東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築こう！未経験から高収入を目指せるチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から高収入を目指す！東建コーポレーションの個人営業職
東建コーポレーション株式会社では、蟹江支店での個人営業職を募集しています。未経験者歓迎で、営業に挑戦したい方にぴったりの環境です。プライム市場上場の安定企業で、創業以来無借金の成長を続けています。
魅力的なポイント
- 高収入可能（年収400万円～1000万円）
- 充実した福利厚生（家族手当、資格取得奨励金など）
- 完全週休2日制、平均残業月10～15時間
主な業務は、土地オーナー様を訪問し、ニーズに応じた不動産活用プランを提案すること。業界未経験でも安心の教育制度が整っており、柔軟な働き方が可能です。自分の頑張りが評価される環境で、新たなキャリアを築きませんか？
転職を考えているあなたにとって、どのような職場が理想でしょうか？安定した企業で、成長できる環境があれば、自分のキャリアをしっかりと築けるのではないでしょうか。東建コーポレーション株式会社は、そんな理想を実現できる場所です。未経験者歓迎の営業職で、高収入も可能という魅力的な条件が揃っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力や転職希望者が考慮すべきポイントを詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーションの魅力
◆安定した成長基盤と充実の福利厚生
東建コーポレーションは、プライム市場に上場している安定性の高い企業です。創業以来無借金経営を続けており、経済的な安定感は大きな魅力です。また、社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生を整えています。具体的には、完全週休2日制や年間休日123日、平均残業時間も月10～15時間と、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。
◆未経験からでも安心してキャリアを築ける教育制度
未経験者を歓迎する姿勢が強く、入社後の教育制度が充実しています。先輩社員による丁寧な指導が受けられるため、業界未経験でも安心してスタートできるでしょう。新たなスキルを身につけ、成長を実感できる環境が整っています。
◆柔軟な働き方とキャリアパスの多様性
勤務地の選択肢が広く、全国展開しているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また、キャリアパスも多彩で、自分の頑張り次第で昇格や昇給が期待できるため、目標を持って働くことができます。
◆他社と比較した際の優位性
競合他社と比較すると、東建コーポレーションは安定した経営基盤に加え、社員の定着率が高い点が特筆すべき点です。中途入社者が多く、早期に職場に溶け込むことができるため、転職後の不安を軽減できます。
◆転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、異業種から転職し、数年でリーダー職に昇進した方もいます。彼らは、営業の基本をしっかりと学び、顧客との信頼関係を築くことで、成果を上げていきました。こうした成功事例は、あなたにとっても大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、土地オーナー様向けに賃貸事業を提案する中で、営業スキルやコミュニケーション能力を磨くことができます。具体的には、未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリングしながら、最適な建築・運営プランを提案します。商談を重ねることで、契約締結から建物完工後のフォローまで、一貫したプロセスを経験することができるのです。
さらに、スキルアップ制度も充実しており、資格取得奨励金が支給されるため、自己成長を促進する環境が整っています。また、キャリアパスも多彩で、営業職からマネージャー職へとステップアップする道筋も明確です。自分の努力次第で、将来的には高収入を得ることも可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、未経験者でも安心して働ける環境を整えています。特に、営業職においては、充実した研修制度や先輩社員からのサポートがあり、初めての挑戦でも心配無用です。具体的には、入社後の研修を通じて業界知識や営業スキルを身につけることができ、実際の業務にスムーズに移行できます。また、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、プライベートとの両立が可能な働き方が魅力です。これにより、仕事と生活のバランスを保ちながら、充実した毎日を送ることができるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの転職に不安を感じる方も多いですが、東建コーポレーションではその不安を解消するための体制が整っています。具体的には、以下のようなポイントが挙げられます。
- 充実した研修制度：業界の基礎知識から営業手法まで、幅広く学べるプログラムがあります。
- 先輩社員のサポート：実際の業務を通じて、経験豊富な先輩がしっかりとフォローしてくれます。
- 中途入社者が多い：新しい環境でも早く馴染むことができるため、安心してスタートできます。
この仕事に向いている人の特徴としては、コミュニケーション能力が高い方や、チャレンジ精神を持っている方が挙げられます。お客様のニーズをしっかりとヒアリングし、最適な提案をするためには、柔軟な発想と人との関係を大切にする姿勢が求められます。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 安定性と成長性に魅力を感じて
「東建コーポレーション株式会社のプライム市場上場という安定した基盤と、創業以来無借金で成長を続けている点に魅力を感じました。私自身、安定した環境で長期的に成長したいと考えており、貴社の営業職を通じて地域社会に貢献しながら、自分自身も成長していきたいと思っています。」
◆例文2: 充実した研修制度に期待して
「未経験からの挑戦に不安がありましたが、貴社の充実した研修制度を知り、安心して応募する決意をしました。特に、先輩社員からのサポート体制が整っている点に惹かれ、自分の成長を実感できる環境で働きたいと考えています。」
◆例文3: 地域貢献への思い
「私は地域社会に貢献することに強い興味があります。貴社が土地活用を通じて地域の資産価値を向上させる取り組みを行っていることに共感し、その一員として貢献したいと考えました。営業職を通じて、お客様のニーズに応え、地域の発展に寄与していきたいと思っています。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されることが多いです。
- コミュニケーション能力：お客様とのやり取りが多い営業職では特に重要です。
- 自己分析：自分の強みや弱みを理解し、具体的なエピソードで語れること。
- 企業理解：企業のビジョンや価値観に対する理解が求められます。
よくある質問とその回答例も参考にしてください。
◇質問：なぜ営業職を選んだのですか？
「私は人と接することが好きで、コミュニケーションを通じて課題を解決することにやりがいを感じます。営業職はお客様のニーズを理解し、最適な提案を行うことで信頼関係を築く重要な役割だと思い、ぜひ挑戦したいと考えました。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤と充実したサポート体制を持つ企業です。未経験からでも安心してキャリアを形成できる環境が整っており、働きやすさも魅力の一つです。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[蟹江/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■蟹江支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須蟹江支店（愛知県海部郡）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。
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