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【採用マーケットを勝ち抜く!株式会社ネオキャリアの挑戦】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

転職を考えているあなたにとって、次のキャリアステップは悩ましい選択です。特に、未経験から新しい業界に飛び込むことに不安を感じる方も多いでしょう。そんなあなたに朗報です。株式会社ネオキャリアでは、未経験者でも挑戦できるメディア営業職を募集しています。名古屋での1day選考会を通じて、新たなキャリアの扉を開きませんか?

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力◆

◇仕事環境とキャリアパスの魅力◇

株式会社ネオキャリアは、名古屋拠点で13名の小規模組織として運営されており、フレンドリーで協力的な職場環境が特徴です。採用支援を通じて、クライアントの経営者や採用担当者と長期的な関係を築くことができるため、ビジネスコミュニケーションスキルを磨く絶好の機会です。また、様々な業界のクライアントと関わることで、幅広い業界知識を得られるのも魅力の一つです。

◇注目すべきポイント:柔軟な商材提案◇

ネオキャリアの最大の強みは、約200種類の商材を取り扱える点です。特定の商材に縛られず、クライアントのニーズに応じた最適な提案が可能です。これにより、営業としての自由度が高く、自分自身の裁量で仕事を進められる環境が整っています。また、ノルマに追われることなく、クライアントの課題解決に集中できるため、やりがいを感じられるでしょう。

◇他社や他職種と比較した優位性◇

他の求人広告代理店と比べても、ネオキャリアは特に柔軟な採用手法を提案できる点で優位性があります。WEB求人広告に留まらず、ダイレクトリクルーティングや採用イベントなど、クライアントの採用課題に応じた多様な手法を提供しています。このような幅広い提案ができる企業は少なく、採用のプロとしてのスキルを磨く絶好の場となるでしょう。

◇転職成功事例:キャリアアップの実例◇

過去の転職成功者の中には、販売・サービス業からのキャリアチェンジを果たし、現在は採用支援のプロフェッショナルとして活躍している方もいます。彼らは、ネオキャリアでの経験を通じて、ビジネススキルや業界知識を大幅に向上させ、さらなるキャリアアップを実現しています。

◆キャリア形成のチャンス◆

メディア営業職としてのスタートは、あなたのキャリア形成において大きなチャンスです。ネオキャリアでは、未経験からでもしっかりとした研修制度が整っており、入社後に必要なスキルを着実に身につけることができます。また、実績に応じた昇進の機会も豊富で、将来的にはマネージャーやリーダーとしてのキャリアパスも描けます。さらに、業界の動向をキャッチアップし、常に最新のマーケット情報を得ることで、採用支援のプロとして成長することが可能です。あなたの努力次第で、無限の可能性が広がっています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社ネオキャリアは、採用支援を通じてクライアントの課題を解決することをミッションとしています。特に、名古屋拠点では、クライアントの多様なニーズに応えるために約200種類の商材を提供し、採用活動をサポートしています。転職希望者にとって、このような柔軟な業務環境は、自分の裁量で仕事を進められる魅力的な職場です。固定の商材に縛られず、クライアントに最適な提案ができるため、営業としての成長を実感できるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

ネオキャリアでは、未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。配属先には経験豊富なマネージャーやリーダーが在籍しており、日々の業務での疑問や不安を解消するためのサポートを受けられます。また、法人営業や求人広告営業の経験がなくても、販売・サービス業など他業界での経験を活かせる環境が整っています。コミュニケーション能力や顧客対応力が高い方は特に向いている職場です。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆柔軟な提案力を活かしたい方へ

「私はお客様のニーズに応じた柔軟な提案を行う営業スタイルに魅力を感じています。ネオキャリアでは、約200種類の商材を扱うことで、クライアントに最適な採用プランを提案できると伺いました。これまでの販売業で培ったコミュニケーション能力を活かし、御社でクライアントの採用課題を解決する一翼を担いたいと考えています。」

◆成長意欲が高い方へ

「私は常に新しい知識を吸収し、成長することを目指しています。ネオキャリアでは、幅広い業種のクライアントと関わることで、社会の動向を学びながらスキルアップできる環境があると知りました。これまでの法人営業の経験を活かし、御社でさらなる成長を遂げたいと考えています。」

