【株式会社リップス】メンズコスメの未来を切り拓くチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える皆さん、メンズコスメ市場でのキャリアを築くという選択肢を考えたことはありますか？株式会社リップスは、メンズヘアサロンのパイオニアとして知られ、現在はプロ仕様のスタイリング製品やメンズコスメを展開しています。営業職としてこの成長市場に関わることで、あなたのキャリアに新たな可能性を見出すことができるかもしれません。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇仕事環境の魅力とキャリアパス
株式会社リップスは、上場準備中でありながらも安定した成長を遂げています。営業グループは5名と少人数であるため、一人ひとりの裁量が大きく、迅速な意思決定が可能です。また、商品事業部内には商品開発グループやWEBグループもあり、他部門との連携を通じて多角的なスキルを身につけることができます。
◇転職希望者が注目すべきポイント
転職希望者にとって注目すべきは、働きやすさと成長機会です。残業時間は月10～25時間と比較的少なく、土日休みの完全週休二日制を採用しています。また、在宅勤務制度も導入されており、フレキシブルな働き方が可能です。これにより、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境が整っています。
◇他社や他職種と比較した優位性
メンズコスメ市場は急成長中であり、特にリップスはその中でも注目を集める存在です。競合他社と比較しても、サロンのバックボーンを活かした製品開発力と、販路拡大のスピードは大きな強みです。さらに、メンズヘアサロンとしての知名度を活かしたブランド力が、営業活動を後押しします。
◇転職成功事例
過去の転職成功者には、異業種からの転職で営業スキルを活かし、短期間で売上を大幅に伸ばした事例があります。彼は、メンズコスメの新規開拓においてリーダーシップを発揮し、現在は営業グループの中心メンバーとして活躍しています。このように、実力を発揮できるフィールドが用意されています。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社リップスでのキャリア形成は、メンズコスメ市場の成長とともに多様な道が開かれています。営業職としての経験を積むことで、将来的には商品開発やマーケティング、さらにはフランチャイズ事業の強化に携わるチャンスもあります。また、スタイリストの養成を目的としたアカデミー事業や、経営支援事業を通じて、業界全体を俯瞰する視点を養うことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つに「働き方」があります。株式会社リップスでは、上場準備中の今、働きやすい環境を整えており、特に営業職の方にとって魅力的な制度が整っています。残業は月10～25時間と少なめで、年間休日は120日。土日祝日が休みで、産休・育休制度も完備されており、実際に利用された方も多くいます。また、在宅勤務制度も年10回利用可能です。これらの制度により、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい業界に挑戦する際、最も気になるのはサポート体制です。リップスでは、メンズコスメやスタイリング剤の知識がなくても安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。特に、商品事業部の営業グループでは、プロが納得するクオリティの製品を扱っており、入社後は実践的な知識が身につく環境が整っています。未経験者でも、意欲があればしっかりと成長できる場が用意されています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆メンズコスメ市場への興味
「私は常に新しいことに挑戦することが好きで、特にメンズコスメ市場の成長に強く興味を持っています。リップスの製品は、プロフェッショナルが認める品質を持ち、メンズコスメ市場において注目を集めていることに魅力を感じました。自分の営業経験を活かし、これらの製品をさらに多くの人に届けることに貢献したいと考えています。」
◆ブランド価値の向上に貢献
「リップスの『Boys, Be Beautiful!』というコンセプトに共感し、ブランド価値の向上に貢献したいと考えています。これまでの営業経験を活かし、販路拡大や新しい販促企画を通じて、リップスブランドのさらなる成長に寄与したいと考えています。」
◆働きやすい環境での成長
