東建コーポレーション株式会社でキャリアアップを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定成長企業での営業職！未経験歓迎・高収入のチャンス
東建コーポレーション株式会社では、熊本での個人営業職を募集しています。未経験者も大歓迎で、充実した福利厚生と高収入の可能性があります。プライム市場上場の安定企業で、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
主な業務内容
お客様の未使用土地を訪問し、課題をヒアリング。上司と連携して最適な提案を行い、契約からフォローまでを担当します。ルートセールスが中心で、効率的に営業活動が進められます。
働きやすさとキャリア形成
完全週休2日制で年間休日は123日、平均残業時間も少なめ。社員教育が充実しており、異業種からのキャリアチェンジも歓迎です。安定した基盤のもと、自分の頑張りが評価される環境でキャリアを築けます。
転職を考える際、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場環境に馴染めるか、キャリアパスが描けるか、収入は安定するのか…。これらの疑問は、転職希望者にとって非常に重要なポイントです。今回は、東建コーポレーション株式会社の個人営業職の魅力をお伝えしながら、あなた自身の適性や将来像を考える手助けをいたします。
キャリアアドバイザーが語る東建コーポレーションの魅力
◆安定した基盤と豊富なキャリアパス
東建コーポレーションは、プライム市場に上場している安定成長企業です。創業以来無借金で運営されており、経営基盤が非常にしっかりしています。このような環境下では、安心して業務に集中できるため、自己成長に繋がる機会も多くなります。また、社員の中途入社率が9割以上ということもあり、新しい仲間としてすぐに馴染むことができるでしょう。
◆柔軟な働き方と充実した福利厚生
働き方改革に積極的に取り組んでいるため、完全週休2日制や平均残業時間が月10～15時間と、プライベートも大切にできる環境が整っています。さらに、家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度など、福利厚生も充実しています。これにより、安心して長く働ける職場が提供されています。
◆高収入の実現が可能
未経験からでも高収入を目指せるのが特徴です。月給は26万8000円からスタートし、成果に応じて昇給や昇格が期待できます。特に、営業職は努力が数字として反映されやすく、自分の頑張りが直接的な報酬に結びつくため、モチベーションを持って働くことができるでしょう。
◆他社と比較した際の優位性
不動産業界には多くの企業がありますが、東建コーポレーションは土地活用を通じて地域社会に貢献している点が特筆すべきです。社会的意義を持つ仕事に携わりながら、安定した収入を得ることができるのは大きな魅力です。また、業務の効率性を重視した営業スタイルで、既存エリア内でのルートセールスが中心となるため、無理なく営業活動を進められます。
◆転職成功事例から学ぶ
実際に東建コーポレーションに転職した方々の中には、異業種からのキャリアチェンジを果たし、営業職での成功を収めている方が多くいます。彼らは、未経験からスタートしながらも、しっかりとした教育制度のもとでスキルを身につけ、数年後には管理職や高収入を得ることに成功しています。このような事例は、あなたにとっても希望となるでしょう。
キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでの個人営業職は、キャリア形成の大きなチャンスを提供します。未経験者でも安心してスタートできる教育制度が整っており、業務を通じて必要なスキルを身につけることが可能です。具体的には、上司との連携を通じて最適な提案ができるようになり、商談を重ねることで実践的な営業スキルも磨かれます。さらに、成績に応じた昇進や昇給が期待できるため、自己成長を実感しやすい環境です。
また、社員のキャリアパスは多岐にわたり、営業職から管理職へのステップアップや、他部署への異動も可能です。これにより、自身のキャリアを自由に描くことができ、将来的にはリーダーシップを発揮する場面も増えるでしょう。東建コーポレーションでのキャリア形成は、あなたの未来に大きな影響を与えることでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社は、プライム市場に上場し、創業以来無借金の安定成長を続ける企業です。特に、働き方改革に積極的に取り組んでおり、平均残業時間は月10～15時間と少なく、完全週休2日制を導入しています。これにより、仕事とプライベートの両立が可能な環境が整っています。
また、充実した福利厚生も魅力の一つです。家族手当や資格取得奨励金、企業年金制度などが整備されており、社員が安心して長く働ける基盤が築かれています。未使用の土地を持つお客様に対し、課題をヒアリングし、最適なプランを提案する営業職として、地域社会に貢献できるやりがいを感じながら働くことができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が転職を考える際、不安を感じるのは自然なことです。しかし、東建コーポレーションでは充実した研修制度とサポート体制が整っており、未経験からでも安心してキャリアをスタートできます。特に、社員の約9割が中途入社者であるため、新しい環境に馴染むためのサポートが手厚いのが特徴です。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます：
- 人とコミュニケーションを取るのが得意な方
- 地域社会に貢献したいという意欲がある方
- 自分の成長を追求したい方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、企業の特色や自分の経験と結びつけることが重要です。以下に、志望動機の例文を3パターン示します。
◆地域貢献への情熱
「私は、地域社会に貢献することを重要視しています。東建コーポレーションが行う土地活用の提案を通じて、多くの方々の資産価値を向上させることができると考え、応募いたしました。特に、未経験者でも安心して学べる環境が整っている点に魅力を感じています。これまでのコミュニケーション能力を活かし、地域のニーズに応える営業職として貢献したいと思っています。」
◆安定した企業での成長志向
「プライム市場上場企業である東建コーポレーションの安定性に惹かれ、応募しました。創業以来無借金の経営方針は、私が求める安心感を与えてくれます。私は自身の成長を重視しており、成果が正当に評価される環境で働きたいと考えています。営業職として、地域のオーナー様に最適な提案をし、共に成長していけることを楽しみにしています。」
◆充実した福利厚生への期待
「東建コーポレーションの充実した福利厚生に大変魅力を感じ、応募いたしました。特に、家族手当や資格取得奨励金など、社員の生活をサポートする制度が整っている点が印象的です。私は仕事とプライベートの両立を重視しており、長く安心して働ける環境でキャリアを築きたいと考えています。未経験ではありますが、しっかりと学びながら貢献していきたいです。」
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、自己分析や志望動機の明確さ、そしてコミュニケーション能力です。具体的なエピソードを交えながら、自分の強みをアピールすることが重要です。
よくある質問とその回答例は以下の通りです：
- 「なぜこの職種を選んだのですか？」
「地域貢献に興味があり、不動産業界での営業職を通じて多くの方々の資産価値向上に貢献したいと思ったからです。」 - 「あなたの強みは何ですか？」
「人とコミュニケーションを取るのが得意で、相手のニーズをしっかりと理解することができます。」 - 「今後のキャリアプランは？」
「営業職として経験を積み、将来的にはマネジメント職に挑戦したいと考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した基盤のもとで多彩なキャリアパスを提供する企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。自分の適性を見極め、将来像を描きながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩が、地域社会に貢献する大きな力となることを期待しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
東建コーポレーション株式会社
[東熊本/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も向上しております ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。【詳細】■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。
［配属先情報］
■東熊本支店【必須】■普通自動車運転免許があればOK！【歓迎】■収入アップを目指したい方■不動産業界に興味がある方■異業種からのキャリアチェンジ歓迎【当社詳細】■当社は土地オーナー様向けに賃貸事業を提案し、アパート・マンション建築を手掛ける総合不動産企業です。安定基盤と全国展開の強みを活かし、多くの土地活用を成功に導いてきました。■社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。【働き方】完全週休2日制、平均残業時間月10～15時間、全国の勤務地選択可能で柔軟な働き方をサポート。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須東熊本支店（熊本県菊池郡）
［転勤］当面無
［想定年収］400万円～1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］268000円～10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。