【エムスリーソリューションズ株式会社で未来の医療を創る】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
医療のデジタル化が進む中、エムスリーソリューションズ株式会社は「医療×IT」の革命をリードする存在です。医療機関向けにDX推進サービスを提供する同社では、あなたのキャリアを新たなステージへと導くチャンスが広がっています。転職を考えるあなたにとって、不安や悩みは尽きないかもしれませんが、ここでの挑戦があなたの未来を切り開く一歩となるでしょう。
【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】
◆充実した研修体制と柔軟な働き方
エムスリーソリューションズでは、入社後約3週間にわたる製品知識や業界知識の習得、商談同行を通じたOJT研修が用意されています。これにより、医療業界未経験者でも安心して業務をスタートできる環境が整っています。また、完全週休2日制で年間休日は126日と、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。
◇ノルマなしの営業スタイル
営業職において気になるノルマの有無ですが、エムスリーソリューションズでは、紹介や問い合わせを受けて商談に伺うスタイルを採用しており、ノルマに追われることなく、顧客との関係構築に専念できます。このため、ストレスフリーな環境で業務に集中できるのが大きな魅力です。
◆医療×ITの最前線で働く価値
同社は医療従事者専用サイト「m3.com」を運営し、国内最大級の医療ネットワークを誇ります。クラウド型電子カルテの新規導入数国内NO.1を達成し、医療業界での地位を確立しています。これにより、他社や他職種と比較しても、医療×ITの最前線で働くことができ、業界の変革を肌で感じることができます。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
エムスリーソリューションズでは、中途社員の7割が医療業界以外からの転職者です。過去には、証券や不動産業界からの転職者が、同社で営業職として成功を収め、短期間でキャリアアップを果たした事例もあります。多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しており、あなたの経験やスキルを活かせる環境が整っています。
【キャリア形成のチャンス】
エムスリーソリューションズでの営業職は、医療機関に対するDX推進サービスの提案を通じて、医療業界のデジタル化を支える重要な役割を担います。この仕事を通じて、医療とITの知識を深めることができ、将来的にはプロジェクトマネージャーやコンサルタントとしてのキャリアパスが期待されます。また、同社のスキルアップ制度を活用することで、専門的な知識を習得し、さらなる成長を遂げることが可能です。定期的な社内研修や外部セミナーへの参加を通じて、常に最新の技術やトレンドを学び続ける環境が提供されています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
エムスリーソリューションズ株式会社は、医療とITを融合させたDX推進サービスを提供し、医療機関の経営効率を向上させることを目指しています。特に、クラウド型電子カルテの導入数で国内NO.1を誇り、全国5,000以上の医療施設にソリューションを提供しています。このような実績と信頼性から、安定したキャリアを築くことができる環境が整っています。
また、完全週休2日制や年間休日126日、育児休暇取得実績と高い復帰率など、働きやすい環境が整っています。特に、転勤が当面ないことから、地域に根ざした働き方を希望する方には理想的な職場です。
【未経験者も安心できる理由】
エムスリーソリューションズは、未経験者でも安心して働ける研修体制を整えています。製品知識や業界知識を習得するための約3週間の研修があり、商談同行などのOJTも行われます。
営業経験や医療業界での経験がなくても、他業種からの転職者が多く活躍しているため、異業種からの挑戦も歓迎されています。特に、コミュニケーション能力や提案力がある方は、この仕事に向いていると言えるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆医療業界のIT化に貢献したい
「私は医療業界のIT化に強い関心を持っており、エムスリーソリューションズのクラウド型電子カルテの導入実績に感銘を受けました。貴社の提供するDXソリューションを通じて、医療機関の効率化と患者様の利便性向上に貢献したいと考えています。」
◆地域医療の発展に寄与したい
「地域密着型の医療機関支援を行う貴社の取り組みに共感しました。福岡での営業活動を通じて、地域医療の発展に寄与したいと考えています。特に、貴社が提供するデジスマ診療のような画期的なサービスを広めることで、地域医療の質を向上させたいです。」
◆キャリアの新たなステップとして
「これまでの営業経験を活かし、新たなフィールドで挑戦したいと考えています。エムスリーソリューションズの成長企業としての実績と、医療×ITの最前線での仕事に魅力を感じ、長期的なキャリア形成を目指したいと思っています。」