「リップスの働きやすい環境に魅力を感じ、ここでなら自分自身の成長も期待できると考えています。特に、ワークライフバランスを重視しながらも、営業としてのキャリアを積んでいきたいと考えており、リップスの制度はその理想を実現するために最適だと感じました。」
【面接対策】
面接時に評価されるポイントとして、リップスでは「コミュニケーション能力」と「ブランドへの理解・共感」を重視しています。面接では、以下のような質問が想定されます。
- 「これまでの営業経験で最も大きな成果を教えてください。」
- 「リップスの製品をどのように広めていきたいと考えていますか？」
回答例としては、自分の具体的な経験をもとに、どのようにリップスの製品を活用し、販路を拡大したいかを具体的に述べると良いでしょう。
【まとめ】
株式会社リップスは、メンズコスメ市場での成長を遂げている企業であり、働きやすい環境が整っています。未経験者でも安心して挑戦できるサポート体制があり、キャリアアップを目指す方にとって魅力的な選択肢です。転職を考えている方は、ぜひリップスでの新しいキャリアを検討してみてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【東京/営業(メンズ化粧品)】メンズヘアサロン『LIPPS』/上場準備中/第二新卒OK ★メンズヘアサロンのパイオニアとして知名度も高い『LIPPS』の運営を行っており、近年はサロンのバックボーンを活かしたプロ仕様のワックス、シャンプー、ヘアケア、メンズコスメ等のアイテムを展開。年30～40%増と売上も好調です◎ 自社商品「LIPPS」のメンズスタイリング剤やメンズコスメ商品等の販売代理店、小売店等への営業、小売店への販促企画・レイアウト提案、販売代理店の売上管理などをお任せいたします。【LIPPSについて】■「Boys,Be Beautiful!」をコンセプトにメンズヘアサロンのバックボーンを活かし、現在プロ仕様のワックスやシャンプー、ヘアケアなどの製品を開発・販売しております。 ■販路拡大と直近はメンズコスメなどアイテムの幅も広がり、売上は年30～40%増と好調です。 ［配属先情報］ 商品事業部:商品開発グループ4名 営業グループ5名(★募集ポジション)WEBグループ3名 サプライチェーングループ4名 【必須】営業のご経験（業界・商材不問）(目安:2年)【歓迎】卸売、小売への営業経験のある方（ドラッグストア、バラエティショップ等）【魅力】商品事業はプロが納得するクオリティの製品が好評となり、取り扱い店舗の増加（2021年：約3000店舗→2022年：約10000店舗）や1店舗あたりの売上増加により好調です。 【働き方】上場準備中/残業10H-25H/土日休/年休120日/産休・育休制度（実績あり）/在宅勤務制度（原則出社、年10回利用可） ［学歴］大学 大学院 本社（東京都渋谷区） ［転勤］当面無 ［勤務地備考］将来業容拡大時において異動を命じる可能性はあります。 ［想定年収］400万円～600万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］310000円～460000円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日祝 その他（年末年始休暇、夏季有給奨励期間あり） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ 毎年4月1日に一斉付与 ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］服装・髪型・ネイル自由 【『LIPPS』ブランドのメンズコスメ事業を展開】首都圏及び地方都市にメンズヘアサロンを展開する『LIPPS（リップス）』（2022年3月末時点、23店舗）は、18～24歳の若年層を中心にたくさんの支持を受けており、この数年、HOT PERPER Beautyの年間AWARDでも複数の店舗が常に上位に選ばれる人気ヘアサロングループとなっております。これらを背景に当社では、ヘアサロンで愛用されているワックスやオイルといったヘアケア商品を企画・販売、また「Boys,Be Beautiful!」をコンセプトにスキンケア商品、男性用化粧品等も『LIPPS』ブランドで展開しており、近年拡大傾向にあるメンズコスメ市場において注目を集めております。【『LIPPS』ブランドを育てるためのフランチャイズ事業の強化】当社では『LIPPS』ブランドを育て、価値を高めていくために、スタイリストの養成を目的としたアカデミー事業や長年勤続し活躍したスタイリストの独立開業を支援するための経営支援事業を展開、スタイリストにとってのスキルアップやキャリアパスを魅力あるものにし、LIPPSグループに関わる全ての人が、より活躍できるステージを作れるようフランチャイズ本部機能の強化にも力を入れております。