【株式会社湖池屋】老舗の安定感と革新性が交差する営業職の魅力|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考えるとき、安定した企業でのキャリア形成は多くの方にとって魅力的です。しかし、安定だけではなく、革新性や成長のチャンスも求める方も少なくありません。株式会社湖池屋は、そんな希望を叶える企業です。創業から70年以上を誇る湖池屋は、カラムーチョやスコーンなどの独創的な商品で業界をリードし続けています。札幌での営業職は、あなたのキャリアに新たな風を吹き込む絶好のチャンスです。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇革新と安定を享受できる職場環境
湖池屋は、老舗でありながら常に革新を追求しています。特に札幌の営業職では、量販チェーンを中心に顧客の売上最大化を図る提案営業が求められます。業界をリードするための新しいアイデアを自由に試せる環境は、他社ではなかなか得られない経験です。中途入社の社員も多く、活発なコミュニケーションが行われており、チームとしての一体感を感じられる職場です。
◇転職希望者が注目すべきポイント
湖池屋では、給与ベースアップが実施されるなど、社員の努力が正当に評価される制度が整っています。特に中途入社1年目で全社MVPを受賞した方がいるように、成果に対する評価が迅速です。また、完全週休2日制や年間休日120日、柔軟な働き方が可能な環境も魅力です。これらの条件は、仕事とプライベートのバランスを重視する方にとって大きな魅力となるでしょう。
◇他社や他職種と比較した優位性
湖池屋の営業職は、単なる商品販売にとどまらず、顧客の売り場全体をプロデュースする提案型営業が求められます。このような幅広い業務を担当することで、業界全体を見渡す視点や市場分析力が身につきます。他社の営業職と比較しても、スキルアップの幅が広い点が特徴です。
◇転職成功事例
過去に食品メーカーから転職してきたAさんは、入社1年目で全社MVPを受賞。彼は、湖池屋の自由な発想を重視する社風を活かし、顧客の売上最大化に貢献しました。彼の成功は、湖池屋が社員一人ひとりのアイデアを尊重し、成果をしっかりと評価する企業であることを証明しています。
◆キャリア形成のチャンス
湖池屋での営業職は、顧客の売上最大化を目指す提案型営業を通じて、多様なスキルを身につけることができます。特に、業界のトレンドを先取りし、顧客にとって最適な提案を行う能力は、他の職種でも応用可能なスキルです。また、社内ではスキルアップ制度が整っており、定期的な研修や勉強会を通じて自己成長を図ることができます。役職への道も開かれており、実績次第で早期にリーダーシップを発揮するポジションを目指すことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社湖池屋は、創業70年以上の歴史を持ち、安定したキャリアを築くことができる企業です。業界をリードする独創的な商品を多数展開し、成長を続けています。給与ベースアップの実績があり、給与体系も見直されているため、将来的な収入の安定性も期待できます。完全週休2日制で年間休日120日を確保しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これらの制度により、職場での不安を解消し、理想的な働き方を実現できる環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
湖池屋では、業界経験が豊富な社員が多く、コミュニケーションが活発な職場環境が魅力です。中途入社の社員も多く、経験豊富な先輩からのサポートを受けながら成長することができます。特に、食品メーカーや日用品メーカーでの営業経験がある方は歓迎されますが、未経験者でも安心してチャレンジできる体制が整っています。顧客起点の提案営業を行うため、柔軟な発想やコミュニケーション能力が求められます。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆湖池屋の成長に貢献したい
湖池屋の成長戦略に共感し、自分の営業経験を活かして貢献したいと考えています。特に、顧客のニーズに応じた提案営業を通じて、売上最大化に寄与したいと思っています。湖池屋の製品は市場での競争力が高く、品質向上に積極的に取り組んでいる点に魅力を感じています。
◆顧客との信頼関係を築く
顧客との信頼関係を大切にし、長期的なビジネスパートナーとしての関係を築くことに注力したいと考えています。湖池屋の製品は長年愛されており、その背景には顧客との強い信頼関係があると感じています。この信頼をさらに強固なものにするために、自分のコミュニケーション能力を活かして貢献したいです。
◆新しい市場の開拓に挑戦
湖池屋の海外展開に興味を持ち、新しい市場の開拓に挑戦したいと考えています。特に、アジアや北米での事業拡大において、自分のマーケティング経験を活かし、現地のニーズに応じた製品提案を行いたいです。湖池屋の成長を支える一員として、積極的に貢献したいと思っています。