【面接対策】
面接では、エムスリーソリューションズが求める「提案力」と「コミュニケーション能力」が評価されます。具体的な商談経験や、どのように顧客のニーズを引き出したかを具体的に説明できると良いでしょう。
- 「これまでにどのような営業活動を行ってきましたか？」
- 「医療業界に興味を持ったきっかけは何ですか？」
これらの質問に対して、自分の経験や考えを具体的に述べることが重要です。
【まとめ】
エムスリーソリューションズ株式会社は、医療×ITの分野で革新を続ける成長企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、地域に根ざした働き方を実現したい方には最適です。ぜひ、WEBセミナーに参加し、実際の働き方や事業の魅力を体感してみてください。新しいキャリアの一歩を踏み出すチャンスを逃さないよう、積極的に応募を検討してみてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【福岡/営業】★1/22(水)WEBセミナー★医療×IT/クラウド型電子カルテNO.1 ■日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業■クラウド型電子カルテの新規導入数国内NO.1■『医療×IT』で革命を起こす日本を代表する成長企業です。 医療機関(クリニック・薬局)を対象に、DX推進サービスの提案営業を行っていただきます。まずはWEBセミナーで会社説明/働き方/事業・ポジションの魅力/キャリアステップ等をお話します。1月22日(水)19時～20時【サービス例】『デジスマ診療』…クリニックの予約、問診、カルテ連動、決済まで一気通貫でできる注目の新サービス。患者の待ち時間をほぼゼロにし、医師や看護師の手間も省くことで、治療に専念いただけるような画期的な仕組みです。『エムスリーデジカル』…電子カルテ市場の販売台数は4年連続国内1位。AI機能を搭載した新型の電子カルテとして医療業界で注目されています。※紹介/問い合わせを受けて商談に伺います。 ［配属先情報］ ■福岡営業所 【研修体制】製品知識、業界知識習得及び商談同行(OJT)等を中心として約3週間ございます 【いずれか必須】■営業経験 ■医療業界でのご経験 ■販売経験 ※中途社員の7割が医療業界以外出身です！（証券、不動産、アパレル、英会話、車販売等）【魅力】■当社は、日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。全国5,000以上の医療施設へ各種DXソリューションを提供しており、4年連続でクラウド型電子カルテの販売台数で国内NO.1でございます。エムスリーは不動の地位を築いており、【医療×IT】で20年以上連続で増収増益を達成。需要は拡大し続けており、今後も成長し続けます。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 福岡営業所（福岡県福岡市中央区） ［転勤］当面無 ［想定年収］400万円～700万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］223089円～415000円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］126日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始6日 その他（慶弔休暇/リフレッシュ休暇） ［有給休暇］ ～最高20日 入社日5日、半年経過後5日付与 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］有 借上社宅制度あり ［その他制度］育児休暇取得実績あり、育休後復帰率90%、退職一時金制度・確定拠出年金制度 【会社概要】当社は、日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。平成2（1990）年に株式会社シィ・エム・エスとして創業し、これまでに全国5,000以上の医療施設へ各種ソリューションを提供してきました。当社の強みは、経験豊富なコンサルタント、エンジニアを介したシステムの提案、導入、保守までのワンストップサポートを提供できることです。今後は強みを活かしたクリニックのDX化の推進に加え、開業から経営継続まで、必要となる様々なサービスを提供することで、クリニック経営の一助となるよう精進してまいります。【代表メッセージ】私たちが豊かな生活を営むために欠かせない地域密着の医療現場。その重要度は、時代が変わっても常に変わりませんが、テクノロジーの進化とともに治療法だけでなく、経営方法もどんどん進化し、より高度で効果的な診療、治療が可能になってきています。私たちエムスリーソリューションズの使命は、「クリニックにとって最適なDXソリューションをご提案し、システムの導入、また導入後のサービスを通じて、クリニックと患者様双方の診療の利便性をより向上させること」です。その使命のために、常に全社員が役割に責任を持ち行動する、プロ集団であり続けます。