メットライフ生命保険株式会社でキャリアアップを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
メットライフ生命保険でキャリアアップを目指す！代理店コンサル営業職の魅力
メットライフ生命保険株式会社では、代理店コンサル営業職を募集しています。このポジションでは、登録代理店の運営支援やコンサルティングを行い、保険商品の募集を推進します。主な業務は、約25～30店舗の代理店を訪問し、経営や販売体制の構築をサポートすることです。
充実した研修制度とキャリアアップ
業界未経験者でも安心の研修プログラムが用意されており、生命保険の基礎から学べます。さらに、社内公募制度によりキャリアアップのチャンスも広がります。
働きやすい環境
完全週休2日制で年間休日は122日。転勤はありますが、平均スパンは3～5年程度。報酬制度や福利厚生も充実しており、働きやすい職場環境が整っています。
やる気と能力を重視する社風の中で、あなたのキャリアを一緒に築いていきませんか？
転職を考えるあなたにとって、理想の職場環境やキャリアパスを見つけることは簡単ではありません。特に、生命保険業界では多くの選択肢が存在し、どの企業が自分に合っているのかを見極めることが重要です。メットライフ生命保険株式会社は、世界有数の生命保険グループの一員として、あなたのキャリア形成をサポートする環境を整えています。さあ、自己分析を始めて、あなたの未来を描いてみましょう。
キャリアアドバイザーが語るメットライフ生命の魅力
◆充実した研修制度とサポート体制
メットライフ生命では、営業経験があれば業界未経験者でも安心してスタートできる研修プログラムが用意されています。生命保険の基礎知識や当社商品知識、代理店コンサルティングの仕事について1から学ぶことができるため、スムーズに業務に取り組める環境が整っています。さらに、チーム制を導入しているため、仲間と共に成長しながら業務に取り組むことが可能です。
◇働きやすい環境とワークライフバランス
メットライフ生命は、完全週休2日制で年間休日は122日。土日祝日が休みで、プライベートの時間も大切にできる職場です。また、社員の健康を考慮した制度も充実しており、育児休業や介護休業、企業内託児所などのサポートが整っています。これにより、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
◆競合他社に対する優位性
メットライフ生命の最大の特徴は、知名度の高い商品ラインナップと代理店向けの充実した研修サポートです。他社と比較しても、特に代理店コンサルティング営業に特化したサポート体制が整っているため、営業のしやすさが際立っています。直接個人営業を行わないスタイルは、営業活動に対するプレッシャーを軽減し、より多くの時間を代理店のサポートに充てることができます。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去にメットライフ生命に転職した方々は、営業経験を活かして短期間でキャリアアップを果たしています。特に、代理店コンサルティングのスキルを磨くことで、他の保険会社や金融機関への転職に成功した事例も多く見受けられます。メットライフ生命での経験は、今後のキャリアにおいて大きなアドバンテージとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
メットライフ生命保険株式会社では、キャリアアップの道筋が明確です。代理店コンサル営業としての経験を積むことで、将来的にはマネジメント職や専門職への道も開かれています。また、資格取得支援や学習ツールが豊富に用意されており、自己成長を促進する環境が整っています。これにより、社員は自らのキャリアを計画し、実現する力を身につけることができます。メットライフ生命での経験は、あなたのキャリアを大きく変えるチャンスとなるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
メットライフ生命保険株式会社では、豊橋での代理店コンサル営業職を通じて、多くの方が抱える職場環境やキャリアの不安を解消する制度が整っています。特に、年間休日が122日と充実しており、土日祝が休みであるため、プライベートの時間を確保しやすい環境です。さらに、キャリアアップや研修体制も充実しており、未経験者でも安心して働けるサポートが整っています。
このポジションでは、代理店へのコンサルティング業務を通じて、保険商品や販売手法に関する知識を深めることができます。業務のスタイルは、個別訪問や集合研修を通じて代理店を支援するもので、直接的な個人営業は行わないため、営業に対するプレッシャーが少ないのも大きな魅力です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって、転職は不安がつきものですが、メットライフ生命では、その不安を軽減するための研修やサポート体制が整っています。具体的には、生命保険の基礎知識や当社商品に関する研修が用意されており、業務に必要なスキルを1から学ぶことができます。また、チーム制を導入しているため、経験豊富な同僚からのサポートも受けやすく、安心して業務に取り組める環境が整っています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 人とのコミュニケーションを大切にできる方
- チームでの協力を重視する方
- 自己成長を目指し、向上心を持っている方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です。
- 企業の特徴や文化に共感していること
