【小俣シャッター工業株式会社】安定したキャリアを築くための第一歩を踏み出そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、安定した環境で長期的に働ける職場を求める方は多いのではないでしょうか。小俣シャッター工業株式会社は、そんなあなたにぴったりの企業です。未経験からでも活躍できる環境が整っており、住宅手当などの福利厚生も充実しています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、この企業や職種の魅力を深掘りしていきます。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇未経験者にも優しい仕事環境
小俣シャッター工業株式会社では、2年間のOJTを通じてじっくりと成長できる環境が整っています。先輩社員のサポートを受けながら、業務を一通り覚えることができるため、未経験者でも安心してスタートを切ることができます。また、ノルマがなく、月平均10時間程度の残業時間であるため、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。
◇転職希望者が注目すべきポイント
小俣シャッター工業株式会社では、顧客折衝経験が2〜3年程度あれば、アルバイトや派遣社員での経験も歓迎されます。さらに、普通自動車第一種免許（AT限定可）があれば応募可能です。転勤が当面ないことや、年間休日120日といった条件も魅力的です。
◇他社や他職種と比較した優位性
シャッター業界は棲み分けが明確であり、小俣シャッター工業株式会社は防火・防煙シャッターの分野で特に強みを持っています。都内の官公庁や大学、大手企業を納入先とし、独自製品を有しているため、競合他社に対しても優位性があります。これにより、安定した業績が期待でき、長期的なキャリア形成が可能です。
◇転職成功事例
過去には、異業種からの転職者が入社後にスキルを磨き、営業部門のリーダーとして活躍している事例もあります。彼は、まずはOJTで基本的な業務を習得し、その後は自主的に製品知識を深めることで、顧客からの信頼を獲得しました。このように、意欲次第でキャリアアップが可能な環境です。
◆キャリア形成のチャンス
小俣シャッター工業株式会社でのキャリア形成は、未経験からでも着実にステップアップしていくことが可能です。入社後は、2年間のOJTを通じて業務を学びながら、顧客対応や技術部との連携を経験します。これにより、営業としての基礎を固めることができます。さらに、同社はメンテナンス事業の拡大を進めており、将来的には新しいビジネスチャンスにも関わることができるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
小俣シャッター工業株式会社は、ノルマがなく残業も月平均10時間に抑えられているため、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な職場環境を提供しています。完全週休2日制で年間休日も120日と多く、家庭やプライベートを大切にしながら働くことができます。また、穏やかな社風で離職率が低いことから、長期的に安定したキャリアを築くことが可能です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者でも安心して働ける環境が整っています。入社後は2年間のOJTを通じて、先輩社員のサポートのもと業務を一通り学ぶことができます。この期間中に資料作成やアポイント同行などの実務経験を積むことで、徐々に自信をつけていくことができます。さらに、顧客折衝経験がある方は、そのスキルを活かして活躍することができます。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した環境で長期的に働きたい方へ
「私はこれまでの経験を活かし、安定した環境で長期的にキャリアを築きたいと考えています。小俣シャッター工業株式会社は、ノルマがなく、残業も少ないため、ワークライフバランスを重視する私にとって理想的な職場です。また、穏やかな社風で社員の定着率が高い点にも魅力を感じています。これまでの顧客折衝経験を活かし、貴社のメンテナンス営業として貢献したいと考えています。」
◆未経験から新しい分野に挑戦したい方へ
「私は未経験ではありますが、新しい分野での挑戦を希望しています。小俣シャッター工業株式会社では、2年間のOJTを通じてしっかりと学べる環境が整っているため、安心してスキルを身につけることができると感じました。また、貴社の製品が多くの著名建築物に納入されている点にも興味を持ち、技術の小俣と評される貴社で成長したいと考えています。」
◆顧客対応力を活かしたい方へ
