東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築こう！未経験者歓迎の営業職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から挑戦できる高収入の営業職！東建コーポレーションで新たなキャリアを築こう
東建コーポレーション株式会社では、長久手支店での個人営業職を募集しています。未経験者歓迎で、高収入が期待できる魅力的なポジションです。
企業の特徴
プライム市場上場の安定企業で、創業以来無借金の成長を続けています。地域社会への貢献を重視し、「ホームメイト」の運営でも知られています。
仕事内容
- 未使用の土地を持つお客様を訪問
- ニーズをヒアリングし、最適なプランを提案
- 契約からフォローまで一貫して担当
働きやすさ
完全週休2日制で、残業も月10～15時間程度。福利厚生も充実しており、社員教育や資格取得支援も行っています。転勤の心配もなく、長く働ける環境が整っています。
この機会に安定した不動産業界で新たな一歩を踏み出しませんか？
転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、どの職種が最適なのか迷うことはありませんか？特に未経験の分野に挑戦するとなると、不安が募るかもしれません。しかし、東建コーポレーション株式会社は、あなたの新しいキャリアを応援する準備が整っています。安定した基盤と充実した福利厚生を持つこの企業で、自分の可能性を広げてみませんか？
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーションの魅力
◆安定した企業基盤と成長のチャンス
東建コーポレーションは、プライム市場に上場している企業で、創業以来無借金経営を続けてきました。これは、企業の安定性を示す重要な指標です。安定した環境で働くことができるため、営業職として自分のスキルを磨きながら、安心して長期的なキャリアを築くことが可能です。また、社員の頑張りを正当に評価する文化が根付いており、自分の成果に応じて昇進や昇給が期待できます。
◆柔軟な働き方とワークライフバランス
転職希望者にとって、働き方は非常に重要なポイントです。東建コーポレーションでは、完全週休2日制を採用し、平均残業時間は月10〜15時間と非常に少なめです。これにより、プライベートの時間を大切にしながら仕事に集中することができます。さらに、全国各地で勤務地を選択できるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
◆充実した教育制度とキャリアパス
未経験者でも安心してスタートできるよう、東建コーポレーションでは社員教育に力を入れています。特に、営業職では土地オーナー様への提案営業を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、資格取得奨励金制度などもあり、自己成長を支援する体制が整っています。長期的なキャリア形成を見据えた際にも、多彩なキャリアパスが用意されているため、自分の目指す方向性に応じた成長が可能です。
◆他社と比較した際の優位性
競合他社と比べても、東建コーポレーションの魅力は際立っています。特に、安定した企業基盤と社員教育の充実度は他社にはない強みです。また、中途入社者が多く、早期に職場に溶け込むことができる環境が整っているため、異業種からのキャリアチェンジを考えている方にも最適です。
◆転職成功事例：自分の力を信じて新たな道へ
過去に東建コーポレーションに転職した方の中には、異業種からの転職を果たし、短期間で成果を上げた方が多数います。例えば、前職では全く異なる分野で働いていた方が、営業職としてのスキルを磨き、数年後にはチームリーダーとして活躍しています。このような成功事例は、同社が未経験者でも成長できる環境を提供している証拠です。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでは、未経験からでも成長できる明確な道筋が用意されています。初めは土地オーナー様へのアプローチからスタートし、徐々に営業スキルを磨いていくことができます。さらに、資格取得奨励金制度や社内研修を通じて、専門知識やスキルを身につけることができるため、キャリアアップも目指しやすい環境です。将来的には、営業マネージャーや営業部門の責任者など、多彩な役職への道も開かれています。自分の努力次第で高収入を実現することも可能であり、将来のキャリアビジョンを描く上での大きなチャンスとなるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、未経験者でも安心して活躍できる環境を整えています。特に、営業職に挑戦する際の不安を解消するため、充実した研修プログラムとサポート体制を提供しています。新入社員は、上司や先輩からの手厚い指導を受けながら、実際の業務を通じてスキルを身につけることができます。さらに、社員同士のコミュニケーションが活発で、困ったときにはすぐに相談できる環境が整っています。
また、働き方改革に積極的に取り組んでおり、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、プライベートの時間も大切にできる職場です。全国の勤務地を選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者がこの仕事に向いている理由は、まずは「人と接することが好き」という点です。営業職はお客様とのコミュニケーションが重要ですが、特別なスキルがなくても、真摯な姿勢と熱意があれば十分です。会社が提供する研修では、営業の基礎から専門知識までしっかりと学ぶことができるため、安心して業務に取り組むことができます。
- コミュニケーション能力がある方
- 挑戦する意欲がある方
- 地域社会に貢献したいという思いを持つ方
これらの特徴を持つ方は、特にこの職種に向いていると言えるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえておくと良いでしょう。
- 会社の理念やビジョンに共感していることを伝える
- 自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に述べる
- 将来のキャリアビジョンと会社の成長が合致していることを示す
◆例文1: 会社の理念に共感
「私は地域社会に貢献することに強い興味を持っており、東建コーポレーションの土地活用を通じた地域貢献の姿勢に深く共感しています。未経験ではありますが、貴社の研修制度を活用し、迅速にスキルを身につけ、地域の土地オーナー様に最適な提案を行うことで、貢献したいと考えています。」
◆例文2: 自身の成長と貢献
「私は営業職に挑戦することで自分自身を成長させたいと考えています。特に、貴社が提供するサポート体制を活用しながら、未経験からでも着実にスキルを身につけ、地域の土地オーナー様に寄り添った提案を行うことで、貢献できる自信があります。」
◆例文3: 将来のキャリアビジョン
「私の将来のキャリアビジョンは、地域に根ざした信頼される営業マンになることです。東建コーポレーションの安定した基盤のもと、成長を続ける企業であることから、自分の頑張りが評価される環境で、長期的にキャリアを築いていきたいと考えています。」
【面接対策】
面接では、評価されるポイントとして「コミュニケーション能力」「問題解決能力」「意欲」が挙げられます。特に、営業職ではお客様との信頼関係が重要ですので、自分の考えをしっかりと伝える力が求められます。
よくある質問の一例として、「なぜこの業界を選んだのか？」というものがあります。この質問に対しては、自分の興味や志望動機を具体的に述べることが大切です。回答例としては、「地域社会に貢献したいという思いから、不動産業界に興味を持ちました。特に貴社の理念に共感し、自分の成長と共に地域に貢献できる営業職に挑戦したいと考えています。」といった形が良いでしょう。
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境を整えています。充実した研修制度や働きやすい職場環境が整っているため、自分の成長を実感しながら働くことができます。ぜひ、あなたのキャリアを築く第一歩として、応募を検討してみてはいかがでしょうか。あなたの挑戦をお待ちしています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[長久手/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■長久手支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須長久手支店（愛知県長久手市）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。
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