- 自身の経験やスキルがどのように活かせるか
- 将来のビジョンと企業の方向性が一致していること
◆例文1: 企業文化への共感
「私はメットライフ生命の『お客様中心主義』という企業文化に深く共感しています。前職では営業職として顧客のニーズに応えることを重視してきましたが、貴社のチームで協力し合いながらお客様に最適な提案を行うスタイルに魅力を感じています。自分の経験を活かし、さらに成長できる環境で貢献したいと考えています。」
◆例文2: 自身の成長と企業の発展
「私は常に自己成長を追求しており、メットライフ生命の充実した研修制度に惹かれました。金融業界未経験ですが、貴社のサポートを受けながら、代理店コンサルティングのスペシャリストとして成長し、会社の発展に寄与したいと考えています。」
◆例文3: 貢献意欲とキャリアビジョン
「メットライフ生命が提供する多様な保険商品に対する興味から、貴社でのキャリアを希望しています。代理店へのコンサルティングを通じて、私の営業経験を活かし、代理店の成長を支援することで、会社全体の発展に貢献したいと考えています。」
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、志望動機の明確さ、自己PRの内容、そして企業文化への理解です。具体的には、以下のような質問が想定されます。
- 「なぜメットライフ生命を選んだのですか？」
- 「これまでの経験をどのように活かせますか？」
- 「チームでの協力をどのように実践しますか？」
これらの質問には、自分の経験に基づいた具体的なエピソードを交えて答えると、説得力が増します。
【まとめ】
メットライフ生命保険株式会社の代理店コンサル営業職は、未経験者でも安心してチャレンジできる環境が整っています。充実した研修制度やサポート体制、そして働きやすい環境が魅力です。自身のキャリアを見つめ直し、成長を目指す方にはピッタリの職場です。興味を持たれた方は、ぜひ応募を検討してみてください。新しい一歩を踏み出すチャンスが、あなたを待っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
メットライフ生命保険株式会社
【豊橋/代理店コンサル営業】土日祝/年休120日/キャリアアップ・研修体制充実■世界有数の生命保険グループの日本法人。日本初の外資系生命保険会社。■業界の先駆けとなる外資系生命保険会社として、社会のニーズや顧客のライフステージに対応した保険商品が充実。■研修体制充実◎チーム制導入のため安心！メットライフ生命の登録代理店が運営する保険ショップの支援、コンサルティング業務をご担当頂きます。1人約25～30店舗をご担当頂き、主に訪問にて保険募集の推進・管理、募集人の育成を行って頂きます。【詳細】■代理店個別にコンサルティングの実施（代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート）■代理店主や募集人を集めての集合研修の実施（保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等）■代理店募集人に対する個別指導の実施（保険商品・販売手法・営業事務・コンプライアンス等）■新規代理店見込の獲得と登録 ※直接保険商品を個人に販売する営業活動はいたしません。
［配属先情報］
■東愛知支社社内公募制度あり。キャリアアップの幅も広がります！【必須】営業経験（業界不問） ※金融業界未経験の方でもご活躍いただける研修プログラムを用意しており、生命保険の基礎知識や当社商品知識、代理店コンサルティングの仕事等について1から学んでいただけます。【当ポジションの魅力】■メットライフ生命の商品を売って頂く代理店へ向けたコンサルティング営業で、直接生命保険の販売を担当いただくことはなく、個人営業への異動はありません。■複数社の保険を取扱う代理店がほとんどですが、商品ラインナップ、代理店向けの研修サポート制度、魅力ある報酬制度を設けております。また、知名度が高い商品を取り扱っているので営業のしやすさは抜群です！
［学歴］大学 大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車 必須東愛知支社（愛知県豊橋市）
［転勤］有
［勤務地備考］全国転勤の可能性があります。平均的な転勤スパンは3～5年程度。
［想定年収］600万円～900万円
［賃金形態］月給制
［月給］261000円～09:00～17:00 ［所定労働時間］7時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制
［年間休日］122日 内訳：土日祝 年末年始5日 その他（2021年度実績。年末年始（12/31～1/4））
［有給休暇］※入社月により異なる［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無 退職金は確定拠出年金制度があります。
［その他制度］確定拠出年金制度/育児休業/介護休業/ビル内社員専用コンビニ&ATM有/団体生命保険/企業内託児所あり【社風】■当社の企業風土の最大の特長は、年齢や経験にとらわれることなく、やる気と能力があれば早くから責任ある仕事を任せられること。社員自らが考え、改善・提案を積極的に行える環境があります。前職での経験を活かして、向上心をもってキャリアアップしていきたい方を歓迎します。【評価制度】■チームで協力し「お客様中心主義」で頑張る社員が多いです。また、1年に1度個人で目標を定め上長から達成状況についてフィードバックを受ける機会も設け、個人の成長も考えています。資格取得支援や学習ツールも豊富で、頑張る姿勢を高く評価しています。