「これまでの顧客対応経験を活かし、貴社のメンテナンス営業として貢献したいと考えています。小俣シャッター工業株式会社では、官公庁や大手企業を顧客に持ち、独自製品を提供しているため、競合優位性が高く安定した環境であると感じました。顧客のニーズを的確に把握し、最適な提案を行うことで、貴社の信頼をさらに高めていきたいと思っています。」
【面接対策】
面接では、顧客折衝経験やコミュニケーション能力が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、どのように顧客のニーズを把握し対応したかを伝えると良いでしょう。また、以下のような質問が考えられます。
- 「これまでの顧客対応で最も印象に残っている経験は何ですか？」
- 「新しい環境で学ぶ際に心がけていることは何ですか？」
回答例としては、「顧客の要望をしっかりとヒアリングし、迅速かつ的確な対応を心がけています。新しい環境では、まずは先輩の話をよく聞き、積極的に質問することでスムーズに業務に慣れるようにしています。」といった具体性のある答えが求められます。
【まとめ】
小俣シャッター工業株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場です。安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方は、ぜひ応募を検討してみてください。まずは自分の強みや志望動機を整理し、面接対策をしっかりと行いましょう。あなたの新しい挑戦を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【シャッター販売の顧客フォロー営業】未経験でも活躍できる環境◎/住宅手当有 ■防火・防煙等の各種シャッター、その他鋼製建具の製造・施工、シャッター等修理・保守点検を手掛けています。 ■納入先は都内の官公庁や大学、大手企業などで独自製品も有しており、競合優位性も高い安定した環境です。 当社が製造・販売するシャッターのメンテナンス営業(修理や交換のご案内)をお任せいたします。導入しているお客様から依頼が入ったら、ニーズに合わせご対応いただきます。＜仕事の流れ＞▼お客様から電話などで修理や工事の依頼が来ます。▼お客様先に向かい、商品の状態を確認。▼書類作成▼技術部スタッフの手配や交換部品の手配▼納品後の状況確認・顧客対応。＜入社後の流れ＞2年間OJTを通じてゆっくり成長してください。先輩社員のサポートとして資料の作成、アポイントの同行など業務を一通り覚えていただきます。 変更範囲：当社業務全般 ≪意欲重視の採用！≫【必須】顧客折衝経験をお持ちの方（2～3年程度/アルバイト・派遣社員経験者歓迎）■普通自動車第一種免許(AT限定可)【魅力】シャッター業界は棲み分けが明確になっています。弊社では船関連のお客様が多く、海外商品を扱う代理店も行っております。メンテナンス事業も拡大しており、長期的に安定して働くことができます。【働き方について】ノルマがなく、残業月平均10時間に抑えられており、ワークライフバランスを充実させることが可能。また、穏やかな社風であることから、離職率が低く、長期的に働いている社員が多く在籍しております。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 東京支店（埼玉県さいたま市中央区） ［転勤］当面無 ［想定年収］300万円～400万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］180700円～277700円 08:30～17:15 ［所定労働時間］7時間45分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日祝 年末年始5日 その他（年末年始30日から3日） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ 有給休暇あり ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 《当社について》■創立以来、シャッターメーカーの先発グループの一員として各地域の著名建築物に製品を納入しています。■営業品目は、防火シャッター/防煙シャッター/複軸シャッター(ツインコンパク400)/一般重量シャッター(防火シャッター)/防煙たれ壁/グリルシャッター/防火・防煙スクリーン(オマシートスクリーン)/水圧開放シャッターなどになります。■独自のノウハウで常に時代を先取りする研鑚の成果を世に問い、製品の優秀性と施工の確実性とで”技術の小俣”との世評を得ています。お客様のニーズに対し、的確に把握・対応することで、品質・経済性ともに優れ、さらに安心を与えることのできる製品づくりを目指し、専門の防煙・防火シャッターのみならず、関連諸建材商品まで、メーカーとして今後も堅実に事業を展開していきます。■生産設備：さいたま工場(敷地 6,600平方メートル、建物 9,918平方メートル)、年間生産能力：防火シャッター 100,000平方メートル、その他 50,000平方メートルを誇っています。