◆顧客志向の強い方へ

「クライアントの長期的な採用計画に携わる仕事に大変魅力を感じています。ネオキャリアでは、採用活動に一気通貫して関わることができ、クライアントと長期的な信頼関係を築けると伺いました。これまでの接客業での経験を活かし、御社で顧客満足度の向上に貢献したいと考えています。」

【面接対策】

面接では、応募者のコミュニケーション能力や問題解決能力が評価されます。特に、クライアントの多様なニーズに応えるための柔軟性や、自主的に学び続ける姿勢が重要です。以下はよくある質問とその回答例です。

  • 「これまでの経験をどのように活かせますか?」
    回答例:「販売業での顧客対応経験を活かし、クライアントのニーズを的確に把握し、最適な提案を行います。」
  • 「ネオキャリアで実現したいことは何ですか?」
    回答例:「クライアントと長期的な信頼関係を築き、採用課題を解決することで、企業の成長に貢献したいと考えています。」

【まとめ】

ネオキャリアでのキャリアは、クライアントの採用課題を解決することで自身の成長を実感できる貴重な機会です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、自分の強みを活かして働くことができます。ぜひ、1day選考会に参加し、ネオキャリアでの新たなキャリアをスタートさせてください。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

★2/8 1day※8枠限定★【名古屋】メディア営業(中途採用領域)未経験◎ ★当求人は、2025年2月8日実施の1day選考会参加用の求人です。1day選考会に参加希望の場合は当求人よりご推薦ください。※2月6日(木)をご推薦締め切りとさせていただきます。 求人広告やスカウト媒体を用いて、業界問わず様々なクライアントの採用支援を行います。代理店として取り扱っている商材は約200種類と幅広く、クライアントそれぞれの採用課題に合わせた最適な商材やプランをご提供できるのが強みです。【業務詳細】■新規/既存企業へのアプローチ、採用課題やニーズのヒアリング ■クライアントの経営者、採用担当との長期的な採用計画の立案 ■エン転職やdoda、マイナビ転職など各媒体の提案 ■求人広告掲載後のアフターフォロー※業務の変更範囲:会社の定める業務 [配属先情報] 拠点責任者1名マネージャー1名、リーダー4名、一般7名 ※職種・業界は問いません。※販売・サービス業経験のみの方も、歓迎【必須】KPI/KGIを追った経験1年以上【歓迎】■法人営業のご経験■求人広告営業のご経験《魅力》■集団形成~採用まで、クライアントの採用活動に一気通貫して携わり、長期的な顧客折衝経験を積むことができます■クライアントの業種は幅広く様々ですので、社会の動向をキャッチアップして知見を広げながらノウハウ蓄積/スキルアップに繋げることが可能です■「特定の商材を売らなければいけない」といった制約は全くないため、自身の裁量で約200種類の商材をカスタマイズでき、納得のいく提案が可能です [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 名古屋支店(愛知県名古屋市中村区) [転勤]無 [勤務地備考]原則、転勤はありません。 [想定年収]360万円~ [賃金形態]月給制 [月給]300000円~400000円 09:30~18:30 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]122日 内訳:土日祝 その他(※記載の年間休日は2023年度実績) [有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日 [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]産休・育休、確定拠出年金制度、持株会、介護施設利用割引、勤続報奨金制度 社会情勢によって大きく変わる採用マーケット。求人倍率が上がっている昨今では、人材確保に苦戦している企業が多く存在します。採用活動において、新たな採用手法/新たな集客方法など、「新常態」を創っていかなければ、人材確保をしていくことができません。そんな中、私たちはWEB求人広告に留まらず、ダイレクトリクルーティングや採用イベントなど柔軟な採用手法を提案することで、今まで多くのクライアントの採用課題を解決し、実績を伸ばしてきました。”採用マーケットを勝ち抜く、ベストパートナー”を目指し、メンバーひとりひとりが採用のプロとしてクライアント(経営者・人事担当者)と伴走しながら採用活動の支援を行っています。現在、名古屋拠点は13名の小規模組織ですが、さらなる事業拡大に向け、最前線でクライアント対応をしていただける営業メンバーを増員したいと考えています。 ▼私たちの考え方 https://www.neo-career.co.jp/about/neo-career-statement/

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