からのサポートも受けられます。これにより、早期に業務に慣れ、スキルを身につけることができる環境が整っています。
◆働きやすい環境と柔軟な働き方
同社は完全週休2日制を採用しており、平均残業時間は月10～15時間と非常に少なく、プライベートの時間も大切にできます。また、全国の勤務地を選択可能で、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる点も大きな魅力です。働き方改革にも積極的に取り組んでおり、従業員の働きやすさを最優先に考えています。
◆安定した経営基盤と高い収入の可能性
プライム市場に上場し、創業以来無借金の安定成長を続ける東建コーポレーション株式会社。これにより、経営の安定性が確保されており、社員は安心して長く働くことができます。また、成果に応じた評価制度が整っているため、自分の頑張り次第で昇格や昇給が期待できます。想定年収は400万円から1000万円と幅広く、高収入を目指すことが可能です。
◆競合他社と比較した際の優位性
不動産業界には多くの企業がありますが、東建コーポレーション株式会社は土地活用の提案を通じて地域社会に貢献するリーディング企業としての地位を築いています。特に、既存エリア内でのルートセールスが中心であり、効率的に営業活動を進められる点は他社にはない強みです。これにより、営業活動がスムーズに進み、成約率の向上にも寄与しています。
◆転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
過去の転職成功者のエピソードを見てみると、異業種からの転職者が多く活躍しています。例えば、前職が販売業の方が、営業職として入社後、数年でチームリーダーに昇進した事例があります。このように、東建コーポレーション株式会社では、未経験からでも努力次第で短期間でのキャリアアップが期待できる環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーション株式会社では、キャリア形成の道筋が明確です。入社後は、まず営業職としての基礎を学び、その後、スキルや成果に応じて様々な役職への道が開かれています。例えば、営業職からマネージャー職への昇進や、専門性を高めるための資格取得支援制度も充実しています。社員の成長を促進するための制度が整っているため、自身のキャリアビジョンに合わせた成長が可能です。特に、資格取得奨励金制度や企業年金制度など、長期的な視点でのキャリア形成をサポートする体制が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、働きやすい環境を提供するために様々な制度を整えています。特に、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、プライベートの時間を大切にしながら働ける点が魅力です。さらに、全国の勤務地を選べるため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。また、社員の定着率向上に向けた取り組みも進めており、安心して長く働ける環境が整っています。
◆充実の福利厚生と安定性
当社はプライム市場上場企業として、創業以来無借金の安定成長を遂げています。この安定性により、社員は自身の仕事に集中でき、成果を正当に評価される環境が整っています。福利厚生も充実しており、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度などが用意されているため、安心して長期的なキャリアを築くことができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新たな挑戦をする際に感じる不安は多いですが、東建コーポレーションではその不安を解消するための研修やサポート体制が整っています。入社後は、上司や先輩社員がしっかりとサポートし、実践を通じてスキルを習得できる環境が用意されています。
◆この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような特徴を持つ方です。
- 人とコミュニケーションを取るのが得意な方
- 目標に向かって努力する意欲がある方
- 地域社会に貢献したいという思いを持つ方
これらの特徴をお持ちの方は、営業職として活躍できる可能性が高いでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、あなたの熱意を伝える重要な要素です。以下のポイントを押さえて作成しましょう。
- 企業の理念やビジョンに共感していることを示す
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べる
- 将来のキャリアビジョンを明確にする
◇例文1: 地域貢献への思い
「私は地域社会に貢献することに強い興味を持っています。東建コーポレーションの不動産活用を通じた地域貢献の姿勢に共感し、ぜひその一員として働きたいと考えています。前職での営業経験を活かし、土地オーナー様のニーズに寄り添った提案を行い、地域の発展に貢献したいと考えています。」
◇例文2: 成長意欲の強調
「私は常に自己成長を追求してきました。東建コーポレーションの充実した研修制度を活用し、未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる環境に魅力を感じています。特に、商談を通じてお客様の資産価値を向上させるというミッションに共感し、自身の成長とともにお客様の成功を支えたいと考えています。」
◇例文3: 高収入への意欲
「私は高収入を目指してキャリアを築きたいと考えています。東建コーポレーションの評価制度やキャリアパスに魅力を感じ、自分の頑張りがしっかりと評価される環境で働くことを希望しています。未経験ではありますが、努力を惜しまず、お客様に最適な提案を行うことで高収入を実現したいと思っています。」
【面接対策】
面接では、企業が求める人材像に合致するかどうかが評価されます。特に、コミュニケーション能力や問題解決能力が重要視されます。以下は、よくある質問とその回答例です。
◇よくある質問と回答例
質問: 「あなたの強みは何ですか？」
回答例: 「私の強みは、粘り強さと人間関係を築く力です。前職では、数ヶ月かけて信頼関係を構築し、大きな契約を獲得した経験があります。この経験を活かし、土地オーナー様との信頼関係を築いていきたいと考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで高収入を目指しながら、地域貢献を実現できる職場です。未経験からでも安心して成長できる環境が整っています。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアの一歩を踏み出すチャンスです。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[大田/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■大田準備室【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須大田準備室（東京都大田区）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。