東建コーポレーション株式会社でキャリアを築こう！未経験から高収入を目指せるチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から挑戦できる！安定企業での高収入営業職
東建コーポレーション株式会社では、草津支店での個人営業職を募集中です。未経験者歓迎で、充実の福利厚生が魅力です。プライム市場上場の安定企業で、創業以来無借金で成長を続けています。
仕事の内容
お客様の未使用土地を訪問し、ニーズをヒアリング。上司と連携しながら最適な提案を行い、契約からフォローまでを担当します。ルートセールスが主で、効率的に活動できます。
働きやすい環境
- 完全週休2日制、年間休日123日
- 平均残業時間は月10～15時間
- 多彩なキャリアパスと高収入が可能
普通自動車運転免許があれば応募可能。社員教育も充実しているため、安心してキャリアを築けます。あなたの成長をサポートする環境が整っています！
転職を考えるあなたへ。新しい職場での挑戦やキャリアアップには不安がつきものです。しかし、東建コーポレーション株式会社では、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。プライム市場上場の安定企業で、将来への明るいビジョンを描いてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーション株式会社の魅力
◆安定した基盤と充実した福利厚生
東建コーポレーションは創業以来無借金で成長を続けている企業です。この安定性は、社員にとって大きな安心材料となります。また、福利厚生も充実しており、家族手当や資格取得奨励金など、社員が働きやすい環境を整えています。特に、働き方改革に積極的に取り組んでおり、平均残業時間が月10～15時間と少なく、完全週休2日制の制度も魅力的です。
◆多彩なキャリアパスとスキルアップの機会
この会社では、個人の頑張りや成果が正当に評価されるため、昇進や昇給のチャンスも豊富です。未経験者でも、上司と連携しながら最適な提案を行うことで、早期にキャリアアップが可能です。また、社員教育制度も充実しており、スキルを磨くためのサポートが受けられます。
◆柔軟な働き方と勤務地選択の自由
全国展開しているため、勤務地を選ぶことができ、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。異業種からのキャリアチェンジを歓迎しているため、あなたの経験を活かしながら新しい挑戦ができる環境が整っています。
◆他社と比較した際の優位性
同業他社と比較して、東建コーポレーションは安定した基盤と充実した福利厚生が際立っています。また、中途入社者が多く、早期に職場に溶け込むことができるため、安心して働くことができます。さらに、地域社会に貢献するミッションを持つ企業であるため、仕事に対するやりがいも感じられます。
◆転職成功事例：実績を持つ社員の声
実際に東建コーポレーションに転職した方々の中には、未経験からスタートし、数年で役職に昇進した方もいます。彼らは、上司とのコミュニケーションを大切にし、提案力を磨くことで、自身のキャリアを大きく飛躍させました。成功の秘訣は、充実した教育制度と、自分の成長を支えてくれる環境にあると言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでは、未経験者でも安心してキャリアを築ける環境が整っています。具体的には、入社後は土地オーナー様への訪問から始まり、課題や要望をヒアリングし、最適な建築・運営プランを提案する業務を行います。このプロセスを通じて、営業スキルや提案力を磨くことができ、将来的にはマネージャー職や専門職への道も開かれています。
また、スキルアップ制度が充実しており、資格取得支援や研修プログラムが用意されています。これにより、専門知識を深めることができ、キャリアの幅を広げるチャンスが得られます。さらに、社員の頑張りを正当に評価する文化が根付いているため、自分次第でキャリアアップが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、特に未経験者に対するサポート体制が充実しており、安心して新しいキャリアをスタートできる環境が整っています。具体的には、個人営業職として土地オーナー様への提案営業を行いながら、上司との連携を通じて最適なプランを提案することが求められます。これにより、地域社会に貢献しながら、自身の成長を実感できるでしょう。
また、働き方に関しても完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。年間休日は123日と多く、プライベートの時間も大切にできます。これにより、仕事と生活のバランスを取りながら、長期的なキャリア形成が期待できます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が不安を感じる要素として、業務の難しさや専門知識の不足が挙げられますが、東建コーポレーションでは充実した研修制度が用意されています。入社後は、業務に必要な知識やスキルを段階的に学べる環境が整っており、先輩社員からのサポートも受けられます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます：
- コミュニケーション能力が高く、人との関わりを楽しめる方
- 目標に向かって努力する姿勢を持っている方
- 地域社会に貢献したいという意欲がある方
これらの特徴を持つ方であれば、未経験からでも安心して活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の理念や業務内容に自分の経験や価値観をどう結びつけるかが重要です。以下に、特に東建コーポレーションの特色に合わせた志望動機の例文を3パターン紹介します。
◆地域貢献への強い思い
私は、地域社会に貢献することができる仕事をしたいと考えています。東建コーポレーションの土地活用を通じた地域貢献の姿勢に共感し、私自身もお客様の資産価値を向上させる手助けをしたいと思っています。未経験ではありますが、熱意を持って学び、成長していく覚悟があります。
◆安定した企業基盤への魅力
東建コーポレーションがプライム市場に上場し、無借金経営を続けている点に非常に魅力を感じています。安定した企業で働くことで、自分自身のキャリアをしっかりと築いていきたいと考えています。特に、社員教育や福利厚生が充実している点に惹かれ、ここでの成長を希望しています。
◆未経験からの挑戦
異業種からのキャリアチェンジを考えている私にとって、東建コーポレーションの未経験者に対するサポート体制は非常に心強いです。私のコミュニケーション能力を活かし、お客様のニーズに応える提案営業を通じて、成長していきたいと考えています。自分の頑張りが評価される環境で働くことを楽しみにしています。
【面接対策】
面接時には、企業文化や業務内容に対する理解度が評価されます。特に、自分がどのように企業に貢献できるかを具体的に伝えることが重要です。よくある質問としては、「なぜ不動産業界を選んだのか？」や「あなたの強みは何ですか？」などがあります。
これらの質問に対する回答例を以下に示します：
- 「不動産業界を選んだ理由は、地域社会に深く関わることができる仕事だと感じたからです。土地の有効活用を通じて、お客様の資産価値を向上させることにやりがいを感じます。」
- 「私の強みは、コミュニケーション能力です。お客様との信頼関係を築くことで、より良い提案ができると考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した企業基盤と充実したサポート体制を持つ魅力的な職場です。未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っており、地域社会に貢献することができるやりがいのある仕事です。自分の適性や将来像をしっかりと考え、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まるかもしれません。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[草津/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■草津支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須草津支店（滋賀県草津市）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。