東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築こう!未経験歓迎の個人営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から挑戦!姫路の安定企業で営業職を目指そう
東建コーポレーション株式会社では、姫路支店での個人営業職を募集しています。プライム市場上場の安定企業で、未経験者も大歓迎!高収入が狙えるチャンスです。
仕事内容と魅力
お客様の未使用土地を訪問し、ニーズをヒアリング。その後、最適な建築プランを提案し、契約締結からフォローまで行います。ルートセールスが中心で効率的に営業が進められます。
働きやすさと福利厚生
- 完全週休2日制、年間休日123日
- 月給26.8万円以上、想定年収400万〜1000万円
- 充実の福利厚生(家族手当、資格取得支援など)
社員教育も充実しており、異業種からのキャリアチェンジも歓迎。安定した基盤のもと、自分の成長を実感しながら働ける環境です。
転職を考える皆さん、今の職場に満足していますか?キャリアアップやライフスタイルの変化を求める中で、どのような選択肢があるのか悩むことも多いでしょう。特に未経験から新たな挑戦をしたい方にとって、どの企業が自分に合っているのかを見極めることは重要です。ここでは、東建コーポレーション株式会社の個人営業職について詳しくご紹介します。あなたの未来を考える手助けになることを願っています。
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーション株式会社の魅力
◆安定した企業基盤と成長の機会
東建コーポレーションは、プライム市場に上場している安定した企業です。創業以来無借金で成長を続けており、経営基盤がしっかりしています。このような安定した環境の中で、あなたは自分のペースで仕事に集中し、キャリアを築くことができます。特に、未経験から始める方でも安心して成長できる教育制度が整っているため、初めての営業職でも心配は無用です。
◆柔軟な働き方と充実の福利厚生
東建コーポレーションでは、働き方改革に積極的に取り組んでおり、完全週休2日制や平均残業時間が月10~15時間と、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。また、年間休日は123日と多く、プライベートの時間をしっかり確保することができます。さらに、家族手当や資格取得奨励金などの福利厚生も充実しており、安心して長く働ける職場です。
◆競合他社に対する優位性
不動産業界は競争が激しいですが、東建コーポレーションは土地活用の提案を通じて地域社会に貢献するリーディング企業としての地位を確立しています。特に、既存エリア内でのルートセールスを中心に行うため、効率的に営業活動を進められる点が大きな強みです。他社と比較しても、安定した基盤のもとで多彩なキャリアパスが用意されており、成長のチャンスが豊富です。
◆転職成功事例から学ぶ
多くの中途入社者が活躍している東建コーポレーションでは、転職成功者のエピソードが豊富です。例えば、異業種から転職してきたAさんは、入社後1年で営業成績が飛躍的に向上し、チームリーダーに昇進しました。彼は「しっかりとした教育制度と、周囲のサポートがあったからこそ、短期間で成長できた」と語っています。このように、実際に成功を収めた先輩たちの話を参考にすることで、自身のキャリア形成に役立てることができるでしょう。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでの個人営業職は、未経験からでもしっかりとしたキャリアを築くことができる環境が整っています。具体的には、入社後は先輩社員からの指導を受けながら、土地オーナー様へ訪問し、課題や要望をヒアリングする業務からスタートします。営業スキルを身につけながら、上司と連携して最適な提案を行うことで、実践的な経験を積むことができます。
さらに、スキルアップ制度も充実しており、資格取得を奨励するための支援が受けられます。キャリアパスも多彩で、営業職からマネジメント職へとステップアップすることも可能です。自身の努力次第で、400万円から1000万円という幅広い年収の可能性を持つこの職種は、将来的な成長を見据えた選択肢として非常に魅力的です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、社員の働きやすさを重視し、充実の福利厚生を提供しています。特に、完全週休2日制や年間休日123日、平均残業時間が月10~15時間と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境が整っています。これにより、仕事と生活のバランスを保ちながら、ストレスフリーな働き方が実現可能です。また、未経験からでも安心して働けるよう、社員教育やサポート体制も充実しています。これらの制度は、社員の定着率を向上させる要因となっており、安心して長く働ける環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に飛び込む際の不安は理解できますが、東建コーポレーションでは、しっかりとした研修制度が用意されています。入社後は、上司や先輩からのサポートを受けながら、実務に必要な知識やスキルを習得できます。また、未経験者に向いている人の特徴として、以下のポイントが挙げられます。
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い
- 新しいことに挑戦する意欲がある
- 目標に向かって努力する姿勢を持っている
これらの特性を持つ方は、未経験でもスムーズに仕事に馴染むことができ、成長を実感できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、あなたの熱意や適性を伝える重要な要素です。以下のポイントを押さえながら、自分の言葉で表現することが大切です。
- 企業の特徴やビジョンに共感していること
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるか
- 将来のキャリアビジョンと企業での成長を結びつけること
◆例文1: 地域貢献に対する思い
「私は地域社会に貢献することに強い興味を持っています。東建コーポレーションが土地活用を通じて地域の発展に寄与している姿勢に共感し、ぜひその一員として貢献したいと考えています。未経験ではありますが、人と接することが好きで、コミュニケーションを大切にしながら、土地オーナー様のニーズをしっかりとヒアリングし、最適な提案を行うことで、地域の資産価値向上に寄与したいと思っています。」
◆例文2: 自身の成長と企業の成長の両立
「私は不動産業界に強い興味を持ち、特に御社のように安定した基盤を持ちながら成長を続ける企業で働きたいと考えています。私の目標は、営業スキルを磨きながら、土地オーナー様に価値ある提案を行い、信頼関係を築くことです。御社の充実した研修制度を通じて、未経験からでもしっかりと成長し、会社と共に発展していきたいと考えています。」
◆例文3: 仕事とプライベートの両立
「私は仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、長く働ける環境を求めています。御社の完全週休2日制や充実した福利厚生は、私が理想とする働き方にぴったりです。また、未経験からでも安心してキャリアを築けるサポート体制が整っていることに魅力を感じています。ぜひ、私の成長を通じて御社の発展に貢献したいと考えています。」
【面接対策】
面接では、企業が求める人物像に合致しているかどうかが評価されます。特に、コミュニケーション能力や自発性、学ぶ姿勢が重要視されます。以下は、よくある質問とその回答例です。
◇質問1: どうして不動産業界に興味を持ったのですか?
「以前から地域の発展に興味があり、土地活用を通じて地域に貢献できる不動産業界に魅力を感じました。特に、御社の取り組みを知り、地域に根ざした提案ができることに大きな魅力を感じています。」
◇質問2: あなたの強みは何ですか?
「私の強みは、人と接することが得意で、相手のニーズをしっかりとヒアリングできる点です。これまでの経験から、相手の立場に立った提案ができる自信があります。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで充実した福利厚生とサポート体制を整えています。未経験からでも安心してキャリアを築ける環境が整っており、地域社会に貢献することができる魅力的な職場です。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[姫路/個人営業職]営業に挑戦!/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
[配属先情報]
■姫路支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK!【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10~15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
[資格]第一種運転免許普通自動車 必須姫路支店(兵庫県姫路市)
[転勤]当面無
[想定年収]400万円~1000万円
[賃金形態]月給制
[月給]268000円~10:00~19:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制
[年間休日]123日 内訳:月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他(※休日実績は昨年度実績)
[有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日[退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。