【東建コーポレーション株式会社で新たなキャリアを築く】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験からでも安心して始められる個人営業職。あなたのコミュニケーション力と努力が、安定成長企業でのキャリアを切り開く鍵となります。高成果給、充実した福利厚生、そして年間休日123日という働きやすさが魅力です。しかし、転職を考える際には自分自身の適性や将来像をしっかりと見極めることが重要です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、東建コーポレーション株式会社での働き方やキャリア形成について詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇安定した企業基盤と働きやすさ
東建コーポレーションは、プライム市場に上場し、創業以来無借金経営を続ける安定成長企業です。この安定した基盤の上で、従業員は安心して自分の仕事に集中できます。特に、年間休日123日や完全週休2日制、充実した福利厚生制度が整っており、社員が長く働き続けられる環境が整っています。
◇未経験者でも安心のサポート体制
この企業では、未経験者でも安心してスタートできるよう、研修制度やサポート体制が充実しています。具体的には、入社後には先輩社員や上司がしっかりとフォローし、商談にも同行するため、安心して営業活動を行うことができます。営業未経験者でも、しっかりとした指導の下で成長できる環境が整っています。
◇成果を正当に評価する制度
東建コーポレーションでは、社員の頑張りや成果を正当に評価する制度が整っています。自分次第で昇格・昇給が可能であり、自分の努力が結果として反映されるため、やりがいを持って働くことができます。また、営業職として高成果給が用意されているため、努力が報酬に直結します。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの可能性
過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、数年でリーダー職に昇進した方もいます。彼らは、持ち前のコミュニケーション力とコツコツとした努力で信頼を築き、成果を上げてきました。こうした成功事例は、東建コーポレーションでのキャリアアップの可能性を示しています。
◆キャリア形成のチャンス
東建コーポレーションでの個人営業職は、キャリア形成において大きなチャンスを提供します。未経験からでも充実した研修制度を通じて、営業スキルを基礎から学ぶことができ、成長の道筋が明確です。さらに、成果を上げることで、リーダー職やマネージャー職への昇進の道が開かれています。また、同社の土地活用支援事業は、時代のニーズに合ったサービスを提供しており、将来的な市場価値も高い職種です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
東建コーポレーション株式会社では、働き方改革を積極的に推進し、従業員の定着率が非常に高いことが特徴です。年間休日123日という充実した休日制度があり、入社時から時短勤務も可能です。このような柔軟な働き方は、仕事とプライベートのバランスを重視する方にとって理想的です。また、プライム市場上場企業としての安定性もあり、無借金経営を続けているため、安心して長期的に働ける環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
◆充実した研修制度とサポート体制
東建コーポレーションでは、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。初めての営業職に挑戦する方にとっても、上司や先輩がしっかりとフォローしてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。特に、営業未経験者にとっては、上司と一緒に訪問しながら学べる機会が多く、実践的なスキルを身につけることができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方がこの職種に向いています。また、コツコツと努力を重ねることができる方は、成果を上げやすく、昇進や昇給の機会も多いでしょう。土地活用の提案を通じてお客様の問題解決に貢献したいという意欲がある方にとって、やりがいを感じられる仕事です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した企業での成長を求めて
「私は安定した企業で長期的に成長したいと考え、東建コーポレーションを志望しました。御社はプライム市場上場企業として無借金経営を続けており、安定性が魅力です。また、充実した研修制度が整っているため、未経験からでも安心して成長できる環境に惹かれました。土地活用を通じてお客様のニーズに応えることで、自身のスキルを磨きたいと考えています。」
◇働き方改革に共感して
「働き方改革に積極的に取り組んでいる御社に魅力を感じ、応募いたしました。私は仕事とプライベートのバランスを大切にしたいと考えており、年間休日123日や時短勤務制度が整っている点に大変共感しました。御社の一員として、多様な働き方を実現しながら成果を上げたいと考えています。」
◆地域密着型サービスへの貢献
「地域密着型のサービスを提供する御社のビジネスモデルに共感し、志望いたしました。私はこれまでの経験を活かし、地域のお客様に寄り添った提案を行いたいと考えています。御社の高い顧客満足度をさらに向上させるために貢献したいと思っています。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション力や人と接することへの意欲が重視されます。自己PRでは、これまでの経験を活かしてどのように貢献できるかを具体的に述べることが重要です。また、未経験者の場合は、学ぶ意欲や柔軟性をアピールすることが効果的です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ営業職に興味を持ったのですか？」
回答例：「人と接することが好きで、お客様のニーズに応えることで信頼関係を築くことにやりがいを感じます。」 - 「どのようにして成果を上げたいと考えていますか？」
回答例：「お客様の声に耳を傾け、ニーズに合った提案を行うことで信頼を得て、成果を上げたいと考えています。」
【まとめ】
東建コーポレーション株式会社は、安定した経営基盤と充実した福利厚生、そして未経験者でも安心して働ける環境が整った企業です。転職を考えている方は、自己分析をしっかりと行い、自分の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まることを心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
[町田/個人営業職]高成果給/未経験歓迎/年間休日123日/入社時から時短OK ■プライム市場上場、創業以来無借金の安定成長企業です。働き方改革に積極的に取り組み、定着率も非常に高いです。 ■CMでお馴染みの「ホームメイト」を運営する上場企業です。市場に大きな影響を与えたいとお考えの方へオススメです。 ■当社は土地活用の総合支援企業として、地主様に賃貸マンション・アパート建設を提案。研修制度が充実し、未経験者も安心してスタートできます。そんな当社にて土地活用営業職をご担当いただきます。[仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。 ［配属先情報］ ■町田支店 【必須】■人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信のある方【歓迎】■営業未経験者歓迎■コツコツと努力ができる方【当社詳細】■同社は、土地活用支援事業のリーディングカンパニーです。賃貸物件の建設請負から入居仲介までをトータルサポートする体制を整えています。地域密着型のきめ細やかなサービスを提供することで高い顧客満足度を実現しています。【働き方】年間休日123日、充実の福利厚生制度。未経験者でも安心してスタートできる研修制度とサポート体制が整っており、多様な経歴を持つ人々が活躍しています。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 町田支店（東京都町田市） ［転勤］当面無 ［想定年収］400万円～1000万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］268000円～ 10:00～19:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］123日 内訳：月日祝 夏期7日 年末年始7日 その他（※休日実績は昨年度実績） ［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］家族手当支給、資格取得奨励金支給、企業年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度 等 【当社の魅力】■プライム市場、創業以来無借金の安定性当社はプライム市場上場企業として安定した成長を続けています。しっかりとした基盤がある中で、自身の仕事に集中することが可能です。当部署は中途入社者が9割以上のため、中途入社者でも早期に溶け込め、安定して長く働くことが可能です。自身の頑張りや成果も正当に評価するため、自分次第で昇格・昇給も可能です。■長く勤務出来る充実の福利厚生コロナ以降、従業員の働き方の多様性を重視して働き方改革に大きく取り組んでいます。社員が働きやすい職場作りに注力中です。