【面接対策】
面接では、顧客起点の提案営業に対する理解や、コミュニケーション能力が評価されます。具体的な成功事例や課題解決の経験を示すことで、面接官に自分の強みをアピールしましょう。以下は、よくある質問とその回答例です。
- 「これまでの営業経験で最も成功したプロジェクトは何ですか？」
回答例: 「量販店での売上を20%向上させたプロジェクトです。顧客のニーズを詳細に分析し、適切な商品提案を行いました。」 - 「湖池屋でどのように貢献したいですか？」
回答例: 「顧客との信頼関係を築き、売上最大化に貢献したいです。特に、顧客起点の提案営業を通じて、湖池屋の成長を支えたいと思っています。」
【まとめ】
株式会社湖池屋は、安定したキャリアを築きたい方にとって理想的な環境を提供しています。業界をリードする独創的な商品を手掛け、成長を続ける湖池屋でのキャリアは、多くの可能性を秘めています。転職を検討されている方は、ぜひ自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、湖池屋への応募を前向きに検討してください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【札幌/営業】高付加価値商品で業界を牽引&急拡大中/給与ベースアップ実績有 カラムーチョ・スコーン・ドンタコスなど、数多くの独創的な商品を世に送り出してきた湖池屋。創業から70年以上経った今でも、拡大・成長し続けています。老舗企業で安定したキャリアを築きたい方におすすめです！ 長年愛されているカラムーチョやスコーン、湖池屋プライドポテトなどの人気スナック製品を中心に、顧客の売上最大化のため、売り場トータルの提案営業をお任せいたします。■入社後は、量販チェーン(スーパー/ドラッグストア/ディスカウントストア等)担当のチームへ配属となります。■1人あたり大手企業であれば1～3社、中小規模の企業10数社程度を担当します(既存顧客がメイン)。■業界に風穴を開けるための仕掛けづくりや、業界をリードすることができるような仕事をするという考え方が根付いており、時には自身が担当でない商品を提案する等顧客起点の営業ができる点も特徴です。 ［配属先情報］ 北海道支店：中途入社社員も多く、コミュニケーションが活発な職場環境です。 【必須】■有形商材メーカーでの営業経験5年以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可)【歓迎】■食品メーカー・日用品メーカーでの営業経験 ■PCスキル(PPT/Word/Excel)【魅力】■中途入社1年目で全社MVPを受賞した方もおり、社歴にとらわれずにそれぞれの仕事の成果を評価する制度が整っています。■とにかく「一緒に働く人」の良さに自信があります！チャットを通しての仕事のノウハウ共有も盛んです。ベテランから新入社員まで、チームとして顧客のためになる提案の形を突き詰めています。困りごとがある時には、皆が自分事のようにとらえ、一緒に考え、アドバイスをする姿も魅力の1つです。 ［学歴］大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 北海道支店（北海道札幌市北区） ［転勤］当面無 ［想定年収］430万円～540万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］293000円～347000円 08:30～17:10 ［所定労働時間］7時間50分 ［休憩］50分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日 夏期6日 年末年始6日 その他（※年数回土曜、祝日の出勤あり） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］有 適用条件あり ［その他制度］昇給年1回、決算賞与※賞与とは別に業績により支給 【湖池屋について】■創業70年の歴史とノウハウを誇る老舗スナックメーカー。東京都板橋区に本社を構え、菓子/スナック事業と乳酸菌事業を展開。日本産じゃがいもを100%使用し、国内で先駆けて量産化に成功したポテトチップス[湖池屋ポテトチップス]をはじめ、[カラムーチョチップス ホットチリ味][すっぱムーチョチップス][ポリンキー][ドンタコス][スコーン]等、数多くのヒット商品を手掛ける。スナック菓子の価値向上を目指し、高付加価値製品の投入によりプレミアム市場の創出、定番ブランドの活性化に取り組んでいます。■日本市場で得た品質とマーケティング力で、アジア(台湾/香港/ベトナム/タイ/マレーシア)やカナダ/アメリカ等、海外での事業展開を推進。[カラムーチョ]を中心としたスナックの輸入販売を実施。海外市場を舞台に新しい成長ステージを築きあげています。■今後もさらに成長していくためには、”人材”が何よりも重要であると考え、人事制度改革を実行。給与体系も見直し、2023年に入ってからすでに2回の給与ベースアップを実施しています。