東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築こう！未経験から高収入を実現するチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から高収入を狙える！東建コーポレーションの営業職
東建コーポレーション株式会社では、福岡での個人営業職を募集しています。このポジションは未経験者大歓迎で、営業に挑戦したい方に最適です。プライム市場上場の安定企業で、創業以来無借金の成長を続けています。
魅力的な働き方と福利厚生
完全週休2日制で、平均残業時間は月10～15時間と働きやすい環境が整っています。また、充実した福利厚生や社員教育制度があり、未経験からでも安心してキャリアを築けます。
多彩なキャリアパスと高収入
土地活用を通じて地域社会に貢献しながら、自身の努力次第で年収400万円～1000万円を目指せるチャンスがあります。興味のある方はぜひご応募ください！
転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、どのようにキャリアを形成していくのか、不安や悩みが尽きないものです。東建コーポレーション株式会社は、未経験者でも挑戦できる営業職を募集しており、安定した基盤と充実した福利厚生であなたの成長をサポートします。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、東建コーポレーションの魅力やキャリア形成の可能性についてご紹介します。
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーションの魅力
◆安定した基盤と成長の機会
東建コーポレーションは、プライム市場に上場しており、創業以来無借金で成長を続けている企業です。これは、安定した経営基盤を持つことを意味します。社員が安心して働ける環境が整っているため、未経験からでもキャリアを築きやすいのが大きな特徴です。また、営業職は土地オーナー様への提案を通じて地域社会に貢献する重要な役割を担っています。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生
働き方改革に積極的に取り組んでいる東建コーポレーションでは、完全週休2日制を採用し、平均残業時間も月10～15時間と非常に少ないです。勤務地も全国から選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。さらに、社員教育や福利厚生も充実しており、資格取得奨励金や家族手当などが用意されています。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、長期的に安心して働ける環境が整っています。
◆他社と比較した際の優位性
競合他社と比べて、東建コーポレーションの最大の強みは、その安定性と社員の定着率の高さです。中途入社者が9割以上を占めるため、新たに入社した方でも早期に馴染むことができます。また、自身の頑張りや成果が正当に評価される制度が整っているため、昇進や昇給のチャンスも多いです。
◇成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
過去には、異業種から転職してきた方が、営業職で成功を収め、数年後にはマネージャーに昇進した事例もあります。彼らは、営業スキルを身につけるだけでなく、チームをリードする力も養い、企業の成長に貢献しています。このような成功事例は、あなたにも可能性があることを示しています。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでの営業職は、土地活用の提案を通じてお客様の資産価値向上を支援する重要な役割を担っています。未経験からでも、しっかりとした教育制度が整っているため、営業スキルを身につけることが可能です。さらに、役職への道筋も明確で、成果に応じた昇進が期待できます。具体的には、最初は営業担当としてスタートし、経験を積むことで、チームリーダーやマネージャー、さらにはエリアマネージャーへとキャリアを進めることができます。スキルアップ制度も充実しており、資格取得を奨励する制度があるため、自身の成長を実感しながら働ける環境が整っています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、未経験者でも安心して働ける環境を整えています。特に、充実した福利厚生と働き方改革により、社員の定着率が向上しています。具体的には、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、プライベートの時間も大切にできる職場です。また、全国の勤務地選択が可能で、柔軟な働き方をサポートしているため、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
◆充実した福利厚生
福利厚生には、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度などが含まれています。これにより、社員は安心して長期的なキャリアを築くことができます。特に、未経験からのスタートでも、しっかりとしたサポートが受けられるため、キャリア形成において不安を感じる必要はありません。
【未経験者も安心できる理由】
不動産業界に対する不安を抱える未経験者にとって、東建コーポレーションは最適な選択肢です。研修制度が充実しており、実務に必要な知識やスキルを効果的に学ぶことができます。
◇研修とサポート体制
入社後は、先輩社員によるOJTや定期的な研修が行われます。これにより、業界知識や営業スキルを実践的に習得できます。また、上司との連携も密に行われており、常にサポートを受けることができるため、安心して業務に取り組めます。
◇この仕事に向いている人の特徴
- コミュニケーション能力が高い方
- 課題解決に対して前向きな姿勢を持つ方
- 地域社会に貢献したいという思いを持つ方
これらの特徴を持つ方は、特にこの職種に向いています。営業職としてのやりがいを感じながら、地域社会に貢献できるという点も大きな魅力です。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、企業の理念や求める人材像にマッチさせることが重要です。以下に、東建コーポレーションに特化した例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 地域貢献への思い
私は地域社会に貢献したいという強い思いを持っており、東建コーポレーションが土地活用を通じて地域の発展に寄与している点に共感しました。未経験ではありますが、営業を通じてお客様のニーズを的確に把握し、最適な提案を行うことで、地域の資産価値向上に寄与したいと考えています。
◆例文2: 安定した企業での成長志向
プライム市場上場企業としての安定性と成長性に魅力を感じ、応募しました。特に、社員教育や福利厚生が充実している点は、私自身のキャリア形成において非常に重要です。自分の努力が正当に評価される環境で、営業スキルを磨き、成長していきたいと考えています。
◆例文3: 働きやすい環境での挑戦
完全週休2日制や平均残業時間の少なさなど、働きやすい環境が整っている点に惹かれました。仕事とプライベートの両立を図りながら、営業職としての挑戦を続けたいと考えています。特に、未経験者に対するサポート体制が充実している点も、私にとって大きな魅力です。
【面接対策】
面接では、自己PRや志望動機に加え、企業理解や業界知識が問われることが多いです。特に、東建コーポレーションのビジョンや業務内容についてしっかりと理解しておくことが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ不動産業界を選んだのですか？」
不動産業界は人々の生活に直結する重要な分野であり、地域社会に貢献できる点に魅力を感じています。 - 「どのように営業を進めていきますか？」
お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な提案を行うことで信頼関係を築いていきたいと考えています。
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで未経験者も安心してキャリアを築ける魅力的な企業です。充実した福利厚生や働きやすい環境が整っているため、ぜひ応募を検討してみてください。自分の可能性を広げる第一歩として、あなたの挑戦を心から応援します。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[東福岡/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■東福岡支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須東福岡支店（福岡県糟屋郡）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。